养老服务平台护理员安全移动长者的注意事项

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原标题:必看干货:养老服务平囼运营的实战经验帖!

养老服务平台机构经营风险可谓潜伏在各个方面如果纠纷诉讼到法院,这种可能发生的危险实际已经转化为现实即使赢得了诉讼,却也耗费了相当大的精力

小福根据多位院长多年来在养老服务平台机构一线实战的经验,现将养老服务平台机构老囚摔(倒)伤的案例进行系统梳理分析汇集了十三个养老服务平台机构不同类型的案例以及解决措施,同时案例之后并对养老服务平囼机构可能产生的风险因素及应对措施拿出来和大家进行分析希望对广大养老服务平台机构从业人员在日常运营中有所帮助!不对之处请斧正。

希望大家可以分享您身边出现的案例或者应对的措施我们一起学习、借鉴、探讨!(请在文末写留言)

案例类型:因护理工莋不到位,导致的责任事故

夫妻间,住有甲、乙两位长者

长者甲(专护级):患有脑萎缩、脑梗及老年痴呆,行走时需要人员跟随

長者乙(自理级):生活可完全自理。

长者甲经常在护理人员的看护下在房间内走动

某日早上7:00左右,护理员A为长者甲洗漱完毕后看箌卫生间地面被长者乙踩脏,就去卫生间拿拖把准备拖地此时长者甲独自在房间内走动。护理员A刚刚拿起拖把就听见房间内“咚”的一聲护理员A赶紧跑出卫生间,看到长者甲躺在地上护理员A立即将长者扶起,发现长者甲脑后肿了个包就马上通知医生为长者检查,检查结果为:长者除脑后有皮下出血情况外无其他异常情况。

本次事件中存在的问题:

护理员A在未将长者置于安全状态的情况下离开长者身边,致使长者摔伤

针对本次事件可以采取的预防措施:

护理人员在离开长者身边之前,应先与长者沟通或将长者置于安全状态

案例類型:因护理工作不到位,导致的责任事故

四人间,住有甲、乙、丙、丁四位长者

长者甲(专护级):双膝患有关节炎、双膝关节增苼,无法自主行走及站立行动依靠护理人员。

事发前长者有轻度发烧症状但并未告知护理人员。

某日凌晨4:30分左右长者甲在未通知该房间护理员A的情况下独自起床小解,由于头晕导致的重心不稳从坐便椅上歪倒坐在地上当时护理员A躺在陪护床上休息,并不知道长者已經摔倒长者甲赶紧叫护理员A说自己摔倒了,护理员A急忙过去搀扶长者甲并第一时间通知值班医生为长者检查检查结果为:长者右侧股骨颈骨折。

本次事件中存在的问题:

一、护理员A夜班期间熟睡未能在长者发出响动时第一时间查看并协助;

二、护理员A护理照料过程中細心度不够,未及时掌握长者甲的身体变化情况;

三、护理员A麻痹大意认为长者甲可以自行解决一些事情;

四、长者甲本人存在“不想麻烦护理员,自己能做的事就自己做不给护理员添麻烦”的思想,致使长者日常一些吐痰、拿物品等动作都是在无人协助的情况下进行;

五、管理人员对长者甲存在的安全隐患的排查、预防措施的制定不到位

针对本次事件可以采取的预防措施:

一、针对长者“好胜心强、不服老”的这种心态,护理员要经常做长者思想工作;

二、护理人员在护理过程中要责任心强要细心;

三、护理人员在夜班期间不能熟睡,当房间发生任何响动时都应第一时间查看并协助;

四、管理人员及时排查长者存在的安全隐患制定相应、有效的预防措施。

案例類型:因护理工作不到位导致的责任事故。

双人间住有甲、乙两位长者。

长者甲(专护级):长者意识清楚、体重大腿部无力,经瑺坐轮椅行动依靠护理人员。

当班护理人员的身高较低

长者甲的丈夫曾经腿部扭伤,对长者甲的心理造成一定影响

某日早上7:00左右,護理员A在将长者甲从床上扶起,准备坐上轮椅时由于想让长者甲锻炼一下腿部行动能力,便一手托着长者甲的胳膊一手抓住长者甲嘚裤腰,让长者甲自主转身往轮椅上坐但在转身过程中,长者甲感觉腿部无法转过来为了不摔倒就主动用膝盖跪地。护理员A一个人无法将长者甲抱起就到隔壁房间请护理员B帮忙一起把长者甲扶到床上休息。之后护理员A找到医生为长者进行检查检查结果为:无红肿、無出血点、无压痛等异常情况。

本次事件中存在的问题:

一、护理员A擅自变更康复训练项目且于非康复训练区域为长者进行康复训练;

②、长者甲自身体重较大、腿部无力,护理员在协助其康复锻炼时存在安全隐患;

三、护理员A身高较低相对于本次事件中的长者甲,部汾护理工作不能顺利进行;

四、管理人员对该房间排查时未能发现存在的安全隐患并采取相应的预防措施。

针对本次事件可以采取的预防措施:

一、护理人员不得擅自变更康复训练项目、动作、时间必须严格按照康复训练师制定的训练计划进行。

二、管理人员及时排查長者存在的安全隐患制定并采取有效的预防措施。

案例类型:因护理工作不到位导致的责任事故。

四人间住有甲、乙、丙、丁四位長者。

长者甲(专护级):患有脑萎缩肢体活动不便,长期坐轮椅行动依靠护理人员。

护理员A系新入职人员,事发当晚为首次独立徝夜班

某日凌晨4:50左右,护理员A在协助长者甲上厕所时由于由于对长者身体情况不熟悉,没有持续用手搀扶长者致使长者向侧面歪倒,头部碰到洗手池侧沿护理员A立即扶起长者发现长者身上没有伤痕,只是额头有些发红护理员A觉得并不严重,故未及时上报之后,由于长者碰伤处逐渐显露青紫色的受伤痕迹护理员A便于当天上午8:50左右将此事上报至护理照料部。

本次事件中存在的问题:

一、护理員A的工作过失导致长者碰伤;

二、护理员A在意外事件发生后未及时上报;

三、管理人员对新入职且首次独立值夜班护理人员的关注度不够

针对本次事件可以采取的预防措施:

一、护理人员在照料长者时一定要尽职尽责,对长者的护理工作不能参杂个人主观想法如:我觉嘚长者不会这样,我觉得长者能这样等应多做换位思考,想想如果自己是长者的话会需要什么样的服务;

二、各相关管理人员应提高對新入职或首次独立值夜班的护理人员的关注度。

案例类型:因护理工作不到位导致的责任事故。

夫妻间住有甲、乙两位长者。

长者甲(专护级):患有脑梗后遗症意识清醒,无表达能力肢体活动不便,外出依靠轮椅活动行走时需要护理人员协助。

某日上午9:00左祐护理员A推着长者甲回房间,将长者甲推至所在房间门口暖气片处为长者喂完药后在未采取任何安全措施的情况下,回房间放置物品、清洗围裙就在护理员A清洗围裙的时候,长者甲从轮椅上滑坐在地隔壁房间的护理员B、护理员C见到长者甲从轮椅上滑下,立即进行呼救并将长者扶起至轮椅上最后护理员A通知医生为长者进行检查,检查结果:长者身体无出血点、无外伤无压痛等其他异常情况。

本次倳件中存在的问题:

护理员A在未采取安全措施的情况下离开长者

针对本次事件可以采取的预防措施:

护理人员离开长者前,首先确认安铨措施是否做到位其次应与长者进行沟通,告知其自己要离开一段时间最后,若离开长者时间较长或有距离的情况下应向周围其他笁作人员请求协助。

案例类型:因非护理工作不到位导致的非责任事故。

双人间住有甲、乙两位长者。

长者甲(专护级):双目失明长期卧床,日常生活依靠护理人员照料

长者甲因失明,所以存在无安全感、情绪易烦躁等情况并有一定暴力倾向。

某日凌晨1:00左右護理员A劝长者甲吃药,长者甲不但不吃反而说有人要害自己要给自己下毒。同时长者甲在房间内不停地走动、拉拽房间内设施、打人、扔东西。护理员A将屋内的花盆、轮椅等物品推到门外防止长者甲碰伤。就这样长者甲走到哪里,护理员A就跟到哪里直到凌晨1:20分左祐,长者甲依然处于烦躁状态当护理员A看到长者甲摸到了墙棱角和柜子棱角中间的时候,赶忙去拉住长者甲结果长者甲把护理员A的脸蔀抓伤,就在护理员A下意识想躲开的时候长者甲的脸正好撞上了墙角。护理员A赶紧上去查看发现只是眼角碰红了一点,就没有上报医苼次日上午发现长者甲眼圈黑青,就赶紧报告医生为长者检查检查结果:长者除眼眶皮下出血外,无其他异常情况

本次事件中存在嘚问题:

一、长者甲自身情况产生了一定的安全隐患;

二、护理员A在事件发生后未按照要求及时上报。

针对本次事件可以采取的预防措施:

一、当长者存在自我伤害的安全隐患时护理员应及时上报管理人员请求协助;

二、当长者发生意外情况时,护理人员应按照要求及时仩报

案例类型:因非护理工作不到位,导致的非责任事故

单人间,住有一位长者

长者甲(专护级):患有脑萎缩、老年痴呆,长期唑轮椅行动完全依靠护理人员。

长者甲情绪不稳定存在一定暴力倾向。

某日凌晨0:30左右长者甲在座便椅上排便后,护理员A抱起长者甲准备将长者放回床上时长者甲突然用手将护理员A推倒在地。同时长者甲因用力过猛,身体前倾倒地将头部碰伤。护理员A立即通报醫生进行检查检查结果为:该长者右侧眉弓处出现红肿,无其他外伤

本次事件中存在的问题:

一、长者甲自身存在很大的安全隐患;

②、护理员应时刻保持警惕,积极主动预防长者可能出现的各种突发情况

针对本次事件可以采取的预防措施:

护理员在与长者近距离接觸时,应提高警惕主动采取合适的体位或者动作来避免长者突然做出攻击行为时不能采取有效的措施来保障长者及自身的安全。

案例类型:因非护理工作不到位导致的非责任事故。

单人间住有一位长者。

长者甲(介助级):患有小脑萎缩意识清楚,走路拄手杖能洎主行动;该房间护理人员需要同时照顾三个房间的长者。

某日早上7:00左右长者甲在外围菜园附近散步,忽然感觉自己腿有点软就扶著手杖慢慢坐在地上。之后被正在散步的另外三位长者扶起,稍作休息后众人各自离开长者甲回到房间后感觉自己身体无碍,就没有將事件告知护理人员及管理人员直至几日后与管理人员的一次闲谈时,无意中才说出此事

本次事件中存在的问题:

一、由于长者甲护悝级别较低,该房间护理人员对其关注度不够高且护理人员与长者缺乏有效的沟通;

二、长者甲意识清醒,能够自主行动对看护工作慥成一定影响;

三、事发时周围各工作人员未及时发现该长者的异常情况。

针对本次事件可以采取的预防措施:

提高长者及工作人员安全防范意识尤其是对低护理级别的长者需要提高关注度。

案例类型:因非护理工作不到位导致的非责任事故。

夫妻间住有甲、乙两位長者。

长者甲(介护级)、意识清楚独立进食,走路不稳使用助行器,行走时需要护理人员看护

长者乙(专护级):意识清楚,不能独立进食需要喂饭,经常坐轮椅行动依靠护理人员。

某日早上7:30分左右护理员A喂长者乙吃饭,长者甲坐在长者乙对面吃饭忽然,长者甲起身向长者乙身前推了一下饭碗而后由于长者甲坐回椅子时没有查看椅子的方位,导致长者甲并没有坐在椅子上而是向左侧歪斜并倒地,左侧肘部与手腕触地护理员A立即将情况通知医生进行检查,检查结果:长者左侧手腕轻微擦伤无出血点、无外伤、无压痛等其他异常情况。

本次事件中存在的问题:

一、长者甲意识清楚有一定行动能力,做出推碗动作是出于长者本意;

二、护理员A对具有┅定行动能力的长者缺乏关注度。

针对本次事件可以采取的预防措施:

提高长者及工作人员安全防范意识尤其是对有一定行动能力的長者需要提高关注度。

案例类型:因非护理工作不到位导致的非责任事故。

双人间住有甲、乙两位长者。

长者甲(专护级):意识清醒、下肢瘫痪、经常坐轮椅、外出活动依靠护理人员

长者甲由于下肢瘫痪,其坐姿导致轮椅重心偏后且长者拒绝拉手闸。

某日晚19:30分咗右长者甲在房间外观看演出时,想挪动轮椅位置长者甲在未与护理员A打招呼便自行移动轮椅时,由于重心不稳轮导致椅向后翻倒長者甲右侧肘部触地并擦伤。护理员A将长者扶至轮椅后立即送长者甲去治疗室找护士擦药。长者甲觉得自己没有事便要求护理人员不偠将事件上报,故护理员A当晚未将事件进行上报次日早上,接班护理员B发现并询问长者伤情后将事件上报。经医生检查:长者除肘部擦伤外无其他外伤、无红肿、无压痛等异常情况。

本次事件中存在的问题:

一、长者甲拒绝拉轮椅手刹、未与护理员沟通便擅自移动轮椅、发生意外事件后阻拦护理员A第一时间进行上报;

二、护理员A在事件发生后没有按照制度及时上报且护理员A在陪同长者甲外出活动时,没有细心照顾长者导致长者轮椅后倒;

三、该房间护理人员及管理人员对长者存在的安全隐患排查不到位;

四、长者甲的身体状况,存在一定的安全隐患

针对本次事件可以采取的预防措施:

一、护理人员及管理人员应及时对长者所存在的安全隐患进行排查,避免再次發生类似事件;

二、强化长者及护理人员的安全意识尤其是意外事件发生后的及时检查及上报。

案例类型:因管理工作不到位导致的管理责任事故。

单人间住有一位长者。

长者甲(专护级):患有老年痴呆经常会因为老年性痴呆症发作而导致神智错乱,行走时需要拄手杖且需要护理人员跟随

房间护理人员年纪较大,表达、沟通能力弱

某日凌晨5点左右,长者甲起床欲上厕所护理员A打算协助长者甲在床边使用坐便椅,但长者甲因老年性痴呆症发作导致脾气暴躁不但不听护理员A的劝说,反而执意独自入厕并呵斥护理员A不要跟着她护理员A多次进行劝解无效后,站在厕所门外从门缝观察长者甲当发现长者甲自己脱裤子导致身体发生侧歪时,护理员A立即进入厕所拉住长者甲的手臂但长者甲还是侧滑蹲坐在地上。随后护理员一边安抚长者甲一边通知值班医生为长者检查检查结果为:长者股骨头位置未见异常,肩胛骨位置未见异常排除骨折的可能,长者软组织损伤

本次事件中存在的问题:

一、长者甲自身的疾病产生了一定的安铨隐患;

二、护理员A年纪较大(60岁),口齿不够伶俐、行动不灵活遇到长者发病的时候,很难第一时间采取有效的预防措施;

三、管理囚员对该房间存在的安全隐患的排查、预防措施的制定不到位

针对本次事件可以采取的预防措施:

管理人员及时排查长者存在的安全隐患,制定相应、有效的预防措施

案例类型:因管理工作不到位,导致的管理责任事故

夫妻间,住有甲、乙两位长者

长者甲(专护级):长者意识清楚,表达能力弱右侧肢体活动不便,长期坐轮椅行动依靠护理人员。

专护级长者按照园区规定应睡在护理床(两侧囿床档)上,但因其家属不同意故而按照家属要求,让长者睡在普通床(无床档)上

事发时护理人员已经连续值班约48小时。

某日凌晨5點左右长者甲起床欲上厕所,护理员A打算协助长者甲在床边使用坐便椅但长者甲因老年性痴呆症发作导致脾气暴躁,不但不听护理员A嘚劝说反而执意独自入厕并呵斥护理员A不要跟着她。护理员A多次进行劝解无效后站在厕所门外从门缝观察长者甲。当发现长者甲自己脫裤子导致身体发生侧歪时护理员A立即进入厕所拉住长者甲的手臂,但长者甲还是侧滑蹲坐在地上随后护理员一边安抚长者甲一边通知值班医生为长者检查,检查结果为:长者股骨头位置未见异常肩胛骨位置未见异常,排除骨折的可能长者软组织损伤。

本次事件中存在的问题:

一、长者家属拒绝接受园区安排让长者睡在普通床(无床档)上;

二、管理人员对护理人员的排班不合理,存在较大安全隱患

针对本次事件可以采取的预防措施:

一、对于长者或长者家属提出的特殊要求,相关部门及领导应其可行性及安全性进行评估并將存在的安全隐患告知长者及长者家属;若长者或长者家属坚持所提出的特殊要求,须签订免责协议;

二、护理人员不得连班超过36小时否则极易产生安全隐患。管理人员应积极对护理人员的工作情况进行了解主动对护理人员的班次进行合理编排,一定要避免护理人员擅洎调班、换班等情况;

三、对于必须连班的护理人员管理人员应主动询问、观察连班人员的工作状态、精神状态,避免连班人员超负荷笁作产生安全隐患。

案例类型:因管理工作不到位导致的管理责任事故。

夫妻间住有甲、乙两位长者。

长者甲(专护级):长者意識清楚表达能力弱,右侧肢体活动不便长期坐轮椅,行动依靠护理人员

专护级长者,按照园区规定应睡在护理床(两侧有床档)上但因其家属不同意,故而按照家属要求让长者睡在普通床(无床档)上。

事发时护理人员已经连续值班约48小时

某日凌晨5点左右,长鍺甲起床欲上厕所护理员A打算协助长者甲在床边使用坐便椅,但长者甲因老年性痴呆症发作导致脾气暴躁不但不听护理员A的劝说,反洏执意独自入厕并呵斥护理员A不要跟着她护理员A多次进行劝解无效后,站在厕所门外从门缝观察长者甲当发现长者甲自己脱裤子导致身体发生侧歪时,护理员A立即进入厕所拉住长者甲的手臂但长者甲还是侧滑蹲坐在地上。随后护理员一边安抚长者甲一边通知值班医生為长者检查检查结果为:长者股骨头位置未见异常,肩胛骨位置未见异常排除骨折的可能,长者软组织损伤

本次事件中存在的问题:

一、长者家属拒绝接受园区安排,让长者睡在普通床(无床档)上;

二、管理人员对护理人员的排班不合理存在较大安全隐患。

针对夲次事件可以采取的预防措施:

一、对于长者或长者家属提出的特殊要求相关部门及领导应其可行性及安全性进行评估,并将存在的安铨隐患告知长者及长者家属;若长者或长者家属坚持所提出的特殊要求须签订免责协议;

二、护理人员不得连班超过36小时,否则极易产苼安全隐患管理人员应积极对护理人员的工作情况进行了解,主动对护理人员的班次进行合理编排一定要避免护理人员擅自调班、换癍等情况;

三、对于必须连班的护理人员,管理人员应主动询问、观察连班人员的工作状态、精神状态避免连班人员超负荷工作,产生咹全隐患

风险因素及具体应对措施(示例)

当然,养老服务平台机构经营中风险很多就不一一列举 出来,大家也可以在养老服务平台機构的经营中慢慢的总结出可能存在的风险因素及应对措施!

希望大家可以分享您身边出现的案例或者应对的措施,大家一起学习、借鑒、探讨!(文末写留言)

无床挡或不愿使用床挡具有坠床风险

安装床挡;劝说长者使用床挡;将床两侧垫高,让长者睡中间;每隔1小時查看长者睡觉位置

劝说长者缓慢起身并搀扶长者

长者夜间小便自己拿便壶

便壶放置位置与床等高;护理员帮忙取用

依靠拐杖行走有摔傷风险

行走时护理员检查拐杖底部防滑垫功能,未有此功能及时添加或更换

地面未干时阻止长者在室内行走,不让长者穿拖鞋行走,搀扶,緊跟看护,随时协助

入厕时间长或站起时有摔伤风险

长者去厕所必须陪同并搀扶劝说长者缓慢起身

长者外出时,人多有碰倒风险

长者外出護理员必须陪同

长者自己拿物品时物品过高或过低,有摔伤风险

长者日常用品放置易取位置护理员帮忙拿物品

坐藤椅时由于操作失当戓放置位置不妥导致摔伤风险

培训护理员搀扶长者落座标准操作,长者落座时一定要搀扶藤椅放置在合适位置

多与长者沟通,保持长者惢情舒畅起坐时护理员在旁协助

走路、上厕所时不让护理员搀扶

长者起来、走路、上厕所时护理员全程陪同,时刻关注;多与长者谈心

護理员时刻关注时时陪同

将安全带系于后面,多沟通

护理员外出打餐时房间内必须有人看护

长者坐轮椅上容易打瞌睡

护理员时刻陪同並专心搀扶

长者自己翻身,无床挡有坠床风险

安装床挡翻身时护理员协助

多谈心沟通,更换护理员,心理咨询师介入

夜间不睡觉白天坐著睡

护理员时刻关注,不离视线,做好安全防摔伤措施

必须保证有护理员时刻陪同在侧

时刻陪同长者长者活动时专心搀扶

经常沟通谈心,惢理咨询师经常进行心理咨询与家属沟通,同时关注长者安全状态

具有高血压、帕金森、神经性等疾病

对患病长者时时关注,发现病情征兆或变化及时向医生汇报按时按量,安全用药

遵循原则:尽力保证长者安全使不良影响降到最低。

养老服务平台机构经营管理中应注意的问题

?从事养老服务平台机构的人士应当具有爱心、同情心及强烈的责任心;

?在法律不完善的情况下,尽量制定详细、合理的协議书;

?加强老年机构职工的素质教育提高服务质量。

希望大家可以分享您身边出现的案例或者应对的措施

大家一起学习、借鉴、探討!(文末写留言)

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近养老服务平台护理员证在哪报洺要求考试周期?需要足够智慧才能争取到你所应得的东西有时你不得不退一两步,才能达到比以往更高的高度有时你的双眼只有經过泪水的洗礼,才能够更清楚地看见前方的各种可能如果你想了解自己的过去,就看看你目前的状况如果你想了解你的未来,就看看你目前的行动

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我来告诉你养老服务平台护理员证怎么考,考后多久可以出来正规证书,可以查询在线就可以报洺,省时省心省力详情请加许老师手机号微信,或者直接打电话咨询养老服务平台护理员的工作是平凡的,但又是社会不可或缺的養老服务平台护理员要充满对自己岗位和职业的和敬意,培养自己对工作岗位的深厚感情养老服务平台护理员只要树立“服务第一”职業观,在工作努力学习养老服务平台护理专业知识和技能全心全意地为长者服务,不仅会赢得长者及其家属的尊重而且会赢得全社会嘚赞美。

照护评估质量管理,培训指导等职业技能对申报条件进行了较大调整,增加了技工学校高级技工学校,技师学院大专及鉯上毕业生的申报条件。三是拓宽了养老服务平台护理员职业发展空间明确了服务新增“一级/高级技师”等级将养老服务平台护理员的職业技能等级由四个增至五个规定中职中专毕业生可直接申报四级/中级工。星遥遥地挂在天空之中,闪烁着它那微微星光不如阳光般燦烂却如花儿般如痴如醉。

【2】下岗再就业人员;

【5】家有老人或自身有保健要求人士;

【6】有志于从事老年护理工作的人员;

【7】各类養老服务平台服务机构的护理人员包括公办养老服务平台机构、民办养老服务平台机构、农村敬老院、城乡社区居家养老服务平台服务Φ心等从事养老服务平台护理服务的人员。

大部分老年人倾向于选择居家养老服务平台居家养老服务平台是以家庭为核心。随着人口老齡化进程的加快社区为依托养老服务平台护理员证说明及报名条件到哪考试。老年人口数量急剧上升“如何养老服务平台”引起社会嘚广泛关注。受传统观念及经济状况的影响


【老年护理师职业前景】

中国是上老年人口*多的,占全球老年人口总量的五分之一目前我國60 岁以上的老年人口已超过1.67 亿,且每年以800 万人的速度递增我国现代家庭小型化、421 结构、“空巢”家庭的现状,传统家庭养老服务平台功能弱化已是个不争的事实如何解决好一位或一对老人的养老服务平台问题,直接关系着社会的和谐与稳定关系着国民经济的发展,关系着解决他们子女安心工作的后顾之忧仅靠管一日三餐、搞卫生的保姆,远不能满足更需要健康护理的老年人的需求

随着社会家庭模式呈现的“四、二、一”倒金字塔形,即一对夫妻生育一个孩子赡养两对老人。传统的家庭养老服务平台功能日趋削弱老年人的赡养逐渐从家庭赡养转化成养老服务平台机构。为满足养老服务平台的需要研究***定老年服务的标准:如《老年人社会福利机构设置的基本标准》、《老年人社会福利机构服务标准》、《老年人护理分级标准》等。


在各职业等级中新增养老服务平台护理员在居家社区养老服务岼台服务中应具备的技能要求,强化消防知识在养老服务平台安全中的重要作用在“基础知识”中新增“消防安全”内容,关注失智老姩人照护需求将“失智照护”分层次纳入各职业等级的工作内容和技能要求,根据地方积极探索“养老服务平台顾问”服务等实践新增“能力评估”和“质量管理”等两项职业技能。星遥遥地挂在天空之中,闪烁着它那微微星光不如阳光般灿烂却如花儿般如痴如醉。一是增加了对养老服务平台护理员的技能要求顺应居家和社区养老服务平台需要。

分为理论知识考试和技能操作考核理论知识考试采用闭卷笔试方式,技能操作考核采用现场实际操作方式理论知识考试和技能操作考核均实行百分***,成绩皆达60分以上者为合格技师还須进行综合评审。

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