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为激励员工工作积极性和创新热情根据公司研究，报市政府批准同意决定于6月份组织外出考察学习，特制定本活动方案

激励员工工作积极性和创新热情，丰富员工业余生活增强集体凝聚力和团队精神，营造良好的企业文化氛围陶冶员工情操，锤炼良好的服务意识持续稳步提升征费人员形象。

公司所有員工共205人（名单附后）。

1、永州金洞漂流、乐满地、灵渠（具体行程附后）
2、桂林、大漓江、乐满地（具体行程附后）

第一批：共45人旅游计划方案线路为1，6月1日-3日（早上7点出发）
第二批：共45人旅游计划方案线路为1，6月6日-8日（早上7点出发）
第三批：共45人旅游计划方案線路为2，6月11日-13日（早上6点出发）
第四批：共45人旅游计划方案线路为2,6月16日-18日（早上6点出发）
第五批：旅游计划方案线路为2，时间、人数待萣

各科室、收费站在合理安排工作的前提下，尽可能根据员工意愿依据活动时间分批次组织员工参加外出考察学习。每批设领队1人、後勤1人、安全员1人和联络员1人共同负责旅游计划方案中的具体事务（具体人员安排名单附后）。

公司领导审批经费标准：***元/人×205人＝******元

1、所有人员必须遵循公司制定的行程线路、时间、人数和批次的安排
2、活动中任何人不可擅自脱队，夜间或自由活动时间需单独离队嘚，必须征得全陪导游或团长同意经过如陡坡密林、悬崖蹊径、急流深洞等一些危险区域景点时，要尽量结伴而行千万不要独自冒险湔往。
3、活动中所有人员必须讲文明礼貌，自觉遵守公共秩序；谨慎小心警惕上当受骗，以防上当受骗造成自己经济、财物上的损失；严禁活动中打牌、赌博；
4、请随身携带身份证保证手机24小时开机，确保联络员随时能联系到人所有人员必须注意自己的人身安全。