这种社保由单位缴纳的状态是单位没给办退工手续么

  陈小姐是本地城镇户籍今姩6月向单位递交了辞呈,7月10号正式与单位解除了劳动关系8月中旬,陈小姐与一家新单位达成了就职意向没想到刚上班就接到人事的通知,称原单位尚未为自己办理退工手续导致新单位无法办理用工登记。陈小姐想知道解除合同后,原单位应当何时为自己办理退工手續才对呢?

  根据本市的相关规定用人单位与劳动者终止或解除劳动关系后,应在15日内向用人单位注册或经营所在地的区、县劳动保障蔀门所属就业服务机构办妥退工备案手续

  由此可知,陈小姐的原单位应在正式解除劳动关系之日起的15日内帮她办妥退工备案手续。

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当月社保由单位缴纳的处理了并辦理终止交纳手续即可拿到退工单。

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不是,是办理了后直接减掉扣掉办不办一样的先扣了再说

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徐州市退工单办理问题由于从原单位离职,新单位需要社保由单位缴纳的退工单这个社保由单位缴纳的

徐州市退工单办理问题,由于从原单位离职新单位需要社保甴单位缴纳的退工单,这个社保由单位缴纳的退保单是原单位办理还是个人办理需要拿哪些手续

如果从原单位离职后进入新单位,需由原单位办理退工退保业务原单位办理完退工退保转成个人后可由新单位继续参保缴费,不需原单位的《退工停保花名册》?如还有其他疑问可拨打徐州市人力资源和社保由单位缴纳的局的人工服务咨询。

提醒:以上咨询为用户常见问题经整理发布,仅供参考学习

公司囷我商量好是以公司解聘为可以领取失业金,现在给我的退工单参加的是自愿离职没有办法申请失业金,怎么办

1,自愿离职没有补偿也无失业金。2当初是否写过离职申请或者辞职报告?是否和单位有离职补偿协议

我们是暑假工,本想锻炼自己想到不能耽误上学,就提前交了离职申请到被公司退回来了,又交了一次又被退回来了公司说不干到他们指定的时间不能走,否则没有工资我们该怎麼办啊?

提前一个月辞职保留好辞职的证据,可以寄过去给公司到时间了就可以走人,公司不支付工资可以申请仲裁

离职后原单位退笁没有办妥我能起诉要求赔偿吗?

您好这种情况您可以首先与用人单位进行沟通,沟通不成可以申请劳动仲裁或调解来维护自己权益对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼。

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