怎么写简历?

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用英语怎么写?
职衔中英对照(四)
财务/审计/统计/金融  Finance/Accounting/Banking
财务总监  CFO/Finance Director/VP
财务经理  Finance Manager
财务主管/总帐主管  Finance Supervisor
会计经理/会计主管  Accounting Manager/Supervisor
会计  Accountant / Accounting Trainee
出纳员  Cashier
财务/会计助理  Finance/Accounting Assistant
财务分析经理/主管  Financial Analysis Manager/Supervisor
财务分析员  Financial Analyst
成本经理/成本主管  Cost Accounting Manager/Supervisor
成本管理员  Cost Accounting Specialist
审计经理/主管  Audit Manager/Supervisor
审计专员/助理  Audit Executive/Assis
职衔中英对照(四)
财务/审计/统计/金融  Finance/Accounting/Banking
财务总监  CFO/Finance Director/VP
财务经理  Finance Manager
财务主管/总帐主管  Finance Supervisor
会计经理/会计主管  Accounting Manager/Supervisor
会计  Accountant / Accounting Trainee
出纳员  Cashier
财务/会计助理  Finance/Accounting Assistant
财务分析经理/主管  Financial Analysis Manager/Supervisor
财务分析员  Financial Analyst
成本经理/成本主管  Cost Accounting Manager/Supervisor
成本管理员  Cost Accounting Specialist
审计经理/主管  Audit Manager/Supervisor
审计专员/助理  Audit Executive/Assistant
税务经理/税务主管  Tax Manager/Supervisor
税务专员  Tax Executive
证券经纪人  Stock Broker
投资顾问  Investment Advisor
注册分析师  Certified Investment/Financial Analyst
投资/基金项目经理  Investment Manager
融资经理/融资主管  Treasury Manager/Supervisor
融资专员  Treasury Specialist
行长/副行长  President/Vice-President/Branch Manager
风险控制  Risk Management
进出口/信用证结算  Trading / LC Officer
清算人员  Settlement Officer
外汇主管  Foreign Exchange Supervisor
高级客户经理/客户经理  Senior Relationship Manager
客户主管/专员  Relationship Supervisor/Executive
信贷/信用调查/分析人员  Loan/Credit Officer
银行柜台出纳  Bank Teller
统计员  Statistician
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三大标签怎么写?
& & 前面上海seo在《》一文中讲述到三大标签的作用很大,但是我们怎么做写好这三大标签呢?我们在长期的项目中总结了以下几点,希望对大家有帮助~
1、title题目标签
& & &它是你网页中最先看到的部分,Title标签在搜索引擎的搜索中占有非常重要的地位。最好是把它放在其他Meta标签前,这更有利于你网站的排名。普通采用的是网站关键词+网站名模式,提议是1-3个网站关键词用下划线_连署,最终小划线-链接网站名,例如:南昌SEO_南昌网站建设-常远的博客,下划线_表达空格的意思。题目普通提议是28个字,百度对网站题目引得是28个字,即你写的多名次结果不会预示出完整题目,所以最好是28个字内。
2、keywords网站关键词标签
& & 提议选取网站的核心网站关键词3个左右,不要太多,用半角逗点衔接。新人朋友有点喜欢在keywords标签中介入众多网站关键词,生怕浪费了,实则没这个必要,想什么都捕获,最终什么也抓不住。而且如今的keywords标签搜引得擎都不怎么看的。
3、description描写标签
& & &与Title标签一样,这也是人们在搜索引擎列表中链接到你网站的,这些描述将鼓动人们去浏览你的网站而不是你竞争对手的;很多搜索引擎允许描述的字数在150个左右,所以你要保证你的描述在150以下,否则搜索引擎会自动把多余的部分剪去从而造成你网站的描述的不完整,搜索引擎认为描述里的关键字远比网页中的内容要重要。
& & 提议是站名开头,用网站网站关键词说成一句话,必须要通顺。描写标签普通写120字以内,提议是64个字以内,因为百度等搜引得擎对描写标签到次引得是64个字。自然很重要,务必要了解,并遵守!
& & 最后加一点就是其他标签,比如网站中的图片最好加alt标签注释,增加网站关键词密度,网页文章标签环绕本站及文章选取,可以是目标网站关键词,可以是长尾网站关键词,可以是网站目次名。文章中网站关键词等关紧内容用加粗标签B等等,这些小的细节我们要灵活的运用,而不能运用过度!
互联网课堂淘宝店铺介绍范文怎么写技巧
作者:linzi&
点击量:777459&
&&&&& 随着淘宝小而美网店的呼声越来越高,如何把自己的网店介绍的有自己的特色,成了很多店长推广网店的重点。网店介绍,是给用户留下第一印象的重要渠道,定位您网店的一个重要窗口,那么现在的店铺介绍如何写呢?指导大家的小编也是收集了一些资料,从目前众多标杆网店的店铺介绍上来看,店铺介绍的定义已经被广泛的使用了,下面,主要分几个写作风格,给大家介绍一下:
一、简洁型
这种店铺介绍,到处可见,例如:
1、欢迎光临本店,本店新开张,诚信经营,只赚信誉不赚钱,谢谢。&&&
2、本店商品均属正品,假一罚十信誉保证。 欢迎广大顾客前来放心选购,我们将竭诚为您服务!&
3、本店专门营销什么什么商品,假一罚十信誉保证。本店的服务宗旨是用心服务,以诚待人!
类似这样的简洁风格的介绍,其实,准确点说算是网店宣言。简洁、明了,从诚信经营出发,看过之后,留不下什么印象。
适用网店:新店、没有写作功底的店长。
二、、传统型
网店介绍,说的是介绍网店的,因此,很多网店的介绍,会介绍网店由来、产品风格、产品优势,等。例如:
1、小店出生于X年X月,主要给大家提供X风格的宝贝,质量上乘,价格适中,欢迎查看~
分析:这种类型的店铺介绍,适合产品单一的店铺,特别是品牌类的,可以利用店铺介绍,突出自己的品牌优势,例如:一线代理、专柜正品等。
适合网店:品牌店、代理店
三、促销型
随着淘宝网店的发展,很多的店家发现,大家喜欢促销信息,因此,很多的网店介绍,就成了促销信息介绍的地方。例如:
1、X月X日,新品上市,不求利润,只求销量,不要错过哦~~
2、XX产品,白菜价~~厂家促销,只有XX天~~
3、换季促销,全店宝贝一律X折,路过就不要错过~~
4、全店产品,满X包邮,亏本大促销~
分析:这样的促销风格的信息,非常适合产品价格波动比较大,经常打折的网店使用,尤其是女装网店。当然,有的时候,促销信息是为了吸引用户眼球,不妨做成图片的形式。这个形式的店铺介绍用的最多,词也是很多的。
适用网店:各种网店
四、煽情型
&&&&& 淘宝倡导小而美,因此网店介绍也开始煽情了,经常的看到信誉升级后,店家的一下肺腑之言,类似下面的:
虽05年注册淘宝,但之前8年都在做OEM(为品牌贴牌加工)直到去年7月终于决心要做回自己!
8年的OEM经验是宝贵的积淀,于是我们开始追逐原创品牌的梦想!用心打造每一件宝贝,用心服务每一位“乐迷”。
每一个好评都是一次认可,离不开每一位西瓜乐乐成员的努力,从设计、选料、生产、拍摄、后期、售前、仓库发货到售后服务的每一个环节我们都有在用心!乐乐会尽可能回复每一条微博留言,无论支持还是批评都来微博@我吧!
无论五皇冠还是金冠的西瓜乐乐都会一直坚持自己的风格与定位,一定会将物超所值进行到底!
分析:这个风格的介绍,适合经营了一段时间的网店,通常说,真实的,就是感人的,感人的,才会留下印象。淘宝网店卖产品,也同时卖故事。
&&&&& 下面,重点说一下女装网店的店铺介绍,女装网店是最多的,但是基本上很大的网店,都没有店铺介绍了,因为品牌已经被认可了,所以无需浪费首页的好位置介绍。经过开淘网小编分析,觉得女装网店的店铺介绍,经常变动,有一定粉丝基础的呢,介绍多写的是最近上新时间、促销活动等。一般的小店,会突出的介绍的是店铺服装风格、厂家直销、打折促销等之类的信息。
&&&&& 女装网店,店铺介绍要讲求“变”字。根据不同的季节,发布不同的宝贝风格的介绍;不同的节日,搭配不同的促销信息;根据网店的不同阶段,发布不同的经营感悟。总而言之,引起共鸣是女装网店介绍的重点或简洁、或复杂都可。开淘网小编建议大家可以多看看跟自己风格类似的网店介绍是如何写的。模仿,是小店写店铺介绍的一大利器。
&&&&&& 要想写好网店介绍,首先要多看,多琢磨,别人家为什么这么写,跟网店名字、宝贝风格是不是有关系,其次,多思考,把自己的网店介绍多些几个出来,让身边的朋友给看一下。不一定非要有文采(有当然最好),根据自己网店情况,写出最朴实的介绍,就是最好的。
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怎么煽情啊,给个小店的煽情案例来~~
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(开淘网) All Rights Reserved 联系方式 E-mail:kaitao_ QQ: 西格网络 版权所有 中华人民共和国ICP经营许可证编号: 鲁ICP备号-1 常年法律顾问:钟兵律师大学生活一片空白的人简历应该怎么写?
最近马上要毕业了,需要准备一份简历。感觉在大学浑浑噩噩的,没做什么了不起的事,也没做什么出格的事情,书读得不怎么样,没得过什么奖,这条件简历该怎么写啊?
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1. 要用LaTeX写,如果你会ConTeXT也可以2. 字体要用 mathpazo 之类的稍微有设计感的字体包。如果自己明白在干什么,全文 sans-serif 亦可3. 然后你可以写上 \item Frequent User of \LaTeX/\TeX
4. LaTeX 的风格,或者是 typography 的要点在于组合和切割,用好 \hfill 和 \vspace 和 \hspace。用好 minipage5. 一片空白的话............也许你应该转行做后现代艺术最重要的是,无论你准备继续干本专业的事情还是准备做后现代艺术,文档简历之类的存在必须好看才行。或者,可以考虑这位
我刚开始找工作的时候也经历过类似的情况,成绩是中偏上(因为毛概邓论不认真学,整体不好,但专业课有多门90分以上),实习经历空白,也没有提早做职业规划(之前准备出国)。开始找工作的时候很迷茫。
还好我从大学开始保持着写日记的习惯, 在找工作不顺利的时候,我也开始通过查看以前的日记和写失败经验进行反思,成功经验谈不上,但是给点建议吧。
1.找工作之前先花时间了解自己。比如自己喜欢什么样的生活,自己现在的优势和劣势是什么。
2.认真去了解各种备选的工作。很多工作不是一个名词那么简单。去应届生,过来人上面对看一些这个行业最顶尖公司的面经。比如我找的主要是金融行业,我就主要看摩根斯坦利、高盛、美林、瑞银、中金等公司的面经,虽然我几乎很难进这几家最牛的公司,但是通过这些公司的面经会了解到这个行业最关注的能力有哪些。
3.了解你的目标行业最关注那些能力后,反思自身是否已经具备了这些能力。实习经历、学生活动、学习成绩只是体现能力的众多方式之一,没有这些并不代表你没有这些能力。举个例子,比如说沟通能力,我虽然没参加过演讲比赛,没有当过学生会领导。但是可以通过生活中的例子,比如相对于目前父母和子女普遍存在代沟,你和父母的沟通做的特别好,经常关心父母的生活,并且也让父母知道自己的情况,父母虽然没上过学,但是我总想方设法让他们了解我现在的想法和生活(这个例子可能不恰当,主要思路是想说明能力不只是通过实习,学生会,证书来体现,能力主要是在你的生活中养成的)。另外,如果说那个岗位很看重执行力的话,我就提我帮助几个朋友养成跑步习惯的例子,有好朋友对我抱怨身体不好经常感冒,很多人听到后只是建议多参加锻炼身体之类的,这样的建议大多没有产生效果,我的做法直接叫上上我的朋友一起去海边跑步,这样两三周以后,他形成习惯后就比较容易坚持,我的建议也产生了效果。
4.花时间去改善自己身上的一些缺点和不足,这点做起来难。目前尚在探索中。
一些其他建议:
1.如果你真的很喜欢一份工作,那么必定有一些独到的想法,有时候想法提的好,可以弥补实习经历不足的问题。我就曾经因为提想法得到过一些面试。
2.在简历没有竞争优势的情况下,更要写好求职信,从求职信来表现你的能力,以及对这个行业的了解。比如你可以在充分了解某个行业的时候,在求职信里面提一两个这个行业目前最重要的发展和面临的问题。有时候一个好的问题,就能展现你对这个行业的了解程度。
3.找工作遇到挫折的时候,也正是你静下心来反思的时候。我在大学的时候,也是什么读不想,就瞎混。如果在找工作的时候,能够想清楚一些问题,也算是一大收获。
找家创业公司干两年再说
题主的情况,应该先找份普通工作先做着,再慢慢积累跳槽。
我跟你一样,没社团,团员一枚,没自己找的实习,成绩挂10门。。。你觉得能有奖学金么学机械,行业前景不好,还是女生。。。还好学校还算不错。简历就是自我推销的过程。也要学会挖掘自己的长处。然后是按做的事情的含金量和与所应聘的职业的联系排序。我应聘的是品质,百度了对能力和个人性格的要求,把经历和要求联系着写,让人觉得我是适合这个职位的(当然选择职位的时候也考虑过,自己确实得适合这个职位)比如我们电子实验是用电烙铁然后最后做收音机。就可以写锻炼了实践能力和动手能力,(这个能力比较通用)有了产品调试经验(调试收音机来收到3个台,并且品质的工作范畴就有测试)而且这也并非作假,HR问的话,因为自己做过也能好好说出来。然后我自己比较谨慎细心,职位也要求责任感,就用实际例子表明有而非一句空泛的话,议论文都是有论点论据么。。。当然成绩好的都不用这么麻烦,直接把获奖经历写上去就可以了,这是最有说服力的。可惜自己没那个实力。。。
你这种情况在写简历前应该先想清楚几个问题一.自己真正想做的行业及职业是什么二.自己适合做哪一类的工作现在大学生在学校的时候不干一点正经事的很多,也有很多最后发现自己一无是处决定考研又失败然后也没什么实习经历的也很多,这时候他们发现要找工作了但是除了一张文聘之外什么都拿不出,于是就会开始发问,完全没有东西我的简历到底该怎么写的这种问题。之所以让你先想清这两个问题的原因是第一,想清楚自己到底是想做什么,只有当你确定知道自己想做什么的时候你才能对症下药。如果你一无专业,二无经验企业又为何要你?应该确定自己要做什么先从各个渠道,网络也好书籍也好先去整个了解这个工作的职能/所需掌握的技能等,花一点时间去钻研,然后你的简历上就可以写上一点自己懂这方面的知识。第二,适合哪方面的工作就是根据自己的性格,兴趣爱好等来考虑。举个例子,你是一个能不出门就绝不下床的死宅男你去应聘户外培训师你觉得可能么?以上为铺垫然后你就该清楚自己要做什么,自己适合做什么后做好决定了。是不是还要说可是我依然没什么东西写呀。你没相关工作经验,没有大赛项目经历,没有很强的专业技能,一个刚毕业的大学生hr当然知道你没多大的能耐,但是他们要看到你对这份工作的向往,你的态度,以及更重要你为得到这份工作付出了什么。先是把要求的降级。没有工作经验,比方你要应聘网络运营,那么你是否爱上网,经常有论坛发言有过自身娱乐性的炒作等。又或者应聘销售,你是否买东西也别擅长讨价还价,是否曾在网上做过二手交易等。活动策划平日是否会组织朋友一起聚会自己策划点活动之类的专业技能就比方上面说的,除开学校学的本专业外,你在确定自己的求职方向后做过了哪些,具体学过了哪些,你要做seo是否经常上seo论坛学习,做文案是否经常自己写写东西等。然后就是结合你的性格和兴趣爱好了,要做销售就多写你善于沟通,热情,外向。技术类的就多表达你沉得下心。再结合上面所说不要只在自我介绍中写自己能沟通,自己怎么怎么样,要用实际实例去表达,哪份简历不把自己夸的什么都行,hr又不傻简历中性格写来写去就这几条,要用实际让hr看到你的的确确是这样的。另外关于一些简历中的细节,比方排版,用词等自己多上网看看简历相关的文章学习下。或者看下这:刚毕业只是起步,企业还愿意接受一张白纸,但进入职场后的每一天都是在为自己书写简历,到时就不是单单如何写简历而真的是你自己到底有何能写了。
招聘企业看中的并不只是你获了多少奖,或者干了多少大事。
所以把大学成绩简单一带即可。
实习经历和社会实践方面,可以把自己的社团活动什么的做一些介绍。
最主要的,还是证明你的工作能力和学习能力。
楼主的错误我不批评了,请自行反省。虽然这是很多大学生的常态,还是请楼主仔细规划一下接下来的两年、五年、十年,以免问题重现。 下面是建议: 总有一些事情,你跟着做了,觉得没什么,但是其实完全可以写入简历。如某课程结束时,老师要求写一份报告/综述/大作业,出国简历上,实在没有研究经历的人,可以把这个写进去。 再比如老师布置了调研,班级组织了公益活动,你跟着去凑热闹了,没有参与组织,可是你也参与活动了呀,努力回忆一下,用冠冕堂皇一点的语言描述一下。
不得不说,巧妇难为无米之炊,明眼的hr对于哪些内容是干货一清二楚,写的太夸张的话给人不踏实的感觉。简历技巧是表达清晰,重点突出的技巧,遣词表达上可以说的漂亮一点,不是无中生有。努力在个人陈述或面试中展示你的思维逻辑清楚,对行业和岗位有认识和思考,踏实肯学的品质就好。ps。这些品质也是难为无米之炊,看你悟性了。
题主,首先我问问你,什么叫大学生活一片空白?再空白也是4年啊,参加过班级聚会吗?团组织生活会?运动会后勤?至少每个学校新生都会或多或少的参加一些基础活动吧,最不济你总签过到吧?助班带着参加过新生见面会吧?这么多活动没有一个跟你有直接关系的?还是嫌弃这些小活动太low登不上台面?(跟别人比是挺low,但题主你要和自己比啊,写不出简历和现在能写得出简历,这就是进步啊)下面干货:1.自己的一项或两项专长。没参加过什么牛逼的活动,你只好靠专长来提提分啦。你别说你4年连个爱好或是专长都没培养哈~eg:长得高就写个身高;微博粉丝多有内容就贴个微博地址;博客内容充实有自己的见解和思考,就拉个链接到简历上;会摄影就贴个个人主页,lofter,POCO什么的;开过淘宝,微店,就把店面名称贴上;经常玩什么社区就贴个社区账号,前提是你真的有内容哈……总之,很多啦,我身边的同学有的做手作,自己开淘宝、微店,空间都是她自己制作的手作照片;有的呢,喜欢植物,建立自己的植物志,养各种喜欢的植物养出心得……这些都是优势啊。21世纪不再是拼死读死书的年代了,掌握好自己的一项喜好,把它发挥成技能就很不错了。2.证件照。没有标准的职业装证件照就不要在简历上贴了,更不要自己用个什么美图秀秀在那里硬抠出一个证件照来~微博上有个很火的天真蓝,题主想要拍得好,还是花时间多花点钱,装点下门面吧。好看和不好看真的是有差的。要知道有些职业也许不怎么关注你的经历,但是很关注你的长相哈。贴张不错的证件照,题主参考下:(引自@天真蓝) 3.追求细节。题主自己也说了,在经历方面可能并不占什么优势,因此必须注意下细节。简历内容:1.标点符号的正确使用(注意是正确使用!)2.字体设计、行间距、字号、是否加粗等。求职信:1.邮件名称(网申时,尤其要重视邮件名,最好是规范一些,用人单位一般都会做说明,看清楚要求,至少也得是姓名+应聘职位。别光写个“个人简历”)2.文件名(有时候网申需要你添加自己的一些作品——参见第一条,比如你可以添加自己的摄影作品啊什么的,这个时候文件上写上自己的名字,以免HR统一下载时打乱)3.文件格式(无论是简历还是你的附加作品,最好是常用格式。具体可以参加知乎经典问答等等,考虑全面的话,就都准备上呗。)4.附件记得写名字。要知道很多时候,我们追求细节,只是为了比别人多一点点机会!而正是这一点点的机会,也许就会成就了你,所以,不要懒,简历要多改~~======================================================================先这么多,具体再补充~~
看来楼主实践经历少,学习成绩也不怎么样,给几点建议,仅供参考:
关于成绩不好:
1)把和应聘工作相关的和那些高分的科目写到简历中,并突出表示,不相关的以及低分科目直接不写在简历中。
2)突出工作、实习、社团经历。理论与实践不可能兼得,如果你成绩不好的理由是因为你更多的去实践积累的话,那么对应聘者会有帮助的。
关于实践经历少:
(1)把兼职、实践经历写成实习经历那么深刻,有工作内容、成果描述,同时写上自己的收获和感悟,比如学习到了什么,有什么体会和看法,并进行合理的放大。
(2)强调你的极强的学习能力,并且热爱学习愿意去学习的态度,能够积极有效地弥补所欠缺的工作经验,用例子作为补充说明。
(3)在简历中简单地陈述你对所应聘工作甚至是应聘公司应聘行业的看法,提出从学生角度的看法以及合理化的建议(这点的把握很重要,一定是从学生的角度,这样即使说错了也可以被理解,同时可以不会被理解为妄自尊大,慎重使用)。
(4)表现出踏实的团队合作精神和诚恳的态度。
知乎处女帖。天涯ID:成长分子新浪微博:成长分子2011一个广州二本的大二设计专业的女生在网上找我问职业规划,我问她,你将来想做什么?她说她很迷茫,自己也不知道自己喜欢什么,才大二,学得很杂,也不知道现在学的这些有什么用,平时就是旅游和摄影,学画画学得很快,也开始学设计软件,其它什么也不懂。我问她,你课外做点什么呢?她说同学们就是去做做促销,自己很文静,脸皮比较薄,家里也不缺这点钱,所以连促销都没做过,也不怎么参加学校的社团活动,平时没事就是看看书,上上网。我听了,我无语呀,什么都不会,什么经历都没有,那怎么办?我想了想,我问那你想不想去广告公司实习?她说当然想呀,但是不认识人,也什么都不会,企业不会要。我说,那你写份简历,我帮你改改吧,你去招聘网上找几家你想去的广告公司,投一投,试一试。然后她写了一份,就跟你们之前看到的一样,在哪个学校,几年级,学什么,只有几百字,没什么东西,写不下去。最后只好我亲自动手帮她写了,然后在她QQ相册里挑了一张有风格的相片,放上去。然后大二暑假她进了中国最二大4A广告公司实习。当她进去以后才发现,能进这家广告公司实习的设计师都是名牌大学的大四的学生,尽管是实习,但其实设计已经做得很好了。其实大家有个误区,以为实习是去学东西的,你们错了,其实企业招实习生是为了降低成本,把一些基础的工作交给实习生来做,实习生进来就是要干活的。而她一个二本的学生,才大二,什么也不会,通过一篇好简历也获得了机会。后来正是因为她的实习,帮她明确了后来的学习方向,等她大四的时候,她很容易的应聘进了一家大型企业里做实习设计师,底薪3500/月。大家认真看看,她真的什么经历也没有,这份简历写的全是真的,不但没有注水,反而诚实的说出了自己没有专业能力,但是我把这份简历给我认识的很多总监朋友看了,他们都说这样的人他也愿意要,大家想想,是什么打动了他们。这篇简历其实不具备可模仿性,我给大家看只是想告诉大家,你们要记住,你不是没有优点,你是没有挖掘,你是不知道企业要什么,不知道如何对应岗位要求,如何通过文字去表达!成长女生,生于1990,毕业于2013,某某大学设计专业大二学生。爱微笑,爱倾听,喜欢旅游、画画、摄影,喜欢一切色彩鲜艳的东西,喜欢用画面去记录自己经历的世界。不擅长文字,但开始尝试用文字去记录自己无法用镜头记录的感觉。大二就要结束了,马上面临专业的细分,也开始隐隐感觉未来在自己面前出现几条不同的道路……象所有年轻人一样,对未来充满希望,但又同时感觉迷茫,小心翼翼,生怕选错了未来。我是一个安静的女生,但也希望未来有精彩的人生,也担心两年后的世界不象我现在所想像的那样。我希望走出校园,尽早去经历一些东西,就象我带着单反去所有我能去的地方一样,去看到世界是什么样子,从而知道自己是什么样子……在画画上,老师说我是进步最快的一个学生,我善于运用最鲜艳的色彩去表达我看到的,以及我所希望看到的东西。但是,很奇怪,在今年的课程中,我们在Photoshop、Coreldraw之外,还开始学CAD,在每天的作业之后,我在想,我在学些什么,我为什么学这些,我应该学些什么……现在,我隐隐的觉得,我的未来是在品牌的推广上,但我并不知道我现在所感兴趣的真正又是什么,我希望能有机会去亲身经历一下。而如果我将来能成为一名著名设计师的话,我希望我能跟他们说,我的职业之路,是从某某公司开始的……我知道,大二暑假就来实习,我的专业能力还不够,对公司帮不上什么忙。但我想,我一定不会给公司添麻烦,我会很用心,很细心,很耐心的去做事,会很开心的带给前辈们开心,因为这些是我现在能做的,而也是我一定能做好的……
只有HR面试官才会去看简历,真正的业务主管都是靠面谈的,所以明白我的意思了吗?
哈哈,不可能是一片空白,只是标准不同,未必见得奖学金、社团活动什么的就不是空白。。。自己认真想想,大学经历给你带来了什么,打动他人的未必见得就是那些经不起推敲的“光环”。。。
这家伙很懒,什么都没留下
其实应该了解,面试官知道你是应届而再过于关注简历,本身也没有必要。
面试是一种推销吧,所以要千方百计抓住自己的亮点,抓准亮点。
应届面试者的特点在于未养成,其实有很多职位正是需要这点的。
所以简历不是重点,而面试情况和给人的态度才比较重要。
如果没有过多的奖项、成绩和经历可以写,那么还可以多说说自己的性格、了解的专业知识领域。
提升下自己的思维吧,要把自己的思维方式跟路线理清楚,然后当务之急是得到一个面试机会去检验自己,很多情况下,HR都是看一下的你简历,然后把你推到各部门主管那里,而各部门主管多数都是在和你的交谈中发现你的长处跟不足,而思维方式在面试中体现得淋漓尽致。
个人感觉简历没那么重要,态度决定一切。我们班一位很普通女生,成绩平平,长相平平,简历平平,什么都平。最后去京东的只有她。我知道她一心找工作,态度打动了HR 。就酱紫。我也随便写了一份简历。故意写的很个性,投几份,收到几份面试邀请。但是都没去,因为我不打算工作。所以,个人感觉简历没那么重要,大学奖学金,学生会神马的对找工作有帮助,但是帮助很小。祝好。
真要说的话,大学里的活动有参与的都可以写吧,虽然大多数人只关注组织者。领导领导,什么成就都是他的,失败是自己的。扯远了。损不足,补有余。社会常态,如果在大一混的好的话,基本上四年就happy了。我只能说大多数人的简历在获奖情况上基本空白,实在不行的话,也就只能写个曾多次获得“再来一瓶”吧。不过,可以和面试官交流哈在大学你都思考了哪些问题,前提是有交流的机会。还是头脑不太清晰。
这个不重要,我们的简历投递只看你的学校,专业和个人真实的资料信息,决不决定录用你主要看你通过机器筛选后进行笔试考试的成绩和个人表现。}

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