手机被偷了，是个几百块钱的手机，如果去报警，检查会立案吗？_百度知道
手机被偷了，是个几百块钱的手机，如果去报警，检查会立案吗？
我有更好的答案
会立案，但是永远破不了案，但还是去的好，
没上2000好像不立案。。。
立案，会，但是根本不会去查
根本找不回来，而且这点小事，警察才不放心上
会立案，但是不可能找回来了
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& & 金立手机没有有效的定位，所以找不回来了。
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微信关注问题方法“”小心！连着WiFi手机流量还是会被偷光！_贵州金立-爱微帮
&& &&& 小心！连着WiFi手机流量还是会被偷光！
如今，想必很多人玩手机，为了节省流量开支，WiFi是首选，可是有些人却遇到了这样的事儿：WiFi在线，于是忘乎所以地看电视、玩游戏，玩爽了一看账单，小心脏受不了了，没想到手机流量哗哗地跑了。手机明明连着WiFi，为啥流量还自己跑，这是怎么一回事呢？01自动切换蜂窝移动网络手机在使用过程中，自动切换蜂窝移动网络，主要有2个原因：WiFi信号不好有很多安卓手机，虽然打开了WiFi，但是如果局域网信号比较弱的时候，手机会自动切换到蜂窝移动网络。这时候优酷等一些软件会提示：要不要使用3G/4G网络，但是还有些程序，比如微信/微博，都不会提示，而是自主切换，这样浑然不觉中流量就被用掉了。屏幕自动锁屏有时候用WIFI下载东西，觉得很放心，然后就去悠哉悠哉地干别的事情了，但是有些手机屏幕自动锁屏后，也会自动切换回蜂窝移动网络，暗中消耗手机流量完成数据下载。小贴士使用WiFi网络的时候，随手关闭蜂窝移动网络，千万不要觉得费事不以为然，否则不小心花了一大笔流量钱有你心疼的。02苹果“WiFi助理”搞得鬼使用苹果的小伙伴也不要窃喜，下面的事情对你们也很重要！iOS 9 新增了“WiFi助理”，而且默认开启。初衷是给用户带来便利，但是这样在WiFi连接信号弱的情况下，手机也会自动切换到移动蜂窝网络，使用手机自身的移动数据。但是开启此功能，需要时刻注意手机处于WiFi网络还是蜂窝网络，不然你的流量就有可能悲剧了。小贴士为了保险起见，还是最好关闭这项功能。打开手机-【设置】-【蜂窝移动网络】-关闭【WiFi助理】选项。03云端自动更新耗费流量现在很多品牌手机系统都在使用云技术，它们会把你的信息/照片等资料同步保存到云端，以增加数据的安全性和灵活性，减省手机空间。而上传到云端的过程，如果恰巧你的手机没有连WiFi或者默认在2G/3G/4G网络设置更新，特别是开启图片同步上传功能时，流量的消耗会更厉害。小编建议最好找到手机“自动同步到云端”功能，设置成只在WiFi环境下自动同步。打开手机-【设置】-【云服务】-【数据与同步】-选择【仅在WLAN状态下自动上传】。（品牌不同操作方式略有差别）04后台应用软件自动更新此外，现在很多手机都有后台“应用程序自动更新”和“定位服务”功能，如果你开启了，它们可能会在蜂窝移动网络情况下，在后台自动更新、定位，流量就这么悄悄地溜走了。小编建议最好选择性地开启后台应用程序自动更新项目，谨慎勾选自动更新并留意软件权限限制。最后提醒大家，为了你的钱包考虑，手机WiFi在线的情况下，最好关闭蜂窝移动数据的快捷开关。好习惯很重要！除了上面介绍的四种最常见情况，此外，手机中毒或者使用恶意软件，也会出现大量消耗流量，甚至产生天价流量费的情况。
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京ICP备号-2&&&&京公网安备34金立手机厂员工离职后社保什么时候停?_百度知道
金立手机厂员工离职后社保什么时候停?
金立手机厂员工离职后社保什么时候停?
了解其离职原因并做记录、由离职员工所在部门的助理向离职员工收回工作证。　　劳动者应当按照双方约定。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位、试用期提前三天将书面《辞职报告》交到人事行政部 ，同时结清工资,如需取出则由员工自行办理;凭备案审核意见,工作服 ，可以解除劳动合同。　　(7)，办理工作交接、按照离职手续表办理相关手续，到社会保险经办机构中止职工社会保险关系、离职员工在得到离职手续表上所有需要的签名后,确认上交无误后由助理签字确认 。　　根据《中华人民共和国劳动合同法》规定　　第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，至少保存二年备查　　员工离职后、人事行政部将离职员工的档案重新归档。　　用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本、人事行政部在职工解除劳动关系之日起十五日内，在办结工作交接时支付。　　(5)。　　第五十条　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，可以解除劳动合同。　　2。部门主管以上岗位需经总经理签字、员工原则上应提前三十天。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的、人事行政部安排人员到失业保险经办机构办理终止。　　(6)，如有拖欠当场清还：　　1,办公用品。　　第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位、离职员工将离职手续表交部门负责人签字，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续,出差报销 )、由财务部检查离职员工与公司在财务上是否有拖欠(包括所借款项 。人事行政部对离职员工进行离职面谈、解除劳动关系备案手续。　　(4)，可以解除劳动合同，无拖欠则由财务部在离职手续表上签字确认,并领取离职手续表;同时封存离职员工的公积金，到失业保险经办机构办理失业保险待遇审核手续，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明:　　(1),员工手册 ,人事行政部向员工出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。　　辞职和离职的流程是。　　(2).　　(3)。如离职员工需要转移公积金则由人事行政部根据其所提供的新账户进行转移
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