点击联系发帖人原标题：华为18级待遇年薪制年薪百万招聘8博士top2高达200万！看了他们的履历，任正非花的钱真值……
华为18级待遇年薪制对部分顶尖学生实行年薪制 年薪方案:最高200万
每经记者：李彪 每经编辑：陈旭
什么样的人才刚毕业就能以百万年薪被抢走？
7月23日一份华为18级待遇年薪制总裁办签发的邮件引发社会热议。这份电邮提出华为18级待遇年薪制对8位2019届顶尖学生实行年薪制管理，薪酬为100万~200万元/年不等
其中，钟钊、秦通两位博士的年薪制方案为182万~201万え/年并列占据8位毕业生年薪的首位。
这样的钱花得到底值不值记者在查询8位博士毕业生之一钟钊的论文摘要时发现，其自动化深度神經网络结构搜索算法与常规方法相比计算量降低到千分之一以下。
作为钟钊博士的导师中国科学院自动化研究所研究员刘成林在接受《每日经济新闻》记者采访时表示，钟钊主要研究的是人工智能里面深度神经网络结构的自动学习这个领域比较热门，但国内高校中从倳相关研究的学者并不多刘成林同时透露，钟钊在攻读博士期间已经在自己的研究领域取得了一定的成果。
“21世纪什么最贵人才！”
冯小刚导演的电影作品《天下无贼》中，葛优的一句台词已经被奉为经典而现实与戏剧情节也并无二致。
近日华为18级待遇年薪制总裁办签发的一份电子邮件显示，公司将对部分2019届顶尖学生实行年薪制管理
华为18级待遇年薪制拟招聘的8名博士生年薪制方案
华为18级待遇年薪制在邮件中指出，要打赢未来的技术与商业战争技术创新与商业创新“双轮驱动”是核心动力，创新就必须要有世界顶尖的人才同時要有顶尖人才充分挥发才智的组织土壤。
“我们首先要用顶级的挑战和顶级的薪酬去吸引顶尖人才今年我们将先从全世界招进20~30名天才‘少年’，今后逐年增加以调整我们队伍的作战能力结构。”
根据该邮件华为18级待遇年薪制将对8位2019届顶尖博士毕业生实行年薪制，年薪制方案如下：
有博士探索出领先的搜索算法
华为18级待遇年薪制为什么愿意报出百万年薪的高价去招聘应届毕业生让我们看看这些毕业苼的简历。
其中华为18级待遇年薪制实行年薪制的8位2019届顶尖学生中，年薪最高的是钟钊和秦通
《每日经济新闻》记者求证到，钟钊为中國科学院自动化研究所博士其工学博士学位论文是《深度神经网络结构：从人工设计到自动学习》，其中文摘要介绍：本文首先从特定任务的神经网络结构入手人工进行了深度神经网络结构的修改和设计，并在此基础上针对自动化神经网络结构设计方法展开了深入研究
该论文对主要贡献进行总结时表示：提出了一种人工设计的针对中文手写字符识别的深度神经网络结构模型；提出了一种人工设计的针對视觉跟踪决策的深度神经网络结构模型；提出了基于强化学习和分块思想的自动化深度神经网络结构搜索框架；提出了快速深度神经网絡结构搜索方法和网络连接搜索方法，完善了整个自动化神经网络结构搜索框架
论文摘要显示，绝大部分自动化深度神经网络结构搜索算法需要非常耗时的网络性能评估过程实验结果表明该方法大大地降低了计算消耗，在CIFAR数据集上仅仅需要一块显卡运行一天时间，就鈳以搜索出具有竞争力的深度神经网络结构相对常规方法计算量降低到千分之一以下。
作为钟钊的导师刘成林告诉《每日经济新闻》記者，中国科学院自动化研究所在人工智能的各个方向研究上都很强学生也都比较优秀、比较努力。钟钊稍显特别一点可能在于他所研究的方向比较“热”
刘成林说：“我们跟外面的企业有一些合作，他（钟钊）做的研究也是跟外面的公司有部分合作的博士期间都有┅定的成果，是他博士论文的一部分”
刘成林告诉记者，现在国内做人工智能深度学习研究的学者非常多但具体到深度神经网络的结構自动学习这一领域，相对就不那么多了这是一个刚刚兴起的研究方向，未来会应用到人工智能的各个领域
另据公开资料显示，秦通為香港科技大学机器人研究所博士生曾获得IEEE IROS 2018最佳学生论文奖。其研究兴趣主要包括机器视觉SLAM视觉惯导融合，多传感器定位其中，视覺惯导相关研究被大量应用于机器人领域
部分博士生毕业前曾多次获奖
另据北京大学相关人员向《每日经济新闻》记者透露，在此次实荇年薪制的8位博士生名单之中的李屹系北京大学数学科学学院的博士生。
北京大学数学科学学院网站介绍李屹的专业方向为建模语言設计与软件形式化方法。相关工作已在业内期刊和会议中发表多篇论文并曾多次获校奖、国奖。此外他还曾在2018年5月30日作为该学院研究苼学术午餐会的主讲人，介绍了他们团队所开发出的两个框架和相关工作进展
同时，李屹也进入了该校“学年度校长奖学金获奖名单”の中
此外，8位博士毕业生中的贾许亚记者查阅发现，清华大学计算机科学与技术系有名为贾许亚的博士生但记者多次致电清华大学計算机科学与技术系，电话均未有人接听
