简历里“自我评价”怎么写才会有吸引力？ - 乔布简历
简历里“自我评价”怎么写才会有吸引力？
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所有的简历都不太有必要写个人评价，因为这东西实在是太个人了。大部分个人评价一点意义都没有。当然如果你非要写，或者是为了凑字数，乔布小编在这里写个准则，也许有些参考意义。
本文由马晓@乔布简历原创文章，转载请注明出处
判断“自我评价”是否合格的准则
有些朋友一直强调简历中要有“自我评价” ，我们一直坚持简历中不该放“自我评价”。到底该不该有呢？如果坚持要有，什么样的自我评价是好的呢？接下来会详细举例介绍。
糟糕的自我评价
“我为人诚恳，热情大方，吃苦耐劳，珍惜工作机会。‘责任和担当’是鞭策我前进的人生信条。大学期间，培养和提升了人际沟通和组织协调能力，锻炼了自我学习和团队合作精神，增强了集体荣誉感和社会责任感。”这段内容为什么不好？
空话套话连篇，等于没说的假话！
问题就在于“每个人都可以写这样的话”，于是就成了空话套话。检查“自我评价”的第一个标准是:
不是每个人都可以用这些话评价自己。
就这个问题再据几个例子：
性格开朗，责任心强，善于组织、协调和沟通，能良好地与团队合作；有丰富的实践经验，肯吃苦，适应力强，吸收新知识快，勇于迎接新挑战。
自信，乐观，沉着，责任心强，有上进心，较强的团队合作和沟通能力，较强的抗压能力和学习能力。平时喜欢去图书馆浏览各种书籍以扩大视野，提高修养。
本人是一个比较随和，喜欢交朋友的人，注重团队，对工作热情、积极主动、从不倦怠。乐于学习新事物，不断的为自己充电，本人认为人活到老就要学到老，不断的进步。虚心听取别人的意见，取人之长补己之短。不管做什么事情，本人都会全力以赴，孜孜不倦，愿和各同事一起为公司共创更美好的明天。
不是那么糟糕的自我评价
“热爱互联网，对互联网工作抱有很大的激情，将来想从事IT行业的工作；抗压能力强，理解能力强，具有良好的产品分析，数据收集能力；同时写文案能力强；对互联网产品也有推广经验，策划能力强，论坛版主和论坛活跃者”
言之有物。读完这段自我评价，总体的感觉就是该同学挺适合做互联网营销方面的工作。而这正是该同学应聘的方向，因此这个自评强化了他的“个人职业品牌”，是值得肯定的。但整段文字的逻辑感不强，显得比较乱，因此说“不是那么糟糕”。
这个例子让我们得出判断自我评价是否合格的第二个标准：
自我评价有没有突出你的卖点。卖点必须是你整份简历内容的总结提炼；卖点必须与应聘方向相匹配。
加分的自我评价
“对互联网营销工作有极大的热情，做过2年的论坛板主；具备网络推广经验，擅长策划、数据收集和文案写作”。
在第2点的基础上，这段文字的层次感就更强，表达了两个意思：a.热爱网络推广；b.能做好网络推广。如果简历中又详细地罗列了网络推广、策划、数据收集和文案写作的经历，那这份简历就是一份“必中”简历了。
因此，第三个标准就是：
自我评价是否呼应正文，简单易懂。
最后再推荐另一篇写自我评价的文章， 当然内功相通，非财会类的同学也值得一看。
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摘要： 个人简历模板中都有自我评价部分，企业负责招聘的人力资源在筛选简历的时候，最注重的是求职者的素质是否与企业要求的岗位匹配，个人简历的自我评价恰恰用最简洁、突出的方式展示了求职者的个人的职业特征。那么，怎么写个人简历的自我评价？本文提供简历自我评价范文及写作方法。
模板中都有自我评价部分，企业负责招聘的在筛选简历的时候，最注重的是求职者的素质是否与企业要求的岗位匹配，个人简历的自我评价恰恰用最简洁、突出的方式展示了求职者的个人的职业特征。那么，怎么写个人简历的自我评价？本文提供简历自我评价范文及写作方法。
简历自我介绍 来源：汤梦娟
个人简历的自我评介，往往能在企业负责招聘的人力资源迅速判断简历是否符合企业需求，在符合需求的简历中，那些突出的个人职业特征，能给人力资源经理留下深刻印象，从而使求职者脱颖而出，获得面试机会。
个人简历的自我评价属于概括性的个人特点的描述，向企业突出展示自己的综合素质与特点，它包括：1）个人资历总结、2）工作技能与专长总结、3）工作风格总结、4）个人职业资格总结等。下面为财务总监的简历自我评价范文：
一、个人资历总结
1、十年集团化企业财务总监工作经验；（点评：最突出、核心的工作资历，可作为整个简历的概括）
2、精通现代企业财务管理并具有深厚的财务管理理论与实践经验；
二、工作技能与专长总结
1、具有集团化企业同时管理多家不同地域分、子公司工作经验；可参考：
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简历里“自我评价”怎么写才会有吸引力？
所有的简历都不太有必要写个人评价，因为这东西实在是太个人了。大部分个人评价一点意义都没有。当然如果你非要写，或者是为了凑字数，这里写三条标准，也许有些参考意义。
一楼不给上，楼下上JB。
你对自己在网络中的自我...
没错 我就是那个搬运工 ...
事情是这样的： 累滴死...
楼主先来7分。男。其实...
楼主是一名lol转dota2玩...
本人骑行断断续续已经有...
我不知道怎么吹自己，太...
标准一 是否别人也能用这些话评价自己糟糕的自我评价“我为人诚恳，热情大方，吃苦耐劳，珍惜工作机会。‘责任和担当’是鞭策我前进的人生信条。大学期间，培养和提升了和组织协调能力，锻炼了自我学习和团队合作精神，增强了集体荣誉感和社会责任感。”这段内容为什么不好？
空话套话连篇，等于没说的假话!再看几个反例性格开朗，责任心强，善于组织、协调和沟通，能良好地与团队合作；有丰富的实践经验，肯吃苦，适应力强，吸收新知识快，勇于迎接新挑战。自信，乐观，沉着，责任心强，有上进心，较强的团队合作和，较强的和学习能力。平时喜欢去图书馆浏览各种书籍以扩大视野，提高修养。本人是一个比较随和，喜欢交朋友的人，注重团队，对工作热情、积极主动、从不倦怠。乐于学习新事物，不断的为自己充电，本人认为人活到老就要学到老，不断的进步。虚心听取别人的意见，取人之长补己之短。不管做什么事情，本人都会全力以赴，孜孜不倦，愿和各同事一起为公司共创更美好的明天。问题就在于“每个人都可以写这样的话”，于是就成了空话套话。因此，检查“自我评价”的第一个标准是：不是每个人都可以用这些话评价自己。
标准二 是否能突出你的卖点不那么糟糕的自我评价“热爱互联网，对互联网工作抱有很大的激情，将来想从事IT行业的工作；强，理解能力强，具有良好的产品分析，数据收集能力；同时写文案能力强；对互联网产品也有推广经验，策划能力强，论坛版主和论坛活跃者”言之有物。读完这段自我评价，总体的感觉就是该同学挺适合做方面的工作。而这正是该同学应聘的方向。因此这个自评强化了他的“个人职业品牌”，是值得肯定的。但整段文字的逻辑感不强，显得比较乱，因此说“不是那么糟糕”。这个例子让我们得出判断自我评价是否合格的第二个标准：自我评价有没有突出你的卖点。卖点必须是你整份简历内容的总结提炼；卖点必须与应聘方向相匹配。
标准三 是否呼应正文简单易懂加分的自我评价“对互联网营销工作有极大的热情，做过2年的论坛板主；具备网络推广经验，擅长策划、数据收集和文案写作”。在第2点的基础上，这段文字的层次感就更强，表达了两个意思：a.热爱网络推广；b.能做好网络推广。如果简历中又详细地罗列了网络推广、策划、数据收集和文案写作的经历，那这份简历就是一份“必中”简历了。因此，第三个标准就是：自我评价是否呼应正文，简单易懂。最后再推荐另一篇写自我评价的文章，财务简历的自我评价怎么写才对味儿？ 。当然内容相通，非财会类的同学也值得一看。
看来我的简历还是不写自我评价的好。
内&&容:使用签名档&&
保存至快速回贴24分钟自我介绍应该说些什么好呢?和自我评价有什么区别吗？_百度知道
24分钟自我介绍应该说些什么好呢?和自我评价有什么区别吗？
提问者采纳
大家好,我叫程娴,程是程娴的程,娴是程娴的娴.希望大家记得我程娴,希望大家永远支持我!也~!首先请报出自己的姓名和身份自我小结：作为一个合格的中学生，在道德与素养方面，我诚实守信，待人真诚，孝敬父母，信守诺言，言行一致，不做损人利己的事，考试不作弊；我有责任感，体现在积极参加集体活动和社区活动，珍视和维护集体荣誉，爱护公共设施，关心社会和他人，乐于助人 另外自我介绍能给●其次，你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等基本
提问者评价
当然不一样，个人简历很广包括你的很多信息，自我评价只是一部分，而且个人简历的自我评价尽量往好了说
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其次，你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历(在校兼注塑领班面试自我介绍同时让面试官对候选人的表达，言谈举止，逻辑思维，自信有一定的判断；要求候选人在极短的时间内介绍出自己的生平及特长和优势一段短短的自我介绍，其实是为了揭开更深入的面谈而设计的
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