幼儿园教师工资低吗？看看美国是怎样对待幼教老师的
幼儿园教师工资低吗？看看美国是怎样对待幼教老师的
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本文旨在总结美国在提升幼儿教师工资方面的经验，对如何让我国幼儿园教师获得有尊严的、与专业身份相符的、公平的工资有一定的启示。曾经，美国的学前教育工作者面临着待遇低、工资差异大、流动性较高等问题。从 20 世纪 90 年代以后，美国联邦政府和各州政府逐步意识到提高学前教育工作者工资水平的必要性，综合采取了各种措施，教师工资提升的成效显著。1、 加强立法，明确幼儿园教师工资水平尽管目前我国已有一些政策法规涉及到幼儿园教师的待遇问题，但由于法律法规之间的相互冲突、政策模糊和执行效力等问题，使得在编的公办教师很难与中小学教师处于同等地位，实现 “( 工资水平) 不低于或者高于国家公务员平均工资水平”。实际上，美国的经验来看，联邦和州的立法机构不仅重视通过立法，来为学前教师合法权益提供长期的、制度性的保障，讲究立法技术，保障立法的明确、可行和合理。幼儿教师工资水平往往与 K-12 教师工资水平和工资结构对比，一方面有明确的参照标准，一方面则体现了对学前教师专业地位的充分肯定。因此，我国需要进一步在 相关规定中明确幼儿园教师身份，同时要考虑立法的明确性、可行性，确定符合幼儿园教师专业身份的工资水平参照标准，非 “以城市最低收入水平或农民工为参照”，或者在原则上规定 “中小学教师包括幼儿园教师”。2、加大财政投入，建立保障幼儿园教师工资水平的长效机制学前教育是典型的劳动力密集型行业，据国内外学者的估算，幼儿教师的工资支出大约占到托幼机构运行成本的 60% ～ 80% 左右。要在保证托幼机构正常运转的前提下提升幼儿教师工资，又要兼顾学前教育服务的可负担性，意味要加大财政投入力度。近年来，我国学前教育财政投入规模增长明显，财政性学前教育经费占比从 2010 年的 1. 7% 提高到 2013 年的 3. 5% 。但从预算内学前教育经费的支出结构的变化来看，人员经费占比从 79. 59% 下降到 50. 66% ，资本支出却从 6. 90% 增长到 31. 09% 。由此看来，学前教育财政投入的增量并未向教师待遇倾斜，未建立起保障教师工资待遇的投入机制。从美国的经验来看，联邦政府和州政府试图通过税式支出、生均财政拨款、设立专项经费加大投入的力度，保障投入的长效性。就我国而言，调整增量投入中以物为主的投入结构，同时要继续着力解决幼儿园严重缺编的问题，增加教师编制;使用合适的筹资方式和支出方式，建立覆盖非在编教师工资待遇的生均财政拨款 ( 补助) 标准，稳步提升幼儿园教师工资待遇。幼儿教师工资待遇是关系我国学前教育事业健康发展，特别是教育质量提高的关键。“我国幼儿园教师待遇偏低。由于编制、待遇问题长期得不到解决，保障程度差，稳定性低，难以吸引优秀人才从事幼教事业”现象仍存在。现在国家也正在改进，现在幼教老师们的待遇提高了吗？欢迎评论哦。文：湖北中公教育事业单位
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作者最新文章咨询：在比较大的城市的好幼儿园，幼师的入门门槛如何？需要什么学历、什么技能、什么证书？工资怎么样？有正式编制吗？福利待遇怎么样？ - 略晓 咨询：在比较大的城市的好幼儿园，幼师的入门门槛如何？需要什么学历、什么技能、什么证书？工资怎么样？有正式编制吗？福利待遇怎么样？
大专文凭，非幼师专业，需要哪些条件才能当上幼师？
大城市的好幼儿园，幼师的入门门槛比较高，学历要求最起码是在本科学历或者本科以上学历，普通话必须流利和标准，同时上岗必须拥有本科毕业证
幼师资格证书和教师资格证书
健康证明等一系列证明。
如果是大型公办幼儿园，肯定是有正规编制的，而且中国的教师行业薪资福利是相当不错的，至于幼师也不例外，每个城市的薪资标准也不一样，工资我不能给你个详细解答，只希望上面的回答能够帮助到你。
我有同学在做幼师，向她咨询了一下，整理了答案给你
1、幼儿园教师对学历要求不高，大专及以上就可以
2、需要教师资格证，最好是幼儿园教师资格证
3、普通话二级甲等，弹琴、舞蹈都有一定要求
4、入编教师年薪约6万左右
5、编制比较难考，等同于高考
6、福利待遇都比较好，养老金、公积金的比例都比较高。
大专生考到教师资格证，然后有一定的艺术特长，基本就可以了。幼师不论专业，漂亮年轻的女老师很受欢迎。公立的要求严一些，私立的很多没有证书也收，但是工作辛苦，待遇不如公立。（个别豪华私立除外）
需要提醒的是：
1、当幼师不是和一群天使在一起，首先你的同时全是女性（八婆居多），其次要教琴棋书画，也要把屎把尿。
2、责任很大，因为现在的独生子女很多，稍微有点不顺立刻找老师。
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