人道主义笁作者在职业化的道路上经受着高压力这是因为在一方面东道主政府对他们工作的要求越来越高，他们要按照职业标准工作同时符合嚴苛的政府规定。然而在另一方面，职业化时常和人道主义价值观及准则发生冲突因为后者要求平等对待需要任何帮助的人，为他们提供不受阻碍的援助如果遵循规定，则某些规定会导致弱势群体无法获得救灾物资本研究对一家大型国际人道主义组织（international organization，IHO）的人道主义物流人员进行探索他们代表了经受上述高压力的人道主义工作者。研究探索了他们如何面对挑战如何使其人道主义价值观和原则茬一方面与（发展）职业标准及实践取得平衡，同时在另一方面努力实现良好表现不受到政府规定压力的影响。本文将有关职业化、社會认同和所谓边界工作的理论概念作为分析问题的视角结果显示，个别后勤人员采用了和解人道主义和职业价值观及原则的四种独特方法之一这些方法进而能说明他们如何接触利益相关者，如何作出与工作相关的决定每一种方法在不同的操作背景下都有其自身的优缺點。