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年底想辞职了，却怎么都开不了口，怎么办？
到年底了，想辞职，可是却怎么都开不了口，怎么办呢？
辞职的原因是因为答应了自己的哥哥，明年和他一起做，然后没办法身兼两职，我知道我一开口肯定会伤了老板娘的心，因为她什么都是为我着想，知道冬天比较冷，然后帮我把办公室装修的美美的，下雨天看到我不去吃饭 然后就打电话问我要吃什么........她把我当成自己的女儿对待，我不知道应该如何开口，如果是你，你会如何做呢？
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老板娘是真的喜欢你这个小姑娘~但是不是说一定要你在她这里工作才喜欢你，而是你的品质本身就对她有一定的吸引力~
如果说辞职是为了创业，而且已经计划好了，其实你应该坦白对老板娘说，并且跟老板娘取取经，学习一下创业应该有哪些需要注意的方面等，都可以以学习的方式放开了跟老板娘谈道，而不是一味接受她的好而内疚，相信她也不是因为想要你内疚所以对你好的~
答案创立者
以企业身份回答&
沐圣MOOLSUN&中国人的耳机品牌
据媒体报道，&爆买&一词入选为本年度日本&新语&流行语&，&爆买&其实是日本坊间用以形容&中国游客在日本购物出手豪爽&的现象，在今年年初所制造出的一个新名词，这显示了中国游客强大的消费能力给整个日本社会带来的影响。
日本地少人多，资源有限，所以物价普遍来说比国内贵得多。那为什么中国消费者还大老远跑到日本去买贵的东西？
说到底，一方面是因为近年来频频爆出的食品丑闻，让中国人对国内商业环境不信任，就比如很多中国游客大费周章的从日本扛回天价大米。另一方面，则是因为日本品牌知名度高，基本上在各个领域都有自己代表性的品牌。而中国大多企业还仅仅停留在&为他人做嫁衣&的制造阶段，缺乏自主创新，在品牌推广方面也很弱。
就像在耳机行业，日本有闻名世界的铁三角，索尼，STAX，但是中国企业大多是个代工厂，至今也没有一个具有全国号召力的耳机品牌，这就是明显的差距。所以，与其怒斥买日货的中国人，不如先把自身做好，有句话说得好，&我若盛开，清风自来&。
但是，我们现在必须要有危机意识了，是时候有人站出来，勇敢的挑起民族品牌这个大梁。最近在网上知名度渐广的耳机品牌沐圣MOOLSUN就带头表态了：沐圣要做国内知名的耳机品牌，做一个让中国人自己骄傲的民族品牌。沐圣MOOLSUN品牌首发系列的耳机已经在研发当中，无论是在音质，外观，还是性价比方面，都将远远超越了铁三角。希望可以为中国创造更热的&爆买&奇观。
哇！这么好的老板娘，换我我也还不知道怎么开口了！
先问问哥哥，明年确定自己做了。就实话实说！
和老板娘坦白，现在辞职是因为哥哥要创业，自己作为妹妹怎么能不去帮忙呢！
这个说了，相信老板娘也能谅解你的！
实话实说吧！
打工能够遇到这样的老板娘，挺幸运的，既然是这种情况，你要提前跟老板娘讲清楚，把实情都说出来，让老板娘好安排其它人来代替你现在所做事情，有时间好准备，不要担误后面的事，我相信老板娘会理解、支持你的!
亲，老板娘对你的好你要记住。只要她在操作方面有问题你有有求必应就好。
& & &既然是要帮哥哥去做，直接说就好，相信他会支持你的。
& & &当然啦，你能帮她带一个出来更好。
& & &妞妞的回答希望对你有帮助！
提前跟老板娘沟通吧，不要等到时候你要走了直接走掉，这样没有给公司招员工弥补岗位空缺所带来的缓冲时间，严格意义上讲是不道德的。
一边是亲情一边是对自己如女儿的老板娘，还是早点直接点跟老板娘说，叫她找个人顶你的工作，不会的你教会她，尽自己最后一份心
既然决定离开 &就会提前跟老板说 & 好让老板有时间找人 &不耽误工作 &
实话实说啊！以后做朋友不就好了。有事互相帮忙
如果已经决定要帮自己哥哥做了，那就必须要尽快开口，好让老板娘趁早做打算，无论再怎么不舍得终究还是要分开的，你能做的就是帮她把人带好了，平时多跟她联系下关心下，相信她会理解你的~
起码等有个人接收自己的职位才好
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一旦恋爱了，左手可能是风花雪月，但是右手扛起来的是才米油盐。才米油盐才是爱情稳定的保证。虽然你很想去看你女朋友，这样的心情我们都了解，但是这样可能会引起你领导的不满，导致你失去了工作，还会引起你爸爸的不愉快，甚至导致你爸爸对这...
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你女友可以辞职的。如果是劳动合同没有到期，那么老板娘可能会拿违约金来“胁迫”你女友，让她完成劳动合同约定，那么你女友若是不想拿违约金，就必须等合同到期再辞职。如果你女友和老板娘没有劳动合同，也没有押金，那么你女友完全可以随时辞职走人的。所以，你女友想辞职走人，看看她是哪种情况再决定。如果老板娘真的不讲道理，强行扣人，那么你女友可以选择报警的。
有可能，是在工作中表现的比较好。所以老板舍不得走！
可是她不想干了，她老板娘死活不让走，假都不给请
可以找个理由推辞掉。
比如说我家里突然，出了一点大事
我父母让我回家我没办法！
表情严肃一点
可是她老板娘死活不同意
可以用哭着闹着的方法再试试。
要么再帮他介绍一个新的同事或者朋友。
来代替他的工作
这样的话，辞职的话就用不了多久了。
我都不知道该怎么办了
她老板娘不同意
请假都不行
如果她年纪不小了的话，可以以结婚为理由，这样她老板娘应该没有什么理由来拒绝的，毕竟结婚是人生大事呀
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宁夏 石嘴山
辞职:辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形：
一是依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求；
二是根据职工自己的选择，提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同；
三是向用人单位提出申请，双方协商一致解除合同。
引咎辞职:在现代汉语中，“咎”指过失（因疏忽大意而犯的错误），引咎是指把过失归在自己身上，目的在于自责。引咎辞职一般指领导人因自身过失而给工作造成了一定损失或产生了某种不利影响从而主动辞去领导职务的行为，是领导人自我追究过失责任的一种形式。
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我开年来时在一个纺织厂里做了差不多三个月，然后身体不舒服了回辞职了，我去算工资时老板娘不给我算还要打八折，我去上班时老板娘没说辞职要打八折，我要求把工资算了年底拿她都不肯，我就打了110，然后那老板娘给我算了，打了九折说年底拿，当时没说清楚具体什么时候拿我元旦要回家结婚了她不给我工资怎么办？老板老板娘是知道我元旦要回家结婚的，我现在就怕我元旦回家拿不到钱毕竟离过年还早，我该怎么办
你答应了过年拿，就只能过年拿了，到时老板娘不给你可以维权，现在要提前去谈有点不妥。
您好:杨律师，我是在腊月二十三就和老板说我身体不行，不想干了，但老板不让走，腊月二十八我又说不干了，老板还不让走，正月初五就上班了，我又提出因身体原因干到初八就不干了，但老板还是不让走，初八晚上我送快递回到公司，我就和老板娘说初九不来了，这时老板不在，老板娘也已工作忙为由不让我辞职。但是确实因身体不好，初九我就没上班。因为老板说工资两个月开一次，因此我四月份才去要工资。但公司没人，老板电话不接。五月我又去要工资，但已经搬家，不知搬到市里哪里。我不知道公司是否有执照。我还留有一部分我当初送快递时的客户回执。有一段我和老板娘交快递款的视频。还有曾经一起做过快递的人可以证明。我有老板手机号码。快递公司叫万博快递。请问杨律师:能帮我要回工资吗？费用多少？谢谢。快递公司不和员工签合同。这个万博快递以前在路北区吴家庄，现在搬到市里不知什么地方。我这种情况劳动监察大队给要工资吗？
请问你是哪的，你这个最好先去你们地方的大队，说下情况你的情况
非非师傅晚上好，首先祝您双节快乐，不好意思这么晚还打扰您，久问非非师傅智勇双全，在下有关于劳动纠纷的问题想咨询下您，情况是这样的：我之前是在深圳宝安一家广告公司任职，之前提前在7月15日向公司提交了辞职申请（公司规定辞职耍提前一个月），但老板当场就把我的辞职单撕毁，后经我多次坚决的口头辞后终于口头答应我8月15号可以离职，但就在离8月15日还有大概一星期左右，老板娘说她母亲病危，她在回去处理，说因公司暂时未招聘到顶替人员希望我可以把辞职日期往后推推，签于她这特殊情况，我当时一心软未于拒绝便默认，但在其离开后的一星期左右我因个人急事向公司请假，老板不批，
非非师傅晚上好，首先祝您双节快乐，不好意思这么晚还打扰您，久问非非师傅智勇双全，在下有关于的问题想咨询下您，情况是这样的：我之前是在宝安一家广告公司任职，之前提前在7月15日向公司提交了申请（公司规定辞职耍提前一个月），但老板当场就把我的辞职单撕毁，后经我多次坚决的口头辞后终于口头答应我8月15号可以离职，但就在离8月15日还有大概一星期左右，老板娘说她母亲病危，她在回去处理，说因公司暂时未招聘到顶替人员希望我可以把辞职日期往后推推，签于她这特殊情况，我当时一心软未于拒绝便默认，但在其离开后的一星期左右我因个人急事向公司请假，老板不批，然后俄于是22号上完班后在未得批准下留下请假条便离开了，请假时限是8月23号至9月1号（我们是每月底发放上月的）但因俄事未办完未能及时回来且因种种原因也未去电与其解释说明，于这月（9月10日）左右才向其电说明原因，并于这月27返回公司于其谈话并索要工资，但其却以请假未得批准就擅自离职给其造成巨大损失（可其所谓巨大损失完全是莫须有的夸张捏造）和公司规定离职三天算自离为由不予结算分文工资。途径追讨回，可他说他不怕，让我尽可去起诉他，还说不管怎么样其行为都是合规合法无过错的。请问：1、其行为是否合乎国家法律？如若不符，我又该如何才能顺利讨要我的劳动所得？成功几率和成功额数百分比又是多少？急望得到您专业的法律援助意见，急盼！谢谢！！！注：其公司未与任何员工签订法律，且其关于费的报酬也是低于法律规定的地区水平的一半。
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575今日解答辞职后，老板同意结工资让我们回家，老板娘却故意不让会计给结工资。怎么办啊？原因是我婆婆要辞职，又没_百度知道
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辞职后，老板同意结工资让我们回家，老板娘却故意不让会计给结工资。怎么办啊？原因是我婆婆要辞职，又没跟老板娘说一声。直接不干了。老板娘故意找茬不给账本结工资。谁给出个主意。
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直接找老板娘谈谈，人人都有自由权，但是在选择辞职时没有事先打招呼，要承认下自己的不对，不是得理不饶人的上司是不会拒绝沟通的
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人无论在什么情况下都要努力一些努力的人的人生是不会差的一切都会好起来的
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保留好在那上班的相关证据劳动仲裁
你可以去当地劳动仲裁委员会申诉
说几句缓和的话，她的生气可能是你的不辞而别
明确跟老板娘讲，如果不尽快给还相应的薪水酬劳，到时逼急了我走法律程序，届时会对公司造成什么效应我不负责，现在是信息时代，出了什么事传播的飞快，你克扣我工资可以，那我他妈的也不要脸了，我在你门口撒泼打滚上吊，说你克扣工资，咱看咱们赖过谁。
找劳动监察大队
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