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时间：2022-11-06 08:20
行测，是行政职业能力测验，主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。
言语理解与表达 。主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。
数量关系。主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有数字推理、数学运算等。
判断推理。主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
资料分析。主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。
常识判断。主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等。涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技、生活等方面。
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要考公务员或者在事业单位考试里，相信大部分应该都知道公基和行测吧，考试中行测常识模块和公共基础知识考试，但是还是很多人都搞不懂什么是公基，什么是行测，不知道公基和行测到底有什么区别。今天就为大家详细的介绍一下。
公基和行测的区别主要是题型和难易度的不一样的。一般来说，公务员考试的难度和题量较难和较多。事业单位考试的难度和题量较易和较少。考试的内容不同，行测考试包括常识判断、言语理解与表达，公基考试的内容涉及法律、文化、地理等知识点。行测考察的是做题的方法，考察的是一个深度，公基考察的是对知识点广泛的掌握，考察的是个广度。
而公基是一门综合性考试，它的考察要求主要测试应试人员对公共基础知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决实际问题的能力，以及履行公职义务的必备能力和素质。主要是选择题和判断题为主，考试的内容涉及法律、政治、文化、常识等方面的内容，和行测里面的常识判断有点类似，但是又不同于常识判断，比常识判断的内容要深，而且要广。
其实行政职业能力是国家机关单位选拔公务员职业必考的一门课程，在全国各地考生中享有非常高的声望。主要包括行测历年真题、行测模拟试题、数量关系、判断推理、常识判断、言语理解、资料分析等。
行政职业能力测验是公务员考试的必考科目，主要测查考生从事国家机关工作必须具备的潜能。 考生要了解行政职业能力测验的基本特点，熟悉行政职业能力测验的基本题型，让备考做到有的放矢。
一、 分级分类命题 试卷同中有异
国考行政职业能力测验副省级卷和地市级卷分开命题，两套试卷，试卷同中有异。首先，两套试卷题量不同。 副省级试卷 １３５ 道题，地市级试卷 １３０ 道题。 副省级试卷数量关系 １５ 道题，地市级 １０ 道题。 地市级的 １０ 道题包含在副省级的 １５ 道题之内。 其次，两套试卷考核重点略有不同。 副省级试卷更侧重于宏观规划，其言语理解与表达部分出现了文章阅读的题型。
地市级试卷更侧重于贯彻执行，其逻辑推理题型出现了新的考法，一个材料下若干个小题。 最后，两套试卷试题大体相同，但重复题目逐渐减少，试题的题号和选项的顺序不尽相同。 国考行测分级分类命题，不仅从数量上做了区分，而且在考查内容上做了精准匹配，保证了试卷与职位相匹配，真正体现了国考命题的科学性。
二、 基本题型稳中有变 题量略有调整
行政职业能力测验分为五大模块：言语理解与表达、判断推理、常识判断、数量关系、资料分析。 其中，言语理解与表达有三种题型：阅读理解（片段阅读、文章阅读）、语句表达、逻辑填空。 判断推理有四种题型：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断。 数量关系有两种题型：数字推理、数学运算。 资料分析有四种题型：文字型资料、统计图、统计表、复合题型。 就近几年国考和省考考试情况来看，行测试卷结构比较稳定，基本题型稳中有变。
２００５—２０１６ 年之间，阅读理解仅考一种题型———片段阅读，题量 １７ 道左右。２０１７ 年国考副省级言语理解与表达部分文章阅读横空出世，题量达到 １０ 道；片段阅读题量减少到 １２ 道；逻辑填空由原来固定的 ２０ 道减为 １５ 道。 这些变化反映了国考综合性、创新性的趋势变化
三、 试题覆盖面广 题量大
国考行测副省级 １３５ 道题，地市级 １３０ 道题。 涉及语言文字、数学、逻辑、政治、经济、法律、人文、历史、科技、地理、生物、军事等多个学科的知识，题量之大、覆盖面之广，其他考试难以望其项背。
四、 考查综合能力 难度不断提升
行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素。 言语理解与表达主要考查考生对语言文字的综合理解和分析能力。 判断推理主要考查考生对各种事物关系的分析推理能力。 数量关系主要考查考生快速理解和解决算术问题的能力。 资料分析主要考查考生对文字、图形、表格等数据性、统计性资料综合分析、计算、比较、加工的能力。 常识判断主要考查考生应知应会的基本知识掌握情况以及运用基本知识分析判断的能力。 行政职业能力测验不是考查一种能力，而是考查综合能力。
行政职业能力测验难度非常大。 首先，行政职业能力测验各模块的考点不断翻新，命题方式灵活多变，解题方法不断优化，跨学科的综合性题目不断涌现。 试题的难度不断提升。 其次，行政职业能力测验涉及多个学科，题量大、覆盖面广，备考难度大。 再次，行政职业能力测验时间紧、任务重。 考生要在 １２０ 分钟之内作答 １３０ ～ １３５ 道试题，平均５０ 秒作答一道题。 作答难度大。 这些因素导致行政职业能力测验难度不断攀升。
