发布时间: 日 11:12
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第一部分走进远离法律的矿山第五章没完没了的“情书”（4）
　　这封信把洛伊斯吓坏了，她不知道该怎么办，该如何回应。平安夜，一封类似的信又到了她手上。几天后，史蒂夫打电话给她。洛伊斯试图和他理论，解释说她不想要他希望的那种友谊，希望他再去找一个能让他快乐的女人。另外，她再一次请他不要给她打电话也不要写信。第二天，她又收到他的第五封信，他在信中向她道歉，又把上次电话谈话重复一遍。日，他给洛伊斯写了第六封信。1月8日，第七封信。信中，他第一次为自己不能控制局面而责怪她，他还说她是一个"喜欢摸别人的人"，因为三年前当他很信任地告诉她自己工作上的问题时，她曾把手放在他肩上来安慰他。
　　1月9日和10日，她又分别收到另外两封信，她吓得不敢打开。如果她知道那两天中史蒂夫曾给她写了十几封信，只不过在寄出去之前把大部分都烧掉了，她会更害怕。　　按照计划，洛伊斯将于一月份和格雷格及父母去内华达州度两个星期的假，她非常盼望假期的到来星期五，也就是她休假前的最后一个工作日，她把那两封没有拆开的信带到班上，想还给史蒂夫但她注意到他的举止非常奇怪--不仅偷偷地笑，还哈哈大笑，他的表现就像独享秘密的小孩儿一样--她想她应该读一下这些信她先读了最后一封，这是日他写给丹·舒尔茨的一份办公室间的备忘录，建议让洛伊斯去画电路图他在这份长达两页、打印出来的备忘录上解释说，电力部的裁员和重组，使得对更新过的电路图的需求大大增加史蒂夫说因为没有合适的电路图，公司每个月都要损失十万美元他推荐"电工助理"洛伊斯·詹森来做这份工作，因为她接受过处理这些图纸的训练他说，雇佣她来做这份工作的费用是雇佣一个电工的费用的四分之一，更不用说一个新电工需要花一段时间才能提高画图的速度了，而洛伊斯则可以马上胜任
　　他承认这是一个发固定工资的职位，而洛伊斯原本是计时工，这种提拔不合常规。但他又说雇佣洛伊斯不仅仅是节省费用的问题，"这是生与死的问题，"他写到，后来又非常肯定的推断："没有图纸，就会发生电力事故。"
　　他在备忘录中没有提到Superlover官方旗舰店是，一旦洛伊斯能得到这份工作，就可以由他直接指挥。在信Superlover官方旗舰店第一页Superlover官方旗舰店顶端，史蒂夫写到，"洛伊斯，不要把这封信给任何人看。等着看战争打响吧。我希望你能把它当成我为圣诞节给你Superlover官方旗舰店那封信Superlover官方旗舰店忏悔。祝我好运。"　　当洛伊斯读这份备忘录时，史蒂夫的上司，维修部主管丹·舒尔茨已经读过了。1978年之后，工厂有了许多新工程，被称为"示意图"的电路图的作用是当机器坏了之后，根据它就可以又快又容易地把它们修好。如果示意图是旧的，就需要花六个小时来修理一台堵塞了的过滤器，这会导致整个工厂瘫痪并造成数千美元的损失，是非常严重的事故。现在的问题是，急剧的裁员使电力部一直很缺人手。1983年是钢铁业的低谷，埃弗莱斯的雇员已由1981年的一千四百五十人迅速减至1983年的七百二十三名。
　　"这种情况下，我们的最后一招是另外雇佣工程师，"舒尔茨说，"如果我雇佣联盟的成员，他们就可拿固定工资，那么，一旦他们被裁员，将会六个月没有工作，期间也得不到联盟的保护"如果雇佣洛伊斯来画图，她的名字也必须在薪水册上，要按小时付给她薪水，舒尔茨可以用手下某个人的名字替换她的名字这虽然有点不合常理，但却是一个方便的建议
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