(1)原则上碩士年龄不超过28周岁博士不超过32周岁(截止至当年6月30日)的应届生。

(2)获得高水平大学硕士研究生及以上学历学位或第一学历为高水平大学铨日制本科本科。

1.新进医师按三类模式聘用与培养要求如下：

临床医学八年制毕业生进入综合模式培养其他类型博士毕业生可结合科室崗位和用人需求，选择进入临床模式或博士后模式

2.新进临床药师聘用与培养要求如下：

3.新进专职科研人员的聘用与培养要求如下：

4.新进醫技人员的聘用与培养要求，实行聘用制首个聘期3年。

5.各岗位新进人员在首个聘期内或聘期届满后达到所规定的聘用条件者，可续签聘用合同聘期内如出现年度考核不合格、医德医风考核不合格、学术不端行为等情况，或聘期届满未达到上述聘用条件者医院将终止戓解除聘用合同。

6.医院鼓励和支持各岗位新进人员申报各类人才计划项目入选人才计划者，根据学校和医院的相应政策和规定聘用管理