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乌审旗2013年公开招聘教师考试公告
单位名称：
&乌审旗2013年公开公告
单位隶属：
&乌审旗教育局
单位性质：
&其他教学单位
单位所在地：
工作地点：
&乌审旗教育局
联系电话：
信息类别：
发布时间：
需求专业（学历要求→本科,高职）：
会计学,财务管理,汉语言文学,新闻学,历史学,哲学,文史哲基地,计算机科学与技术,信息管理与信息系统,电子商务,信息与计算科学,数学与应用数学,软件工程,蒙古语言文学,汉语言文学,新闻学,哲学,历史学,文史哲基地,会计学,财务管理,英语,政治学与行政学,信息与计算科学,数学与应用数学,电子科学与技术,计算机科学与技术,信息管理与信息系统,电子商务,软件工程,音乐学,音乐学,数学,计算机科学与技术
相关要求：
一、招聘数量（82名）
　　 中学30名、职业中学专业课教师7名、幼儿教师45名。
二、具体名额及条件
　　 (一)中学教师（30名）
汉语授课：语文5名（男性不少于2名）、数学5名（男性不少于2名）、英语2名、政治2名、历史2名、地理2名、物理1名、生物2名、体育2名；
蒙语授课：蒙语文2名、汉语文1名（蒙汉兼通）、英语2名、历史1名、音乐1名（四胡专业优先）。&
招聘条件：
　　 1.全日制高等师范类应往届本科及以上毕业生，专业对口；
　　 2.全日制重点本科院校应往届本科及以上毕业生，专业相近。
备注：蒙语授课根据当地教学语言环境，仅限鄂尔多斯市、市、市、市、市、盟、盟户籍者。
　　 (二)职业中学专业课教师（7名）
财务会计1名、农学1名、数字媒体技术（艺术）2名、采矿工程1名（男性）、能源化学工程1名、电气工程及其自动化1名（男性）。
招聘条件：&
全日制高等院校应往届本科及以上学历，专业对口。&
　　 (三)幼儿园教师（45名）
汉授幼儿园教师30名、蒙授幼儿园教师15名。
招聘条件：&
　　 1.全日制师范类应往届中专及以上学历，且专业为幼师或学前教育专业；
　　 2.全日制师范类应往届大专及以上学历，且取得幼儿园教师资格证者。
此外，以上各类应聘者还应具备下列条件：
　　 1.热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有为教育事业奉献的精神；
　　 2.具备教师资格证和合格的普通话水平测试等级证（特殊专业和非师范类重点本科院校毕业生可适当放宽）；
　　 3.身体健康，符合《自治区教师资格认定体检标准及办法》规定要求；
4.硕士及以上学历应聘者年龄在30周岁以下（日及以后出生，之后涉及年龄以此类推），专科及本科学历应聘者年龄在28周岁以下，中专学历应聘者年龄在26周岁以下；具有2年以上大中型企业工作经验、业绩突出的职业中学专业课教师应聘者年龄可适当放宽；现在我旗公办中小学、幼儿园连续任教3年且具有合格学历的临时代课教师可适当放宽年龄限制。
5.幼儿园教师应聘者仅限乌审旗户籍（投亲婚迁者，截止报名开始之日，须落户乌审旗三年以上；原籍在乌审旗，且父母一方现为乌审旗户籍，本人因上学原因户籍外迁者，不受现户籍限制）。
三、招聘程序及办法
　　 (一)报名
　　 1.报名时间：日至5月17日。
　　 2.报名地点：乌审旗行政服务中心7号楼政务服务大厅。
3.报名所需材料：报名时需本人携带身份证、学历学位证书(含学历电子注册备案表，应届毕业生交学校出具的学籍证明原件)、普通话证、教师资格证的原件及其复印件1份，2寸近期免冠彩照1张，并填写《鄂尔多斯市乌审旗2013年公开招聘教师报名登记表》一份。另外，享受政策性照顾分值者需提供相关证明原件。各学科报名人数与学科招聘计划比例达不到3:1时，经领导小组研究后，取消或调整该学科招聘计划或纳入相近专业参加。
　　 4.考试时间：另行通知。
　　 (二)笔试与面试
1.笔试以闭卷形式进行，聘请专家命题，严格考试、评卷。考试内容为教育法律法规、教育教学所需的相关理论知识及学科专业知识，满分为100分。笔试成绩按50%折合计入总分（得分&50%）。
　　 2.根据笔试成绩（含照顾分）以各学科招聘人数的2倍确定面试人员。
　　 3.笔试时间、地点：见准考证。
　　 4.中学和职业中学教师面试采取模拟课堂形式进行，指定提前60分钟准备一节课，试讲时间为10—15分钟，满分为100分，按50%折合计入总分（得分&50%）；幼儿园教师面试采用模拟课堂和技能测试形式进行。模拟课堂，要求运用多元智能教材提前备课，并组织一节时间不超过10分钟的教育活动，满分为100分，按20%折合计入总分（得分&20%），技能技巧测试（弹唱、舞蹈、绘画）满分为100分，按30%折合计入总分（得分&30%）。
　　 5.享受政策性照顾分值
内蒙古主体少数民族（蒙古族、鄂伦春族、鄂温克族、达斡尔族）考生在笔试成绩加权前加2.5分（提供户籍证明原件）；
　　 (2)在乌审旗服务的基层服务项目储备人才和地方聘用人员笔试成绩加权前加2分（由旗人力资源和社会保障局出具证明）；
　　 (3)乌审旗生态移民（已移出）和水源地考生笔试成绩加权前加2分（由旗人口转移办出具证明）；
　　 (4)符合多项政策性照顾条件者，照顾分累加，但最高不超过4分；
　　 (5)符合照顾条件的应聘者需在报名时提供相关证明，报名结束后提供无效。
　　 (三)确定拟聘人员与公示
　　 1.根据总分按各学科招聘计划等额确定拟聘人员（总分并列的笔试成绩高者优先）。
　　 2.对拟聘人员名单进行公示，公示期为七天。
　　 (四)档案审核与聘用
公示无异议的拟聘人员在规定时间内将本人档案交乌审旗教育局，由纪检、人事、教育部门进行联合审查，档案审查合格者，报乌审旗公开招聘教师工作领导小组研究后，按相关程序办理聘用手续；规定期限内未交档案或档案审查不合格者不予聘用。
　　 (五)分配
　　报考汉授中学语文、数学、政治、历史、地理、生物总分第一名的录聘者分配到嘎鲁图镇区汉语授课学校工作，其余录聘者分配到基层中小学工作；报考蒙语授课的蒙语文、英语的第一名和历史、音乐录聘者分配到嘎鲁图镇区蒙语授课学校工作，其余录聘者分配到基层蒙语授课学校工作；报考职业中学专业课教师录聘者分配到职业中学任教；报考幼儿园教师录聘者全部分配到基层幼儿园任教。分配到基层学校、幼儿园任教的教师三年内不得提出工作调动申请。
四、招聘教师的待遇
以上新招聘的教师实行聘用制，试用期为一年，试用期间发放试用期工资，试用期满考核合格后正式签订聘用，享受同等条件教师待遇；试用期满考核不合格者解除聘用合同。新招聘的教师要求在我旗教育系统服务期不少于10年，服务期间不予办理调离手续。&
(一)招考成绩、招聘结果将进行公示，接受社会各界和群众的监督。旗人大、政协对教师招聘工作予以监督，纪检、人事部门参与教师招聘工作。对弄虚作假、不符合录用条件的考生一经发现，取消其录用资格。对违反招考纪律的单位或个人一经查实将追究责任，严肃处理。
(二)录聘者必须体检合格才能正式聘用。体检按《内蒙古自治区教师资格认定体检标准及办法》中有关要求执行，参加体检人员按规定时间到指定医院进行体检。
　　 (三)录聘者必须服从岗位安排，对不服从岗位安排的录聘者将取消录聘资格。
　　 (四)本方案由乌审旗2013年公开招聘教师工作领导小组负责解释，未尽事宜经领导小组研究后决定。
六、联系方式
　　 1、乌审旗人力资源和社会保障局：
　　地址：乌审旗党政新区6号楼C座301室；
　　联系电话：；
　　电子邮箱：&
　　 2、乌审旗教育局：
　　地址：乌审旗教育局105室；
　　联系电话：；
　　电子邮箱：&。
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以上网友发言只代表其个人观点，不代表新浪网的观点或立场。2014年内蒙古鄂尔多斯乌审旗事业单位招聘27人公告（2）
14:48:29 来源： 浏览次数：
(二)专业要求
1.中学教师：教育部直属六所师范类院校本科以上学历，蒙语授课教师要求内蒙古师范大学全日制一本以上应往届毕业生;取得相应学段的教师资格证书;取得合格的普通话水平测试等级证书(语文教师要求二级甲等，其它学科教师要求二级乙等)。
2.卫生专业人员：省级重点医学院校全日制一本以上应往届毕业生;有执业医师证书和助理医师证书的同等条件下优先录用。
3.党教讲师：教育部直属六所师范类院校本科以上学历，蒙语授课讲师要求内蒙古师范大学全日制一本以上应往届毕业生。
四、招聘程序及办法
(一)宣传。在院校网站上发布招聘公告或联系院校召开宣讲会。
(二)报名。符合条件应聘者投递个人简历，填写报名登记表。
(三)初步筛选。招聘工作小组根据招聘条件及个人简历对报名人员进行初步筛选，并通知初选合格者参加面试。
(四)面试。中学教师采取模拟课堂和答辩形式进行，提前集中备课40分钟，试讲及答辩10分钟;卫生专业人员引进要对应聘者采取专业知识面试，进行模拟操作;党校讲师采取模拟课堂形式进行，提前备课40分钟，试讲一节课。
(五)确定拟聘人员。根据面试成绩从高到底确定拟聘人员，并签订初步就业协议。研究生以上学历者优先录用。
五、聘用及待遇
本次引进的优秀毕业生均实行聘用制，试用期6个月，试用期间发放试用期工资，试用期满经考核合格后正式聘用，享受同等条件人员待遇。正式聘用3年内，经考核在同等条件人员中起到示范带头作用的，且工作实绩突出者可享受政府一次性安置补贴：本科学历6万元、研究生及以上学历8万元，并由主管部门与房管等有关部门协调解决公租房。如不能起到示范带头作用，不得享受此政策。同时，聘用人员必须在我旗教育、卫生系统和党校服务10年以上，服务期未满离开者，不予提取个人档案，并追缴已发放的安置补贴。
(一)面试成绩、招聘结果将进行公示，接受社会各界和群众的监督。旗人大、政协对教师招聘工作予以监督，纪检、人事、编委办等部门全程参与教师招聘工作。对弄虚作假、不符合录用条件的考生一经发现，取消其录用资格。对违反招考纪律的单位或个人一经查实将追究责任，严肃处理。
(二)录聘者必须服从岗位安排，对不服从岗位安排的录聘者将取消录聘资格。
(三)本方案由乌审旗2014年公开引进教育卫生党校专业技术人才工作领导小组负责解释，未尽事宜经领导小组研究后决定。
七、联系方式
联系单位：乌审旗人力资源和社会保障局
地址：乌审旗行政服务中心6号楼C座306室;
联系电话：;
电子邮箱：。
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2012年乌审旗校验中心招聘兼职教研员
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来源：网络 &&&发布时间： 14:21:00&&&点击量：
【协议课程】
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为满足内蒙古招录教师工作的需要，根据考试录用的相关规定，决定将面向全国公开招录相关工作人员，现将有关事项公告如下。
　　为适应乌审旗教育发展的需要，根据教育教学工作实际情况，经研究，决定现面向社会公开招聘校长和中小学、幼儿教师，具体事宜公告如下：
　　一、招聘计划
　　(一)招聘名优校长1-3名
　　(二)引进优秀教师10名
　　招聘岗位为中小学各学科任课教师。
　　(三)招聘研究生10名
　　招聘岗位为初中、高中各学科任课教师。
　　(四)招聘职业中学专业课教师6名
　　采矿技术1名，工业与民用建筑1名，汽车运用与维修1名，机电技术应用1名，煤炭综合利用1名，财会电算化1名。
　　(五)招聘应往届毕业生97名
　　中学教师(17名)：语文4名、蒙语文1名、数学3名(汉语授课2名、蒙语授课1名)、英语2名(汉语授课1名、蒙语授课1名)、政治2名、历史1名、地理1名、物理2名、生物1名。
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（责任编辑：李明）2012年乌审旗公开招聘讲解员实施方案
更新时间：&&
来源：网络转摘&&
点击数：1924次&&
& 　为全面适应我旗经济社会发展的需要,进一步做好外宣工作,加大对工业、农牧业、文化等事业发展和前景的宣传力度,切实提升我旗对外形象,决定面向社会公开招聘讲解员10名。为保证本次公开招聘工作顺利进行,制定本实施方案。
　　一、指导原则
　　以科学发展观和党的十七届六中全会精神为指导,坚持公开、公平、公正、择优的聘用原则,为全旗经济社会发展又好又快发展提供人才保障。
　　二、招聘岗位、人数及待遇
　　拟招聘工业园区、城市规划建设、文化事业(文博馆)、园林绿化、农牧业综合讲解员10名。上述人员实行聘用制,试用期一年,试用期间发放试用期工资,试用期满考核合格者,正式签订聘用合同,享受同级人员工资待遇。
　　三、报名资格及条件
　　拥护党的基本路线、方针、政策、遵纪守法,品行端正,思想进步;具有全日制普通高等院校本科以上学历的毕业生,乌审旗各类储备人才可放宽至普招大专以上学历;年龄26周岁以下(日以后出生),男女不限,女性身高1.62米以上,男性身高1.70米以上;五官端正,气质高雅,普通话标准,语言流畅。蒙汉双语或精通一门外语,在地级以上(含地级)普通话演讲、旅游形象大使选拔、播音员(主持人)三等奖以上(含三等)者优先录取,符合条件者须在报名时提供相关证明原件;身体健康。
　　四、招聘程序和办法
　　(一)报名与资格审查
　　1.报考者于日至8月31日携带本人毕业证、学位证、身份证、户口簿原件与复印件、近期2寸免冠同版照片4张、生活照1张,体检表、教育部学历证书电子注册备案表、户籍所在地派出所政审报告到乌审旗党政新区 7 号楼政务服务大厅,并要详细、准确、真实填写报名登记表。
　　2.资格审查：报名时招考领导小组办公室工作人员组织相关
　　人员进行报考资格审查。
　　(二)考试
　　1.初审。根据报名情况,招考领导小组组织相关人员对报名人员在相貌、形体、气质、着装等方面进行初步评定,然后按照招聘岗位人员的比例1:5确定进入面试人员。
　　2.面试。由旗招考工作领导小组组织相关专业人员组成面试评委会,对应聘者的形体、普通话,才艺等方面进行综合评定,按招聘岗位1：2比例确定进入笔试,面试成绩占总成绩60%。3.笔试。笔试内容以综合知识为主,内蒙古主体少数民族加2.5分,由招考工作领导小组统一组织命题、制卷、阅卷,招考工作领导小组办公室负责考试考务工作,笔试成绩占总成绩40%。面试、笔试成绩合计后依次从高分到低分录取。
　　五、体检
　　考试结束后,按招考职位人数从高分到低分以1:1的比例确定体检人员。如遇某职位进入体检人员末位考生综合成绩并列,以面试绩高的进入体检。体检不合格者不列入考核对象,按该职位总成绩从高分到低分的顺序依次递补人员进入体检。体检在旗招考工作领导小组办公室指定的医院进行,体检合格者由招考工作领导小组办公室组织考核。
　　六、公示
　　根据考试、考核结果,由旗招考工作领导小组确定拟聘人员,进行公示,接受社会督查。应聘过程中,如发现应聘人员不符合报考条件或弄虚作假,取消聘用资格,造成后果由本人承担。
　　七、聘用
　　公示结束,无异议人员,按照有关规定办理聘用手续。招聘人员必须在规定时间内到用人单位报到,并签订聘用合同。试用期满一年,经考核合格的正式聘用,不合格的取消聘用资格。
　　联系电话：
二O一二年八月二十日
责任编辑：中国公务员网
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