经常进行工作总结的老师，肯定是态度认真的老师。我们来看看态度认真的老师风貌吧，学习啦小编精心为你整理班级工作随笔，希望你喜欢。

本学期将遵循“一切为了学生发展，为了一切学生发展，为了学生一切发展”的指导思想，依据教导处及政教工作计划，更加坚定地走内涵发展道路，进一步树立民主育人的教育理念，培养学生的自控能力，营造和谐、文明、民主、奋进的学习环境，为班级品味的不断提高与同学的不断进步而努力。

本班共有62人，女生28人，男生34人。大部分同学已具备了较佳的思想品德，上学期在全体课任老师的督促及鼓励下，绝大多数同学都能认真刻苦，但有少数同学学习习惯、学习态度还有待提高，上学期末全班成绩取得了较大的进步。全班同学智力，能力发展正常，学习中，较多同学满足于课堂所学，较少能独立地拓宽加深。大部分同学能积极参加学校组织的各项活动，热心于班级的各项工作。班级纪律情况较好，有多位同学的自控能力有明显提高。

三、本学期工作目标及具体工作任务

根据学校工作计划的总要求和本班学生的实际情况，并由班委及全班同学讨论，共同确定本学期目标如下：

1、 思想品德教育：加强思想品德教育，做一个遵纪守法的新时代青少年，恪守学校的各项规章制度，养成文明习惯，尊敬师长、团结同学，具备集体观念和劳动意识，学会正确的待人处事态度以及能够客观地对待自我。通过一系列活动，促成优秀品质的形成。

2、 提高学习质量：作为开明中学的学生，就应该具有优秀的学习成绩，端正学习态度，保持浓厚的学习兴趣，注重学习能力的培养，汲取先进的学习方法，并形成良好的学习习惯。提高学习效率。

3、 班集体建设：贯彻学校的号召，征求任课老师及学生家长、同学的意见，确立共同的奋斗目标;建立强有力的班委会，培养和树立健康的集体舆论;健全规章制度、严格纪律;建立良好的人际关系，努力提升班级品位。使初二(1)能够成为全年级的先进班级。

4、 文化科技活动：开展丰富多彩的活动，培养学生全面发展，促进学生身心健康、和谐发展。初二学生正处于长知识长身体时期，他们精力旺盛，活泼好动，求知欲强，可塑性大。通过多项活动，强化修养，提升素质。形成一个朝气蓬勃、积极向上的班集体。

5、 学生家长工作：家庭教育是学生发展的重要途径，也是学校教育的有效辅佐。建立与家长联系的材料档案，全方位、多维度地实施综合教育，跟踪采集学生的多种信息，促进学生均衡、正确的发展。

6、 建立团支部：团组织是学生中的先进组织，是学生学习和活动的中心，是班集体的核心，也是集体活动中学生的领导者和组织者。本学期着力鼓励学生奋发向上，协调好班级工作与共青团工作的关系，共同努力，引导学生树立远大的理想和崇高的志向。

7、 其他：注重学生的个性发展，培养自控能力，倡导正确、积极向上的个人兴趣及爱好，遵循扬我风采、展我班威的建设原则。

1、 确立共同的奋斗目标。认真学习讨论相关准则及要求，采集学校、家长、同学等多方面建议，分析现阶段的情况及将来发展形势，确立共同的发展目标，并相应地制订近期目标，保障学生沿正确方向努力。通过扬我风采系列主题活动(书法、绘画、钢琴等)来培养学习的自信心，让他们能够以更积极的态度对待工作与学习。

2、 建立班委、团委：征求任课教师意见及同学们的建议，采用民主和集中的方法，在保留班委干部的基础上，选出优秀的学生代表成立团委，以保障班集体健康有序的发展。立岗位，明职责，班委明确分工，确保班集体正确地向前发展。使环境卫生、课堂纪律、行为习惯、文明礼仪等方面有明显改善。

3、 健全制度：为营造良好的班风、学风，将学校的各项规章制度细化，用正确的舆论引导学生，用合理的制度激励、鞭策学生，与全班同学协议，作出共同承诺，共同制订“友情提醒”，努力使各项制度内化为学生们的素质，做到润物无声，保证其有可持续性发展的空间，使全班同学都能以主人翁的身份参与班级管理。

4、 班风建设：注重内涵发展，保持在“星级教室”、“黑板报”、“广播操”等评比活动中获得领先成绩。开展系列读书活动，做好读书笔记并定期评比，开展朗诵比赛，专人负责，在墙报上发表优秀佳作， 实行班级面墙承包制度，由学生提供策划方案，经班委共同商议确定，展示个人风采，凸显团队精神。倡导文明乘车，营造做文明学生的氛围，

5、 学风建设：对优秀生宜高标准，严要求，不仅要看到他们的长处，又要看到存在的问题，及时提醒并指导他们加以改正，确保他们保持优势，继续前进。加强对学生的挫折感教育，重视培养优秀学生的自我教育能力。努力使其成为专家型，学者型，伟人型的人才。

了解后进学生形成的原因，倾注爱心，加强教育内容和方法的针对性，对他们要有合理的评价，用全面地、发展地眼光看待他们，对他们有诚挚的合理的期望。增强他们的学习动机，提高明辨是非的能力，激发兴趣，重在养成教育。同时谋求家长和任课教师的配合，坚持不懈地提高他们的各方面能力。

帮助中等生确立奋斗目标，消除“比上不足，比下有余”的思想，促使他们不断进取，向更高的目标迈进。调动他们的积极因素，引导他们正确认识自己，多表扬、鼓励他们，防止中间生后退，开展“结对子”活动，使他们共同进步。

6、 指导学生学习团章，选拔培养团员，评选出确实具有模范带头作用、有能力、乐于为同学服务的、能够成为同学的知心朋友的团员干部;协调班级建立团支部，帮助和指导本班团小组开展活动，丰富团员生活。

7、 同家长保持密切的联系，重视家庭的教育和影响作用，保持家庭教育与学校教育一致。建立学生个人成长档案袋，对每一位同学的情况尽量做到了然于胸。对于特殊情况可进行家访，并做好详尽的记录，用以建档备查。了解学生在校外的表现，虚心听取家长对学校及班级管理的意见。亦可采取其它方法与家长联系。做好信息反馈工作。

2、 学习各项规章制度，制订班级相关规定，倡议自控;

3、 讨论班级本学期奋斗目标

5、 文明乘车及文明举止教育

6、 安排“环境美”建设工作;

1、 如何提高自习课效率，增强目的性、计划性。

2、 以学习张思德出一期板报

2、 与中等生交流沟通;

3、 总结自习题学习效率，改进、完善方法

1、 迎接“环境美”检查工作;

2、 与部分中等生交流;

1、 特殊家庭的家长交流沟通;

2、 与部分后进生交流;

3、 组织班级篮球赛队伍

4、 准备年级组观摩班会

1、 考风、考纪教育;

2、 与优秀学生座谈，先进学法交流;

3、 迎接“环境美”抽查工作;

2、 迎接“环境美”检查(复查);

2、 乘专线车同学座谈会;

3、 体育及个人卫生情况交流;

1、 检查班级各团体工作;

2、 学生个人成长档案袋整理工作;

3、 关于增强法治观念为主题的黑 板报

1、 结合校运动会，搞一些趣味体育活动;

2、 迎接“环境美”复查;

2、 学法交流系列活动

1、 学生操行评语准备工作;

2、 初评“三好学生、优秀学干、文明学生”;

3、 布置期末考试和学期结束工作;

3、 发放学生成长记录、奖状、告家长书

4、 假期工作、学习布置。

2008年9月，我有幸成为了三(5)班的班主任。这是一个活跃、快乐且略显不拘小节的班集体。在工作中，我感到既艰辛又充满乐趣。经过这段时间的相处，我很珍惜和孩子们相处的时光及与之建立的情感，同时也有了一些新的体会。

谁都知道，老师在学生心目中的地位是无可比拟的。一句鼓励的话，能让学生开心和自豪几天，天下的父母都希望自己的孩子快乐。作为老师，一个班近40个孩子，他们的家庭环境，自身素质各不相同，但一定要做到一视同仁，要信任、理解和关爱他们，关心他们的学习及思想。孩子们进入三年级了，也就是小学中段，可以说，该阶段是一个跳跃期，他们无论从心理、思想意识还是学习内容方面都在发生变化，对很多事情都比较好奇，开始有独立性，自尊心逐渐增强，思想由简单开始复杂，并且有了自己的方向和打算，在学习内容方面，较一、二年级知识量更广泛，对他们也提出了更高的要求。那么作为班主任应让他们看到自己的点滴进步，体验成长的快乐，决不能因为一点过失而让孩子在指责、自卑中抬不起头。尤其对后进生，要更多、更及时的提出表扬和肯定，做到让每个孩子在班级中健康成长。

在班级管理中，养成良好习惯，始终是教育重点。我认为一律板起面孔对学生，用严肃的表情来树立自己在学生面前的威信，借此来约束学生，管理班级，并不是一个好办法。这样一来，严格制度只会让调皮的学生口服心不服。当他们离开我们的视线时，却又总是无意或有意的对抗着你所谓条条框框的制度，并不能让孩子们自觉遵守纪律。与其这样，不如将一些严厉制度换成小小奖励或尝试将一些自控力较差的孩子，投入到班级日常管理中来，如午休时选1—2个作为临时班长管理本班纪律，这样既保证了教室安静，也提高了下午学习效率，让这些孩子既不闲着，又能感受到为班级工作带来的快乐与光荣。也从中意识到了自己是集体中一员，自己的行为直接影响着班级，自然就好了许多，像上述提到的孩子应多鼓励多表扬多与其交流，以提高他们的信心，从而改变不好的行为习惯及学习态度。

的确，班主任的工作每天都在繁琐与忙碌中度过，甘苦兼有。我努力、真心地爱着班里的每一个孩子，看着这些孩子们一天天长大，懂事起来，心里不知有多开心。觉得自己的付出有了收获，而我也在与这帮可爱纯真的孩子们的交往中不断改变心态，不断完善自我。但愿命远不要与我开玩笑，让我只能恋着他们却无法给予他们爱，因为我深知，我无时不在恋着他们，相信我们只要用心地浇灌着这些小树苗，总有一天他们会成长为参天的大树。

安丘市第二中学沈宝海张爱芹

有人说：过去太短，短到只剩下过去两个字。参加工作十六年了，做班主任工作也十六年了，十六年弹指一挥间。刚参加工作，热情高涨，对于班主任工作全力以赴，但也全凭感觉，自己干的很投入却没有太多的收获。现在想来，留下的东西不多，唯一印象最深的就是“法海”的恶名一直伴随着我。一个很偶然的机会，北京邮电大学的管理学博士——赵玉平老师的一席话：“屠刀让人掉头，文化让人低头;暴力能管一时，文化能管一直”让我对班主任工作有了一个全新的认识。班主任工作也是一个管理的工作，企业管理的一些理念和方法也可以应用到我们班级的管理上来。“让基层有实惠，让高层有理想”这一管理理念也同样适应于我们的学生。于是，我也开始了对我班级管理工作的全方位的思考和反思。直到最近两年，对班主任工作我才有了一个正确的认识：做好班主任除热情之外，还要有方法。也就是这最近两年，我觉的自己班主任越来越得心应手，我自己也越来越喜欢班主任这个工作了。在班主任工作中，我主要做了以下几点：

一、用真情对学生，用爱做教育，别用爱的名义去做蠢事，不要怀着上帝般仁慈的心去做了魔鬼。

对于教师来说，什么是生命里最重要的东西呢?苏霍姆林斯基回答：“热爱儿童。”胡锦涛在全国优秀教师代表座谈会上，提出了对教师的几点希望，其中第一条就是希望广大教师真心关爱学生，这是做教师的基本要求。为人师者，必须用真情对学生，用爱做教育，爱每一个学生。从师德的角度说，师爱是人类超凡脱俗的大爱，凝结着师者最高尚的情感，是教师灵魂的精髓。如何做到用真情对学生，用爱做教育呢?许多优秀教师做出了垂范。比如斯霞老师，她的童心母爱教育，爱孩子、爱事业，爱得深切;比如魏书生老师，他用满腔的爱，开启学生的内心世界，用博大的爱心，探寻出一条充满爱的教育成功之路;比如钟杰老师，用爱心浇灌学生的心灵，把自己当作学生成长的阶梯……许多优秀教师的成功教育之路，尽管都有个性化的方法或意义，但无不是以对学生的真心关爱为奠基的。作为一各平凡的教师，在无数个教书育人的日子里，我也是努力实践着关爱每一名学生，用真情、真心、真诚教育和影响学生，成为学生健康成长的指导者和引路人。

随着时代的发展，文明执教，依法执教是我们做老师的必须要遵守的。许多血的教训应该让我们每一个做老师的觉醒。我在教学过程中和班级管理的过程中就时刻提醒自己：要积极管理，又要文明执教，依法执教。在和学生的交往中多些耐心和爱心;在批评学生时要把握住一个度，不能把弦绷断。既要坚决管理好班级，很好的完成学校分配的任务，为学校的发展做贡献，又要不能为自己惹麻烦，不能给领导添乱，不能给学校抺黑。坚决不能用爱的名义去做蠢事，不要怀着上帝般仁慈的心去做魔鬼。这是我最近体会最深刻的一点。

二、对班级教学中的任何事情都要赋于一定的教育意义。

作为班主任管人不少，管事更多，虽无大事，但事事俱细，事事关乎班级形象和发展。我也曾对学生的迟到、旷课、早退等不守时的问题苦恼过;也曾为学生上课交头接耳、不认真听讲、睡觉等不守纪的问题困惑过;也曾为学生不能认真打扫卫生、不能认真整理床铺等不做事的问题恼火过;为此也曾牵扯过我很多的精力。越强迫学生做，往往效果越差，怎样把这些事情由强迫学生做，变成学生心甘情愿的去做，并且一定要做好呢?我的办法就是把班级管理中的每一什事情都挖掘出其蕴涵的教育意义。我每接过一个班，我就让学生明确上学的过程就是一个不断成长，学会做人的过程。而考大学则是在学会做人过程中的战利品，是学会做人后水到渠成的事。一个对社会有用的人，包括多方面的素质，其中守时、守纪、做事都是个人素质的一个方面。这些现在看似小事的事情，却对以后的工作、生活有着重大的影响。比如，针对迟到这样看似不起眼的小事，我就让他知道这是不守时的表现，进一步说是不诚信的表现，在当前这个诚信是金的社会里，诚信对一个人的发展是多么的重要，并结合一些现实中具体的事例来说明，让学生明确其不守时会对今后的人生产生巨大的影响;再如，拖地、打扫卫生等这些小事，也是一个人必备的一种能力，也是构成一个人的素质的一部分。如果在上学期间能把这些能力做好，在参加工作后，你也许就是因为你在办公室卫生打扫的好而让领导赏识，从而有更好的发展，这样的例子在现实生活中多的是。只要让学生明白这些道理，类似这样的小事就不再是难事。

三、帮助学生形成正确的做事态度。

用什么样的态度来做事情，往往影响着做事的结果，因为“态度决定一切!”为了使班内同学能行成一种积极的做事态度，我用十五世纪的一个宗教改革学家讲的自己青年时代的一个小故事，来说明什么积极向上的处事态度：他说有一天，他路过一个烈日炎炎下的巨大的工地，所有人都在那儿汗流浃背地搬砖。他不知道他们在干什么，他去了以后就问第一个人，他说你在干什么呢，那个人特别没好气地回答他，说你看不见啊，我这不是服苦役搬砖呢;他想了想还是不知道为什么，就去问第二个人，他说你在干什么，这个人态度比第一个人要平和很多，他把手里的砖先给码齐，看了看跟他说，我砌这堵墙;后来他又去问了第三个人，他说你在干什么呢，那个人脸上一直有一种祥和的光彩，他把手里的砖放下，擦了一把汗，很骄傲的跟这个人说，他说你在问我吗，我在盖一座教堂啊。

其实，这三个人手中做的事情是一模一样的，但是他们给出来的解读是三个层次。我们的学生其实也可分为三个层次：第一个层次的同学把认真打扫卫生、按时作息、守时、守信等看作是一种惩罚;所以做这些事情时不认真，敷衍了事，结果事情没做好，自己也没有学到什么。第二层次的同学把认真打扫卫生、按时作息、守时、守信等看作是学生的本分，只是做，但是没有更高的追求。而第三个层次的同学，把认真打扫卫生、按时作息、守时、守信等看作是自己必须学习的功课，通过认真打扫卫生、按时作息、守时、守信等才不断提高了自身的素质。最终才能成为合格的、有用的社会公民。这样，其实同学们也分为三类：搬砖的、砌墙的、盖教堂的。我常问同学们：你是哪一类呢?你是搬砖的吗?你是砌墙的吗?你是盖教堂的吗?搬砖的、砌墙的、盖教堂的这是我们班学生评价自己行为的尺子。

四、定框子、立标杆，帮助学生自觉规避不良行为。

为了让学生知道那些行为是积极的，哪些行为是消极的，在学习和生活过程中主动去远离和避免的。我在班级管理中，注意定框子、立标杆，让学生明确是非，自觉规避不良行为，不断提升个人的素质。例如为了改变一些同学与人相处的不好的性格和脾气，我就给同学们定了以下一个框子：有个别同学，他就象那墙角的皮球憋着气，野地的马蜂带着刺，刚出锅的麻花拧着劲。对任何人不是憋着气，就是带刺，再就是拧劲。最后自己也游离于集体之外，最终也会游离于社会之外，自己也不会有学习和事业也不会什么大的成功。这样我在班里明确提出消除“憋气的”、“带刺的”、“拧劲的”。当一些表现出不良情绪时，我就问他：你是“憋气的”还是“带刺的”，还是“拧劲的”。这样学生立刻就有改变。

五、做一个学习型的老师，不断学习、不断积累，用中国文化中现有的宝贵资源来教育学生。

作为一名高中老师、高中班主任，时常会为怎样教育学生而大动脑筋，学生做了错事时，对他们大发雷霆，劝他们好好学习时又苦口婆心，语重心长，可是收到的效果却又不是很大。一周一次的班会往往成了说教课，不准这样，不准那样，老师在讲台上说的口干舌燥，学生们听得昏昏欲睡，一下课早把老师讲的话抛到九霄云外去了。在日常的读书、看电视时，从中看到一个个充满智慧和哲理的小故事，我深受启发，我就忍不住做了笔记记录下来。在新学期开始，接手了一个新的班级，我就把自己对班级管理要求和自己的教育理念融入这些小故事，用故事来表达自己的要求和理念，没想到同学们听得津津有味，教育效果很好。这给了我很大的启发。我何不通过自己所知道的小故事来达到教育的目的呢?以后，针对学生出现的一些问题，我用故事来给他们讲道理，没有说教，没有强制，同学们却有了许多的改变。看来名著中有精华，小故事中蕴藏着大智慧啊!

开学之初，为让同学们知道正确的思想观念对一个人的重要性，展现我自己的“有才有德是极品，有德无才是残品，无才无德是废品，有才无德是危险品。”教育理念。我就利用了每一个人从小就读过的《西游记》，每一个同学都无比热爱的孙悟空。用悟空的成长过程来说明这个问题：孙悟空有两个师傅，第一个师傅是菩提祖师。第二个师傅呢，就是大家都知道的唐三藏。这两个师傅各自对孙悟空产生了不同的影响。菩提祖师教了孙悟空七十二变，教了孙悟空筋斗云，教了孙悟空拔根汗毛就能变东西，让孙悟空从一只普通的猴子成长为神猴了，把他的潜力全开发出来了。他的能力，他和知识，得到了全方位的提升。但是大家想一个问题，菩提祖师改变了孙悟空的猴性了吗?没有!改造他的人格和价值观了吗?也没有!所以菩提祖师属于技能导师。唐三藏是孙悟空的第二个师傅，唐三藏没有教孙悟空任何的法术，但是唐三藏告诉孙悟空应该怎样使用法术。他给孙悟空的行为风格，灌注了很多框架、很多价值观，他影响到了孙悟空的人格成长，所以唐三藏成为孙悟空的人格导师。唐三藏和菩提祖师哪个更重要一点呢?我想人格导师更重要一点。假如没有人格导师，这个猴子的水平越高，他对社会秩序破坏力就越大。有了这个人格导师呢，那么他的所有的能力就会我们大家做贡献。菩提祖师训练了孙悟空的技能，但是孙悟空并没有干好事。因此，他出徒毕业之前，菩提祖师就对他说了这样一句话：到谁那儿也不能说你是我的徒弟，胆敢说出我的名字，就取消你所有的本事。一个知识技能水平很高，本事很大，但是人格不完整的人，一定会会违法犯罪的，所以菩提祖师是有这个担忧的。结果这个担忧成现实了。孙悟空上天庭了，你看这只猴子瞪大了眼睛，瞅着天庭上的一切东西他都特别羡慕。孙悟空决定要当官，要幸福。孙悟空认为人生的幸福就是当一个大领导，要当齐天大圣，那人家不给他当怎么办?孙悟空认为奋斗就是战斗，所以这只小猴子就想：你敢不让当官，拿着棒子就打。也就是我们妇孺皆知“孙悟空大闹天宫”，闹来闹去，最终孙悟空被如来佛祖囚禁在了五行山下，并且还是个无期，如果不是五百年后的唐三藏要取经，孙悟空也许永无出头之日。同学们你们想做什么样的人呢?

针对学生不认真打扫卫生、不按时作息、不守时、不守信等现象，我首先把这些事情都赋于了一定的教育意义。我说认真打扫卫生、按时作息、守时、守信等都是构成一个人自身素质的一个方面，对今后人生的发展有重要的意义。同时又用《盖教堂》这个故事来启发和引导同学们形成一种正确的观念。

班里的一些学习暂时落后的同学，他们经常抱怨自己没有足够聪明的头脑，自己无论如何学也不可能改变现状了，我就用曾国潘的小时求的故事来启发他们：曾国藩是中国历史上最有影响的人物之一，然而他小时候的天赋却不高。有一天在家读书，对一篇文章重复不知道多少遍了，还在朗读，因为，他还没有背下来。这时候他家来了一个贼，潜伏在他的屋檐下，希望等读书人睡觉之后捞点好处。可是等啊等，就是不见他睡觉，还是翻来复去地读那篇文章。贼人大怒，跳出来说，这种水平读什么书?然后将那文章背诵一遍，扬长而去!

讲完后，我说：贼人是很聪明，至少比曾先生要聪明，但是他只能成为贼，而曾先生却成为毛泽东主席都钦佩的人。没有人能只依靠天分成功，上帝给予了天分，但只有勤奋才能将天分变为天才。

我发现班里有的学生只关心自己，在别人遇到困难时不主动帮助别人，并且有些同桌在学习上也不相互帮助，怎么办呢?我又给同学们讲了《天堂里的勺子》，让同学们知道帮助别人自己也会有所收获：有一个使者考察天堂和地狱。他下到地狱的时候发现，被罚到这里的人，一个个饿得面黄肌瘦，都像饿死鬼一样，每天非常痛苦。地狱里不给他们吃的吗?不，有吃的，问题是他们手里的勺子太难用了。每个人手里都拿着一把一米长的勺子，尽管勺子里装满了食物，但怎么也放不到自己的嘴里。所以，地狱里的人越想吃到东西，内心就越受煎熬，所以形容槁枯，面黄肌瘦。

这个使者又到了天堂。他看到天堂里每一个人都是红光满面，精神焕发。他觉得天堂的日子太好了。但是他看到一个现象，大吃一惊。天堂里的人吃食物跟地狱没有差别，每个人手中拿的也是一米长的长把勺子。

为什么天堂里的人能够那么和美欢畅呢?只有一个奥秘，天堂里的人用长把勺子互相喂别人食物，而地狱里的人是用长把勺子往自己的嘴里送，所以永远挨饿。我们同学今后会怎么做呢?

有些同学缺乏面对困难的勇气和信心，我会给他们讲《年轻船长》的故事，让他们知道：我们往往不是被我们所遇到的困难所击败，而是被在遇到困难时所产生的惊慌与怯弱所击败。有些同学学习热情有余而毅力不足，我就给他们准备了苏格拉底让学生甩手的故事。让他们明白有毅力和持之以恒，对一个人事业的成功是多么的重要!

陶行知说：“强迫不如说服，命令不如志愿，被动不如自动。”其实，班级管理中还有很多的事情通过几个小故事就能解决，比如有的同学做事丢三落四，有的同学喜欢攀比，……我想在今后做有心人，在阅读提高看书的同时，注意收集能利用到班级管理和激励学生的故事，用故事来教育学生学会做人，学会做事，学会思考，学会生活，这样做所收到的效果比单纯的说教更有说服力。

最后，我再用北京邮电大学赵玉平博士的话来结束全文。“好的管理能让能魔鬼做天使的事情，坏的管理能让天使做魔鬼的事情。”

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