如何搞好林业统计工作会讲话

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坚定信念 执着奉献 尽心竭力做好林业统计工作
来源:青年联合会
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林业企业中统计工作的作用与加强措施
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  1 林业企业统计工作现状
  从近几年林业企业的发展改革中我们就可以看出,林业企业的统计工作存在着严重的问题,无法满足企业的发展。主要存在以下几种问题:
  一是统计工作过于形式化,企业领导对统计工作不够重视,统计人员只是走形式的填几张表格。
  二是统计指标过于随意,原始记录与统计台账明显的不完整,导致了统计数据缺乏有效性。另有一些单位的统计表格是由财务人员代为填写的,一些指标也很难实现制度的要求。
  三是统计人员的专业能力普遍较低,缺乏专业性的统计知识,统计工作对专业性的知识要求十分严格,而大多数林业企业对统计工作的不重视,甚至由其他的工作人员兼职统计工作。这些工作人员因为不具备专业的知识,所以在进行统计工作时往往是根据自己的主观意识,很难应用正确的手段来尽心的统计。因此,统计出来的数据具有很大的漏洞和错误,很难反映出企业的一些情况。这就导致了林业企业的领导者无法根据这些数据进行下一步的决策。
  2 林业企业中统计工作的作用以及意义
  对企业来说,统计工作就是将企业内部的相关数据通过一定的形式总结出来,用相关的数据来反映企业的发展规律。具体的统计工作有两个方面的特点,一是数字化,也就是说统计工作总结出一系列的数据,这些数字显示出了一定时期内的数量特征,这些数据能够帮助企业对事物进行准确的分析。第二个特性是综合性,从整体上看,统计信息涉及到的范围十分广泛,对于国民经济的各个方面都有所研究,包括社会、科技、信息等各个领域,同时也涉及到了微观的层面。统计工作对于林业企业来说是非常重要的,在现代林业企业的管理中,建立一套完善的统计制度,提高统计人员的综合素质是十分必要的,同时也会在企业发挥重要的作用。
  1、林业统计工作可以反映一定时期内的林业企业经营情况,同时也可以反映出企业未来的发展趋势。从目前的发展情况来看统计数据能够反映出林业企业的自然属性,能够反映出林业企业的资产情况。从动态的情况分析统计数据能够反映出林业企业的未来发展趋势,和当前的企业发展情况。
  2、林业统计工作不仅可以反映出林业企业的规模大小,同时也能够将林业企业的结构特点表现出来。从企业规模大小上来说,它能够反映出企业的生产规模大小、工作人员规模大小、盈利规模大小等等。在结构上看,统计数据能够反映出林业企业人事结构的特点、产业结构的特点、经营结构的特点、以及质量、技术等等结构特点。
  3、统计数据既可以显示林业企业的发展速度又可以反映出林业企业的经济效益以及效率。在反映企业发展速度的方面,能够反映出产值的增长情况同时也能够反映出服务方面的发展情况。无论任何的林业企业,统计数据都能够将它的内部情况反映出来。
  4、统计数据还可以反映出林业企业的质量和数量特征。在数量方面,能够反映出各项目的投入数量,也包括了企业的生产销售数量,都能够将具体的数字表现出来。在质量方面,主要是将企业的服务质量、产品质量、售后质量和设施质量表现出来。
  3 加强林业企业统计工作的措施
  现阶段对林业企业进行科学管理的主要手段就是林业企业的统计工作,其不仅对林业企业的发展起监督作用,更是林业企业制定相关政策的依据,促进林业企业的发展。
  3.1 建立健全林业企业统计的管理机制与运行方式
  从以往林业企业经营管理的经验来看,其管理方式以及运行过程中都存在着诸多的弊端。所以说,必须设立一个完善的机构来对企业运行中的信息进行统计整理,从多角度、多方面的来综合考虑企业未来的发展方向,并解决以往经营中存在的问题,只有这样才能实现部门之间信息的有效交换,针对这些林业企业中存在的问题,林业企业统计工作的加强可以采取下面几个措施:
  首先,设立综合统计部门,并明确分工,将责任明确到个人。将统计部门所要统计的资料进行明确的规定,并将统计指标以及报送要求公布出来。与此同时还要考虑林业市场化的需要,将本部门的指标与政府部门的指标统一起来,并运用到实际当中。其次,明确各个部门的职责。为了保证林业企业统计资料的完整性,本部门必须按照统一的规矩来办事,对于上报统计资料的时间等应进行相关的规定。最后,将统计信息传递的方式转向多样化,由原本的自下而上,转变为现在的上下左右多方向运行,既满足领导对于统计信息的要求,更满足了各管理层在管理决策方面的需要。
  3.2 加强统计工作的信息化建设
  林业企业的统计工作应该加强信息化的建设,利用信息技术的优势,对统计数据进行及时的更新。推动企业的统计信息与部门之间的网络连接,在互联网上对统计信息进行上报,及时的与相关部门进行联系。建设符合企业实际情况的数据库,使统计情况能够清晰的反映出企业的经济效益和发展情况,强化统计工作对企业决策所起到的作用。
  3.3 提高工作人员的综合素质,加强统计队伍建设
  随着林业企业的不断改革,对于人才的需要愈加的迫切,因此,林业企业有必要加强统计队伍的建设,提高企业统计人员的综合素质,提高统计人员的工作方法,建立相关的规章制度,使统计的职能真正的发挥出来。
  4 结束语
  林业统计工作中,统计的工作必须由具有专业水平的工作人员进行。只有相对稳定的统计队伍才能为统计工作积累大量的工作经验,为企业的发展提供大量的数据支持。企业的管理者要调动工作人员的工作积极性,使统计工作的效率能够得到提高,充分发挥出统计工作在林业企业中的重要性。
  参考文献:
  [1]张艳君。有关新形势下基层林业统计工作开展的相关研究[J],财经界,2013(6)。
  [2]凌丽。对新形势下林业企业统计工作的思考[J],绿色财会,2010(5)。[需要帮助的朋友可以直接咨询我们的在线客服人员]
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