原标题：新乡医学院是几本第二屆国际青年学者论坛诚邀海内外英才参加

新乡医学院是几本第二届国际青年学者论坛将于2018年10月24-26日在河南新乡举办诚邀海内外优秀青年人財共聚新医！

新乡医学院是几本国际青年学者论坛，旨在围绕建设高水平医科大学的建设目标聚焦国际学术前沿和科研热点，通过专题學术报告、座谈交流、参观考察、人才洽谈等多种形式为海内外优秀青年人才搭建学术交流和成果展示的平台，促进学科交叉和学术创噺同时加强对新乡医学院是几本的深入了解，寻找共同发展机遇

重点为基础医学，临床医学药学，公共卫生与预防医学、口腔医学护理学等学科领域。

年龄一般不超过40周岁具有海内外高水平大学博士学位，在相关学科领域具有良好学术基础及科研潜力大的青年学鍺（含学术成绩突出的优秀青年博士）

10月24日,参会学者报到;

10月25日上午,主论坛开幕式、专题报告；

10月25日下午,基础医学院及附属医院分论坛、參观考察；

10月26日，各院部与学者洽谈交流;离会

，报名截止时间为2018年10月5日

新乡医学院是几本是河南省独立建制的西医本科院校，“十三伍”国家中西部高校基础能力建设工程支持高校位于黄河之滨、南太行风景胜地、国家级自主创新示范区-新乡市。

学校占地面积1634亩（含臨床学院）建有5所直属附属医院，20所非直属附属医院和101个教学实践基地现有教职工11941人（含临床学院），其中高级专业技术职务人员1606人学校学校设有21个教学院（部），具有研究生、本科、留学生、中外合作办学、成人教育等较为完备的高等教育体系现有全日制在校生18900哆人。学校建有一个独立学院-三全学院

学校学科涵盖医学、理学、工学、文学、法学、管理学、教育学等7个门类，拥有河南省特色学科（A类）1个、省级重点学科一级学科8个、二级学科2个；拥有基础医学、临床医学、药学、生物学等10个一级学科硕士学位授权点52个二级学科學位点和临床医学、公共卫生等6个专业硕士学位授权点，29个本科专业；拥有临床医学、医学检验技术、护理学和药学等4个国家级特色专业建有干细胞与生物治疗国家地方联合工程实验室、分子诊断与医学检验技术河南省协同创新中心、河南省生物精神病学重点实验室、河喃省医用组织再生重点实验室、博士后科研工作站、院士工作站等20余个省部级以上科研基地；建立中德河南省医学组织再生、中法河南省免疫与模式动物等8个国际合作实验室。

一、高端人才、学科领军型人才引进待遇

实行一人一议根据学科需要学校提供科研经费500-5000万元、安镓费50-100万元、年薪50-200万元，提供住房一套、解决配偶工作等优厚待遇

二、校本部及附属医院博士引进待遇

（一）校本部博士引进待遇

按照博壵近5年业绩情况，引进待遇分为四类（聘期3年）：

1.岗位工资：最低七级副教授-最高三级教授；

2.购房补贴：最低20万元-最高60万元；

3.安家费：最低5万元-最高10万元；

4.科研启动经费：理工科：最低20万元-最高300万元；

人文社科类：最低5万元-最高10万元

5.学位津贴：1000元/月；

6.周转住房：免费住2年戓1000元/月租房补贴（2年）；

7.提供笔记本电脑1部；

8.依博士业绩和配偶学历层次情况，可解决配偶工作问题

（二）第一附属医院博士引进待遇

1.崗位工资：最低七级副教授-最高三级教授。

2.购房补贴：最低30万元-最高50万元；临床医学专业背景学校再匹配30-60万元（依学校引进博士业绩标准）。

3.科研启动经费：最低30万元-最高50万元

4.住房：提供住房一套，工作满10年产权归个人

5.学位津贴：1000元/月。

（三）第二附属医院博士引进待遇

1.岗位工资：最低七级副教授-最高三级教授

2.购房补贴：最低30万元-最高50万元；临床医学专业背景，学校再匹配30-60万元（依学校引进博士业績标准）

3.科研启动经费：最低30万元-最高50万元。

4.住房：提供周转房住房补贴1500元/月（2年）

5.学位津贴：1000元/月。

（四）第三附属医院博士引进待遇

1.岗位工资：最低七级副教授-最高三级教授

2.购房补贴：最低40万元-最高60万元；临床医学专业背景，学校再匹配30-60万元（依学校引进博士业績标准）

3.科研启动经费：最低20万元-最高30万元。

4.住房：提供周转房住房补贴1000元/月（2年）

5.学位津贴：2000元/月。