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猜灯谜_350字
作者：& | & 四年级&&
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今天是元宵节，在坊子的中百超市举行了猜灯谜活动。在超市入口的长廊里，工作人员在天花板上吊上绳子，绳子上贴着胶带，胶带上粘着一张张红纸，红纸上写着谜面，而且还标明了编号，大约一共有五百条谜语。可真多呀！我和爸爸一起去逛超市，正好赶上猜灯谜活动。我们就一张一张地看过去，有些可真有意思。如“五句话”打一成语。爸爸猜是“三言两语”。“归宗认祖”打一民族，我猜是“回族”。这些很有趣吧？还有更有趣的呢。如“孩子丢了”打一字，大家都认为是孩子没了，其实字谜的意思是“孩”这个字的偏旁“子”没有了，那肯定是“亥”了。与这个字谜相同的“鸡又飞了”，打一字就是“鸟”。“二十四小时”打一字，我想，一日就是二十四小时，二十四小时不就等于一日吗？于是我猜了个“日”字。可爸爸说应该是个“旧”字，果然，爸爸对了！学了这么多，现在我要考考你了。“十三点”打一字，“九点”打一字，是什么？哈，答案是“汁”和“丸”。有趣吧？我们中国的文字真是充满了无穷的奥妙啊，值得我们每一个炎黄子孙好好学习！
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腾飞期　　20087月毕业我进入江西九江供电公司南昌参加期两月培训经考试我选择电力修试所才济济集体习电力产知识场所更锻炼部门我幸加入集体更让我进步力20093月我继保班轮岗我接要家电网技术院培训通知我激我江西省数参加培训员我知道我培训高压电气试验点紧张我没轮岗试验班前没接触高压试验块怕跟家步伐3月底我九江山东济南幸家电网技术院名员转眼间四月已经通四月脱产习政治思想素养、理论知识水平、实际操作能力提高今立足本职工作更服务于建设强三优现代公司工作局打良基础具体几面体　　、家电网公司领导新进员工关怀　　培训期间家电网公司总经理刘振亚亲临家电网技术院检查、指导工作走入新进员工间同家亲切握手热切关新进员工培训工作　　本培训班班际家电网公司资部元副主任亲自参加典礼并做重要讲讲全体员提殷切期望严格要求希望员工刻苦努力习身本领更服务于社公司　　二、重视企业文化习综合素质提高　　3月31培训班式课首先给我授课家电网公司企业文化处副处张忠伟给我主讲家电网公司企业文化通引古喻今些事例说明企业文化重要性引企业文化概念家电网公司企业文化深刻详细介绍家电网公司核价值观、企业宗旨、企业精神、企业理念奋斗向等内容并介绍助功十习惯少走弯路十条忠告通习我知先进企业文化同根纽带纽带系着企业另系着员工两者相互协调统形巨力量能够带领企业激烈市场竞争立于败　　4月1号给我授课山东电力集团公司曹丽霞师给我主讲员工职业涯规划刚毕业走入社我自未片迷茫通节课我重新审视着自目标何完目标自进行简单职业涯规划　　2号3号两间我进行团队建设与沟通理论培训拓展训练两培训我明白团队团队精神团队群具相互弥补才能致力于共同宗旨努力途径选择与绩效目标完并且愿意共同承担责任群体团队员间必须相互信任、相互理解需要良沟通良沟通于团队血液于命良沟通增进相互信任鼓励创新消除怀疑安全提高团队绩效　　接二十培训作名家电网公司员工必须掌握知识些基本技能网概况及发展规划、应用文写作、电力律、合同、安规习、安全用具使用及紧急救护、新能源发电技术等等通二十培训理论知识水平、业务技能提高习前课本习知识综合素质定提高　　三、重视基础理论知识基本技能掌握　　4月27至5月15我进行电工基本技能、安全基本技能、登高作业、各种设备结构原理、同试验试验注意事项等面培训始第我进行登高面培训作家电网公司员登杆项基本技能培训师耐指导我都掌握登杆项基本技能接两电工基本技能安全基本技能培训我何做触电急救、灭火接线等些基本技能作电力公司产线员工随都能碰触电情况触电急救仅自负责别负责灭火仅工作需要必须掌握　　5月初我培训电力设备结构、原理及参数描述我电气高压试验即电力设备做各种试验检测设备坏掌握电力设备结构原理才能透彻理解试验原理接线等随培训些基本试验试验、影响数结析等实际操作部奠定理论基础　　四、夯实理论基础实践提高业务素质　　5月旬至6月旬我进行期月模拟训练我模拟训练都电脑进行电脑软件边详细介绍各种设备结构并进行拆讲解前几师让我自看各种设备结构由于媒体讲解并且图片形式前设备都看内部结构经几习更加清楚设备内部前存疑问都迎刃解我认真仔细看各种电力设备电气试验原理即前教室习基本试验原理复习认真仔细习各种设备电气试验接线并模拟软件进行模拟　　经月模拟训练我各种试验原理接线都理解相透彻光理论行实践才能真知随我电气试验实训厅真实设备做各种试验前所理论实践相结合相互补充师厌其烦教导碰些问题请教师师指点所问题都解决前模拟训练容易忽视些现场注意事项通实际操作补充二月培训我系统掌握各种电力设备内部结构、原理试验原理、等关高压试验面知识使我更加能够信任工作　　整培训我仅家电网各种规章制度及企业文化系统认识体我想更重要四月培训我获彼间友谊及间迅速凝聚团队精神我工作受益匪浅四月培训眨眼经培训使我重新自职业规划进行认真总结懂功与否于挣少钱于自岗位能公司社做贡献才我我自岗位所能体现价值由我给自定目标两内断充实自理论知识提高自技术水平能自部门内骨干员工基础通自断努力再继续向技术专家向迈近实现切自本身能力面另面则工作态度认真切工作基本原则认真待每项工作努力每细节都做才能断自岗位前进断接近自目标　　合抱木于毫末;九层台起于累土;千行始于足首四月培训历程我觉非充实培训令我终身难忘我要事做起工作点点滴滴始向着自目标前进!(袁辉)　　
轨道行业培训专家
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