• 报到证是档案接收证明，您得拿报到证去人才市场，人才市场才会接收您的档案。毕业时没签工作的档案一般就打回原籍了，您找到工作后签三方学校会发新的报到证，然后您的档案就可以调去您的工作缉敞光缎叱等癸劝含滑单位了，学校改派一般只有两年期限，您在此期间找到新工作的就可以开新报到证。
  

• 你这个问题有两种解决方案，一种是不用理会，只要档案在库就可以了，另一种你想达到比较完美的状态就是改派报到证，你毕业还未超过2年，还可以改派报到证，新工作即使没签三方协议也应该有公司给你签订的劳动合同，带劳动合同原件（给大学生就害肠愤段莅灯缝犬俯华业指导中心留复印件）和旧报到证，个别地区可能还需要学校出具证明，带齐以上资料你可以重新申请办一个报到证，报到证上面名头是你现在工作单位名称。
  

• 报到证每个人都有，报到证的期限是两年。没有工作的或者是单位不接收档案的，报到证的抬头会写原籍的人事局，档案也会由学校发到当地的人事局（或窢肠促段讵灯存犬担华人才交流中心之类的）保管，找到接收档案的单位后，开个调档函去人事局去取就好了。如果毕业后找的单位不接收档案，也可以把档案寄存在人事局，不过要收取一定的费用，也不贵。报到证的作用主要是档案的派发和后来的转正定级等。 你不用担心，报到证一定会有的，这个东西是省或更高教育主管部门出的，不是学校。学校这么说只是想让你尽快就业，不然对学校影响不好
  

• 报到证上的单位，就是你转正定级时需要盖章的单位。签了三方协议，其中一份交回学校的话，学校就会自动将报到川袱贬惶撞耗鳖同搏括证的单位定为你签约的单位，否则视为没签，直接打回原籍。
  

• 直接报道。这个协议已经作废了，本来三方协议的内容就是要填你报到证的，你籂尝焚妒莳德锋泉福沪都滞后了，也就没用了。找到新的单位可以再2年内办理改派手续，工作合同什么的就可以，不再需要三方协议。
  从诚信讲，你就说你不想去这家单位了，告知下。
  

• 可以直接作废，但是如果以后你找到新工作的话还得需要签三方协议的，那时还得通知学校。只是不需要改籂尝焚妒莳德锋泉福沪派而已，需要去学校申请新的三方协议。
  

• 你这种情况有两个选择，一个是自己保管，等找到新工作单位之后，单位有人事权能自主管理档案的话就直接交给单位保管，但是报到证要去改派，改到这家工作单禒骸操缴鬲剂叉烯常楼位，如果工作单位没有人事权的话，你就只能做第二个选择，另一个选择就是找个人才市场办理人事代理，办理报到证改派，改派到这家人才市场，然后等你找到新工作之后，如果单位能管理，就转到单位，如果不能就继续放人才市场。
  由于你现在已经毕业了，找到新单位不需要再签三方协议，直接录用或签劳动合同或聘用合同。
  

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可以一直放在人才市场，每年只需交托管费用就可以，假如每年没有按时交，以后也可以补上。

毕业没有找到单位（或考研）的同学，可以去学校或单位所在的人才市场进行档案挂靠，千万不能弃档。人才市场都是人事局办的，是官方机构，这是政府部门，拥有档案保管权，放在那里起码有安全保障。但要提醒的是，一旦找到工作要及时办理就业手续，以便能够及时的进行转正定级，方便后面的正式调动。

提供保管档案的服务的机构各地人才市场、各区、县人才市场及街道办等。按照我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规，毕业生的人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息，个人不得截留和销毁。

人事档案是中国人事管理制度的一项重要特色，它是个人身份、学历、资历等方面的证据，与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩，具有法律效用，是记载人生轨迹的重要依据。高校学生档案则是国家人事档案的组成部分，是大学生在校期间的生活、学习及各种社会实践的真实历史记录，是大学生就业及其今后各单位选拔、任用、考核的主要依据。事业单位，人事档案相当重要。

档案丢失需进行补档，也就是说，持有者需回到小学、初中、高中、大学及原工作单位，补齐相关证明材料，因为档案未归档会影响到入党、升学等，影响自己评定职称、考研政审、劳动保险及日后的离退休手续办理，也会影响到自己出国留学。如果有考公务员的意向，档案必须保管好。