点击联系发帖人原标题：题名教育提示：赤水市公开招聘事业单位人员211名
为营造阳光透明的招聘氛围、搭建公平公正的选人平台，保证事业单位新增人员素质，增强事业单位活力，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《贵州省事业单位公开招聘操作办法（试行）》以及《遵义市事业单位公开考试招聘新增人员暂行办法》规定，计划面向社会公开招聘一批人员充实到市内有关事业单位。为确保招聘工作顺利进行，特制定赤水市2017年公开招聘事业单位人员简章（以下简称《招聘简章》）。
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的办法进行，实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度。招聘工作按照发布招聘公告、网上报名（资格初审）、笔试、现场资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用审批等程序进行。
此次计划面向社会公开招聘事业单位人员211名。具体招聘单位及职位见《赤水市2017年公开招聘事业单位人员职位表》（附件）。
三、招聘对象及报考条件
2017年及以前毕业的中专（技校、职高、高中）及以上学历的应、往届毕业生(应届毕业生不含委培生)。
根据《中共贵州省委办公厅印发<关于加强乡镇干部队伍建设的实施意见>的通知》（黔党办发〔2014〕25号）精神，部分乡镇职位限赤水市户籍或生源人员报考。
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；
3、具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法；
4、年龄在18周岁以上35周岁以下（1981年2月23日－1999年2月22日出生）；获得硕士研究生及以上学历和学位人员、或者具有职位对应的副高级及以上专业技术职务人员、以及定向招聘村干部职位人员年龄可放宽到40周岁（1976年2月23日及以后出生）；
5、具有能够在事业单位正常履职的身体条件；
6、具备拟报考职位所需的其他资格条件；
7、定向招聘“基层服务项目人员”的职位，限省级及以上机关统一选派在我市服务且截止2017年2月22日累计服务满2周年的“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村任职计划”（一村一名大学生工程）、“大学生志愿服务西部计划”人员，截止到2017年2月22日服务期满（3年）的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员，以及生源地或兵源地为赤水市的普通高等教育全日制学校在校期间入伍退役后完成学业或毕业后应征入伍的退役士兵或赤水市驻军随军家属报考；
8、定向招聘“村干部”的岗位，限截止到2017年2月22日在赤水市担任村（农村社区）党支部书记、副书记，村委会（农村社区）主任、副主任职务满1届或3年及以上且现仍在岗的人员报考。
（三）以下人员不得报考
1、赤水市机关事业单位工勤身份以外的在职在编人员；
2、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的；
3、2014年度以来被贵州省内各级机关（含参照公务员法管理事业单位）招录的在任公务员、或新招聘到事业单位工作仍在试用期以内的人员；
4、截止2017年2月22日“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”服务期（三年）未满的；
5、截止2017年2月22日在读的全日制非2017届毕业生；
6、曾因犯罪受过刑事处罚的；
7、曾被开除公职或在机关（含参照公务员法管理事业单位）、事业单位被辞退未满5年的；
8、在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的，或2016年以来在遵义市各级各类事业单位公开招聘中因考试违纪成绩被记“0”分的；
9、曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的；
10、不能提供职位要求的毕业证书及其他资格条件资料原件的（有效资格条件资料：资格证书、县级及以上行业主管部门印发的任职资格文件或县级及以上行业主管部门出具的考试成绩合格证明；2017年应届毕业生的毕业证书与资格条件资料可在资格复审环节书面承诺于2017年7月31日前提供），或不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的；
11、法律、法规规定不得聘用为事业单位人员的。
四、报名、网上资格初审及咨询
网上报名按以下程序进行：报考人员登陆“贵州人事考试信息网”（http：//），进入“网上报名”页面，点击“各市州报名入口”，选择“遵义市入口”提交报考申请，并上传本人近期正面免冠纯色背景的彩色照片（jpg格式、20KB以下）。报考人员只能选择一个职位进行报名。根据所报职位要求，填写《报名表》。报名申请被接受后，系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费确认、下载打印准考证等事项的重要依据，请妥善保管。
/web/10470//）向社会公布。职位招考计划调减的，报考该职位的考生所报职位不再进行调整；职位招考计划取消的，由报考该职位的考生本人申请，经赤水市事业单位招聘领导小组办公室同意后，可调整到符合报考条件的其他职位，改报职位的时间为2017年3月3日。
赤水户籍精准扶贫建档立卡贫困户人员可减免报名费。符合减免报名费的人员，于2017年3月3日下午17:00前到赤水市人力资源和社会保障局办理有关减免确认手续（联系电话：0）。在办理减免报名费手续时，除提供通过资格审核后打印的《报名表》外，还须出示以下相应证明材料：《贫困户登记卡》或赤水市扶贫办开具的包括姓名、身份证号、户籍所在地、户口所在家庭被确定为精准扶贫建档立卡贫困户等内容的证明。
5、网上打印准考证。报名并已经缴费的人员，请于2017年3月13日上午9:00至3月16日下午17:00期间，登录“贵州人事考试信息网”中的“遵义市网上报名”下载打印准考证。逾期不打印者，视为自动放弃，责任由考生自负（为防止网络出现异常问题，建议考生打印准考证不要选择在规定时间的最后一天进行，并应打印多份备用）。
在报名过程中，报考人员因报考条件、资格审查等问题需了解请直接咨询赤水市人社局（电话：0、）；报考人员因报名系统、相片传输、表证打印等问题需咨询可直接联系市人事考试院（电话：5）。
本次招聘笔试参加全省事业单位公开招聘同步考试，总分为150分（测算总成绩时先按百分制折算后再按所占比例计入总成绩）。笔试为闭卷考试。
2、笔试地点：赤水市内相关学校，具体详见准考证。
3、考试科目：公共基础知识。
考生必须同时持有效《居民身份证》（其余证件一律无效）和《准考证》方能进入考场参加笔试。
未参加笔试或未取得笔试有效成绩的，取消进入下一环节资格。
笔试成绩在“赤水市人民政府网站”（/）首页 “人事招聘”栏目向社会公布,请考生注意查询。
资格复审由赤水市事业单位招聘领导小组办公室组织，各招聘单位或其主管部门具体负责实施。资格复审在笔试结束后采取现场审查方式进行，在招聘各单位或其主管部门确定的地点进行。具体时间、地点及复审人员（拟进入面试人员）名单通过“赤水市人民政府网站”（/）通知。
资格复审对象范围：在笔试参考人员中，根据笔试成绩从高到低，按资格复审人数与职位招聘计划数3:1比例以内（含3:1，人数不足以实际人数为准）确定资格复审人员。同一职位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为资格复审人员。
招聘单位或其主管部门根据赤水市事业单位招聘领导小组办公室公布的拟进入面试人员名单，按照《招聘简章》和报考人员填写的《报名表》，对报考人员是否符合报考职位所需资格条件进行复审，由负责资格复审的同志在《报名表》上签署意见，并加盖单位公章。资格复审合格人员进入面试；经复审不符合报考条件的报考人员，以及在规定时间内因电话关机停机无法联系其复审的报考人员，取消其进入面试资格，该职位按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补复审,递补最多顺延两个名次（如顺延的第一个名次并列两名及以上考生的，只递补第一个名次）。在确定的笔试名次以内，职位无考生通过资格复审的，该职位取消。
资格复审须提交的资料：
1、报名表打印件一份。
2、毕业证书原件及复印件一份。
3、职位要求的资格条件资料原件及复印件一份。
4、有效《居民身份证》原件及复印件一份。
5、在职人员报考须提供单位及主管部门同意报考的证明，不提供证明以无业人员身份报考的视为提供虚假信息，查实后取消进入下一环节资格。
6、2017年应届毕业生可持《就业推荐表》原件及复印件一份参加复审，并必须书面承诺在2017年7月31日前提供毕业证书、资格条件资料原件及复印件，提供的毕业证书、资格条件资料必须符合报考职位要求的条件，不能按时提供或提供的证书与报考职位要求的条件不符的，取消本次事业单位公开招聘资格。
7、报考定向招聘“基层服务项目人员”岗位的人员，需提供县级以上职能部门证明其基层服务项目人员身份的证明材料原件（证明材料需载明服务项目、服务单位、起止时间、服务年限等情况），有服务证书的提供证书原件及复印件；退役大学生士兵需提供退役大学生士兵应征入伍通知、退伍证原件及复印件或县级人武部门出具的证明材料原件（证明材料需载明入伍时间、入伍地点、服役部队、退役时间等内容）；随军家属报名时需提供结婚证原件、复印件及军人所在部队出具的证明材料原件（证明材料需载明军人所在部队、是否现役军人、报名人员与军人关系等内容）。
8、报考定向招聘“村干部”岗位的人员，需提供中共赤水市委组织部或赤水市民政局出具的证明材料原件（证明材料需载明任职单位、任职职务、任职时间、现在是否仍在岗等情况）。
9、报考定向招聘“赤水市户籍或生源”岗位的人员，需提供户口本原件及复印件一份；生源地为赤水市的人员还需提供赤水市公安局或赤水市教育局出具的证明材料原件。
10、近期同底正面免冠一寸彩色照片3张。
通过资格复审后考生要及时查看“赤水市人民政府网站”（/）上发布的面试信息，确保能够按时参加面试。
资格审查及复审贯穿于招聘工作的始终，在招聘各个环节如果通过接到举报等形式发现考生不符合简章规定的资格条件或证书证件等弄虚作假，随时取消其应聘资格，其责任由考生自负。
面试人员为资格复审合格人员。面试人员名单公布2个工作日以后，如有通过资格复审人员申请放弃面试，在此环节不再递补人员进入面试。未参加面试的考生取消进入下一环节资格。
同一职位实际参加面试的考生人数超过招考职位计划数已经形成竞争的，按考试总成绩从高到低与招考职位计划数等额确定进入下一环节人选；实际参加面试的考生人数与招考职位计划数仅为1：1或低于1：1的，其面试成绩必须达到70分及以上，方能进入下一环节。
面试时间及地点统一在“赤水市人民政府网站”（/）上公布，考生应按照网站发布的面试事宜的相关要求，持有效《居民身份证》等按时参加面试。
面试采取结构化方式进行。主要测试应试者的反应能力、逻辑思维能力、语言表达能力、组织协调能力、解决处理问题和实践应用能力、奉献精神和责任心。
面试结束2个工作日内，将考生面试成绩、总成绩及进入体检环节人员名单在“赤水市人民政府网站”（/）进行公示。
笔试、面试结束后，按笔试成绩占考试总成绩的60%、面试成绩占考试总成绩的40%计算考试总成绩。即总成绩=笔试成绩÷/）公布，体检费用考生自理。
体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位不予递补；体检之后考生主动放弃的，空缺职位不予递补。
建立考生诚信报考制度，体检之后放弃的考生，报请遵义市人社局将其列入遵义市公务员招录和事业单位人员招聘考试不诚信人员名单，3年内不得报名参加遵义市各级各类公务员招录和事业单位人员招聘考试。
体检合格人员，确定为考察（政审）对象。
考察（政审）工作由招聘单位或其主管部门具体负责组织实施。考察（政审）内容主要包括报考者政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，同时，复查报考资格条件（招聘单位须通过教育部学历证书网站对考生学历证书进行核实验证，网址：.cn），确认报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
在考察（政审）中发现不符合招聘条件和资格的，视为考察（政审）不合格，由赤水市事业单位招聘领导小组办公室审定，取消拟聘用资格，空缺职位不予递补。
经笔试、面试、体检、考察（政审）合格的人员，确定为拟聘用人员，由赤水市事业单位招聘领导小组办公室在“赤水市人民政府网站”（/）进行为期7天的公示，接受社会监督。
对拟聘人员在公示期间有异议的,由赤水市事业单位招聘领导小组办公室按规定进行调查。查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。对取消聘用资格的，空缺职位不再递补。
对拟聘人员公示结果不影响聘用的，报遵义市人力资源和社会保障局审批。审批手续完成以后招聘单位必须在规定时间内与聘用人员签订聘用合同，明确相关事项。
聘用人员应在规定时间到用人单位报到。拒不报到的，取消其聘用资格，空缺职位不再递补。
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，主动接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生均要严格遵守有关规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照事业单位招聘有关规定严肃处理。
0、（政策方面：简章解释、报考条件、资格审查等）
5（技术方面：信息填写、交费问题、表证打印等）
监督电话：3（赤水市监察局）
十三、本招聘简章解释权属赤水市事业单位招聘领导小组办公室，未尽事宜由赤水市事业单位招聘领导小组研究决定；如遇重大争议事项，提请遵义市招考领导小组办公室裁决。
赤水市事业单位招聘领导小组办公室
