商报记者 叶惠娟　　重庆商报讯 农村五保户、城市“三无”人员、孤儿、事实无人抚养困境儿童，这些属于国家照顾帮扶对象。重庆在照顾这类群体上，给予的帮扶支持力度不断加大。昨日，记者从九龙坡区民政局获悉，该区先后三次提高了五保、三无老人供养标准，并投入数百万元改善敬老院设施、环境；与此同时，还通过各种途径保障困境儿童入学、生活。　　据九龙坡区民政局副局长罗顺卿介绍，九龙坡区现有五保户1225人，城市三无人员79人。自2006年以来，该区三次提高五保供养标准，目前已将标准提高到散居供养五保户每人每年3600元，集中供养五保户每人每年4800元，高于市民政局规定的每人每年3300元供养标准。此外，2010年开始，九龙坡区利用区级福彩公益金，新建、改扩建敬老院，并对敬老院基础设施进行改造。白市驿镇敬老院院长邓红梅说，九龙坡区将全区五保户和三无人员全部纳入城乡合作医疗范围和医疗救助范围，解除了老人看病治疗的后顾之忧。　　同时，对区内现有的31名社会散居孤儿，52名事实无人抚养困境儿童，九龙区也已全部纳入基本生活发放范围，每人每月600元孤儿基本生活费。而对他们的学习和生活中遇到的困难，也分别采取多种方式给予特殊关爱。　　政策解读　　1.哪些人能享受城市“三无”待遇？　　城市“三无”人员是指具有本市户籍的城市居民中符合下列条件的老年人、残疾人：（一）无劳动能力；（二）无生活来源；（三）无法定赡养人、抚养义务人或者其他法定赡养人、抚养义务人无劳动能力、无生活来源。　　2.哪些人能享受农村五保供养待遇？　　老年、残疾或者未满16周岁的村民，无劳动能力、无生活来源又无法定赡养、抚养、扶养义务人，或者其法定赡养、抚养、扶养义务人无赡养、抚养、扶养能力的，须同时满足以上条件，按程序申请报批后，才可以享受五保供养待遇。　　3.孤儿基本生活费发放对象、标准是什么？　　孤儿基本生活费发放对象是：具有本市常住户口、父母双亡或失踪，且年龄在18周岁以下的未成年人；已满18周岁、在中学或中等职业学校就读的孤儿。其标准为社会福利机构集中养育孤儿每人每月1000元，社会散居孤儿每人每月600元。当前位置：
甘肃省委书记林铎
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关于提高工资待遇的请求
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尊敬各级领导：我们是礼县水土保持局在职职工，自水保局服务公司成立以来先后于一九九三年至二〇一〇年期间通过县劳动人事局调动和招工等形式安排到县水土保持局服务公司工作，我们这些人都有人事局财政局分管县长的签字。多数人员由水保局分配到基层乡镇任乡镇水保员，部分人员在县水保局局机关工作，我们这部分员性质均属企事业单位工人。绝大部分人工作时间已二十多年。但是绝大部分人员已在各级领导的大力关怀下，已解决财政供养问题，我们仍然拿着一千多元钱的工资。我们通过认真学习和辛勤努力工作后，绝大部分人员取得了初级工、中级工、高级工和助理工程师职称，大部分人员已成为我县水土保持系统然而，我们的工资是按二00七年之前的标准执行的（工龄三十年余年仅发一千一百元左右的工资）也就是从二00七年之后就没有按正常程序套改工资，也没有国家规定的医保和社保，＂五险一金＂都没有。二〇一三年县局仅给我们每个人按照工作年限买了社保，这些所买的社保最高的为十三年，最低的为九年，二〇一三年之后至今再没有续买社保了。我们这些人因工资太低，又没有续买社保，更没有医疗保险，我们患病后，因没有城镇职工医疗保险，又没有农村合作医疗保险，这近十年时间享受不到国家医疗保障政策，患病治疗仅依靠自己微薄的工资进行治疗。现在我们这些人员所处的现状为：工资收入太低，但是今年已十个月未发一千多元了，患病无处报销，老无所养，每一个人员的家庭都已成为特困家庭。为了我们更好的为国家和人民干好水土保持等工作，使我们能够得到合理和公平的工资待遇，将生活维持下去，使我们能够享受国家的医保政策和养老保险政策。现特向各位领导反映我们的实际困难情况，并恳请给我们解决以下实际问题：一、请给我们按照国家事业单位财政全额供养一样对待，工资执行标准给我们按工作年限和职称提高工资和待遇。并对我们这群人按工作年限结算长退短补。二、请给我们每个人继续按照国家规定标准买社保，使我们每个人老有所养。三、请给我们按照国家政策补办医疗保险，使我们每个人患病后能得到医疗保障，让每个人能够享受到国家的医疗政策。以上不妥之处敬请各位领导批评指正。再次恳请各位领导对我们所提出的几点要求予以解决为盼。致礼
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回复单位：陇南市委市政府督查考核办公室&&&&
&&&&网友：&&&&您好！您的留言已收悉，已责成礼县县委进行了调查核实。现将有关情况说明如下：&&&&一、关于反映提高工资待遇的问题。日，经礼县政府常务会研究同意，批准成立礼县水保服务公司（礼政发〔1993〕第81号），公司性质为集体企业，独立核算，自负盈亏。&礼县水保服务公司现有职工47人,人员性质为事业费供给人员。按照《甘肃省事业单位工作人员工资制度改革实施意见》（甘政办发〔1994〕15号）规定：自收自支单位实行企业化管理和企业工资制度，做到自主经营，自我约束，自负盈亏。集体所有制事业单位工作人员工资制度改革，可参照全民所有制事业单位办理。礼县水保服务公司职工工资待遇的确定和发放，由本单位根据单位具体情况确定。2017年度，已分两次将所有人员工资发放至2018年1月，不存在“已十个月未发工资”的情况。&&&&二、关于反映购买社保的问题。按照甘肃省人民政府办公厅《关于印发完善企业职工基本养老保险制度实施办法》（甘政办发〔2006〕87号）、陇南市人力资源社会保障局《关于转发甘肃省人力资源和社会保障厅关于解决企业职工养老保险未参保和中断缴费等问题的意见通知》（陇人社发〔2010〕24号）精神，2012年3月，礼县水保局为从调入水保服务公司起至2011年12月底的45名人员办理了全额养老保险（有6人放弃办理并出具了个人申请）。目前，礼县水保局对水保服务公司即将退休的人员一次性按单位承担比例补缴了保险费，其他人员采取相同办法，确保每位职工退休后老有所养。&&&&三、关于反映医疗保险的问题。按照甘肃省人民政府《关于建立城镇职工基本医疗保险制度改革总体规划的通知》（甘政发〔1999〕54号）、《关于印发陇南市城镇职工和居民基本医疗保险市级统筹实施细则（实行）的通知》（陇劳社发〔号）要求，礼县水保局已筹资为水保服务公司的职工购买了2018年度职工医疗险，手续现已办结，医疗卡业务正在审批。&&&&&&感谢并欢迎广大网友对陇南工作给予监督、批评和建议！&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&陇南市委市政府督查考核办公室&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
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微信号：dfldlyb因病非因工死亡职工丧葬待遇问题
【导语】：部分企业人事专员来电咨询，所在企业在职职工因病非因工死亡，死亡职工生前供养不满16周岁正在中学就读的孩子。　　问：此类情况，企业应支付哪些丧葬待遇?　　一、丧葬费　　依据《批转市劳动和社会保障局等五部门关于建立全市职工平均工资发布及工资保险福利待遇正常调整制度暂行办法的通知》(津政发[2008]17号)第3条第7款规定：机关和企单位职工、离退休人员、非因工死亡丧葬费，以全市上年度职工月平均工资为基数，按2个月计发，即：2014年标准为0元。　　二、供养直系亲属救济费　　1.适用范围：依据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则(修正草案)》(劳动保险条例实施细则[1953]规定：子女(包括养子女，前妻或前夫所生子女，非婚生子女)，弟妹(包括同父异母或同母异父的弟妹)年未满16岁者，列为该劳动者的供养直系亲属;　　2.标准：依据《关于废除现行工资标准后计算职工保险福利待遇的通知》(津劳险[号)规定：供养一人者，以全市上年度职工月平均工资为基数，按6个月计发的供养直系亲属救济费，即：2014年标准为4260元×6个月=25560元。　　综上所述，该用人单位应支付丧葬费为8520元;供养直系亲属救济费为25560元;共计34080元。&
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退休职工去世后家属待遇应该有哪些
老人所在单位是频临破产但又没划为破产的老国企，退休刚一年多因病去世，请问丧葬费、抚恤金应是几个月的工资，其配偶（农业户口）应得多少抚恤金，以及生活费应怎么给？...
老人所在单位是频临破产但又没划为破产的老国企，退休刚一年多因病去世，请问丧葬费、抚恤金应是几个月的工资，其配偶（农业户口）应得多少抚恤金，以及生活费应怎么给？
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有丧葬费和抚恤金，具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。《社会保险法》第十七条　参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付
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　　1、按社会保险法的规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。　　2、个人死亡的，个人账户如有余额可以继承。
（一）职工退休养老后死亡时，发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。丧葬补助费标准为 2个月的企业职工平均工资；供养直系亲属救济费标准为：供养1人的，为死者本人工资6个月；供养2人的，为死者本人工资9个月；供养3人或3人以上的，为死者本人工资12个月。 （二）从 日起，企业离退休人员因病和非因工死亡后一次性抚恤金（救济金，下同）标准，按以下规定执行： 1、企业离休人员死亡一次性抚恤金标准，按本人死亡时上月领取的基本养老金数额的10个月计发。 2、企业退休人员、退职人员，个体劳动者、灵活就业退休人员死亡一次性抚恤金标准，按本人死亡时上月领取的基本养老金或退职生活费数额的7个月计发。 企业离休人员和建国前参加革命工作的退休人员，其按规定享受的 1-2个月生活补贴的月平均数，也一并作为计算一次性抚恤金的基数。 （三）企业、单位或死亡人员遗属办理申请领取一次性抚恤金手续时，因病死亡的，应向社会保险经办机构提交医疗机构出具的死亡通知单（或死亡地有关部门出具的死亡证明）、火化证（当地政府未规定火化的除外，下同）；非因工死亡的，应提交有关部门出具的遭受意外伤害的证明和医疗机构死亡通知单（或死亡地有关部门出具的死亡证明）、火化证。社会保险经办机构依据上述证明材料和死亡人员身份证支付一次性抚恤金，并将证明材料复印件存档。 （四）企业离休人员、退休人员、退职人员一次性抚恤金由企业养老保险基金支付后，原单位不再支付一次性抚恤金。
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退休职工去世后可以领取养老金个人账户余额、丧葬费和抚恤金这三笔钱。具体内容如下：一、个人账户余额领取方式可以领取自己交的那些钱和利息，也就是个人帐户部分（扣除已经领取的），提供亲属身份证、户口簿、死亡证明或者火化证明、养老保险手册，有单位的，通过单位办理，没有单位的，去当地社保中心办理。二、丧葬补助金职工死亡后安葬和处理后事的补助费用，目前全国没有统一标准。从某些地方规定来看，丧葬补助金一般按照职工死亡时当地职工月平均工资的一定月数计发，如大连，丧葬补助费为本市上一年度3个月的社会平均工资。丧葬补助金申请资料及流程申请材料1、火化单或死亡证明材料；2、继承人身份证件；3、继承人银行存折。办理程序1、继承人提供离退休人员死亡证明；2、退管股核定个人账户余额和丧葬费；一次性支付标准；3、财务审核；4、分管副主任审核；5、主任审批；6、财务支付。三遗属抚恤金职工死亡后给予其家属的经济补偿和精神安慰。遗属抚恤金各地规定不一样，有的没有规定抚恤金，只规定按月发给遗属救济费;有的规定了一次性抚恤金，还规定按月发给遗属生活补助费，如大连，除了按照本市上一年度10个月的社会平均工资的标准发给直系亲属一次性救济费外，供养直系亲属还可以按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和领取亲属救济费。如何申请遗属抚恤金？企业职工遗属抚恤金申报分为以下三种：1、已故退休人员的档案在原单位的，由原单位调出已故退休人员的档案为其供养直系亲属申报遗属抚恤金待遇。2、已故退休人员的档案在市区各代理机构的，由市区各代理机构调出已故退休人员的档案为其供养直系亲属申报遗属抚恤金待遇。3、已故退休人员的档案在市社会保险局退管科的，由市社会保险局退管科调出已故退休人员的档案为其供养直系亲属申报遗属抚恤金待遇。企业、市区各代理机构请直接到市劳动保障大厅办理遗属申报手续。办理企业职工遗属抚恤金需提供以下材料：1、《XX市企业离退休（退职）人员死亡符合供养条件的直系亲属领取抚恤金申报表》。（表中盖单位或代理公章、街道办事处公章、居委会公章，表中必须有劳动保障部门审批意见）2、《XX市企业离退休人员死亡符合供养条件的直系亲属领取抚恤金登记卡》（盖企业或代理公章）。3、新增遗属人员身份证件。 请企业和市区各劳动代理机构带齐以上材料在每月最后2个工作日以前报到劳动大楼一楼大厅办理，审核无误的为供养直系遗属办理建档手续，并于次月起通知遗属人员所在单位或代理机构到指定社会化发放机构领取存折，遗属人员到指定社会化机构领取遗属名下抚恤金。
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三险是最基本的社会保险;包括：养老保险、医疗保险、失业保险 三险属于社会保险，现在通常说的是&五险一金&，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险；一金即:住房公积金。 缴纳三险是国家社保政策规定的，任何用人单位都应该为员工投保。只要你与所在单位签署了正是劳动合同，它就应该为你投保。 但是这三险并不是完全由你的单位缴纳，而是由你本人和单位共同缴纳。按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%,个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%。 养老保险主要是未来退休之后领取养老金的，以防晚年生活惨淡。 医疗保险主要是你生病住院时，单位可以报销50％左右的费用，也很重要。工伤保险就更明白了。
职工因病去世，家属满多少岁可以有补助
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