27,017被浏览2,270,481分享邀请回答7K85 条评论分享收藏感谢收起4K122 条评论分享收藏感谢收起2017新型玉米收获机_高密益丰机械质优价廉_收获机
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益丰专家详谈的选购注意事项& &随着科学的发展，社会的进步，玉米收割机正在逐渐代替传统的手工掰玉米方式。玉米收割机做为一个新兴的产品，目前很多厂的技术不是特别的成熟，，用户如果购买到这样的产品，会给自身利益带成一定的损害，给我们的生活造成不便，所以用户在选购时一定要看一下这个厂的产品是否通过了机械鉴定部门的鉴定，有无《农机推广许可证》，随机清查“三证”（产品合格证、三包、产品使用）是否齐全。下面就由永诚机械厂的专家为大家详细介绍一下玉米收割机的选购注意事项：&一、了解该机在附近区域使用情况：& & 在购机时，玉米收获机生产厂家，要掌握该玉米收割机在你意向作业区以前或临近作业区的使用情况，要了解该机型以往的销售数量及分布状况，可以找老用户咨询后再决定购机。&二、售后服务站分布情况： & && & 售后服务中心、站、点的工作半径（一般在100公里内为宜）对售后服务质量有重要影响。售后服务质量在一定程度上决定着玉米收获机作业效益。要详细落实，充分准备，提高玉米收获机有效工作率。&三、考察企业信信誉：& & 要购买诚信度高企业的产品。购机前，要考察企业对用户要求的支持率、用户满意率、产品投诉率、产品退货率、产品返修率、专利技术所有权等情况，要谨防伪劣假冒-产品，五征玉米联合收获机，以免造成不必要的损失。& & 四、认真学习操作说明： & & & & && & 用户在购买了小型玉米收割机器后首先要熟读《产品使用说明书》，牢记安全使用规定，掌握机械原理。要积极参加各种形式的，要充分利用图文资料、影像资料搞好学习，真正做到懂原理、懂结构；能操作、能；会保养、会管理，杜绝事故隐患，实现安全生产，达到增产增收。
玉米收割机机手必须掌握的防火措施& 玉米收割机是近几年新兴的农机设备，它的出现使农民朋友告别了几千年的传统手工收获方式，大大减轻了农民朋友的劳动强度。机械设备在操作过程中，应当注意安全，所以机手必须常握安全操作玉米收割机的知识。玉米收割机在进行收割作业时，因天气炎热或气候干燥，若稍有疏忽便容易发生火灾，造成严重的安全事故。为了预防玉米收割机火灾事故的发生，应该注意以下几点:& & &1、收割机在投入收割作业前要认真检修保养，按有关规定做到“五净”(油、水、气、机器、工具)、“四不漏”(油、水、气、电)、“六封闭” (箱口、汽油箱口、加注口、化油器、磁、机油检视口)、“一完好”(技术状态)，同时，保持发动机及燃油箱，不用汽油擦拭油垢。& & &2、经常检查电气设备，看电路的连接有无松动现象，设备有无损坏。导线应用带的牢固连接；电路、导线应套上并好，防止进水进油；导线附近不得有油污，玉米收割机的有良好的防护设备，以防金属物坠落时产生短路电弧。&
3、电器线路远离热源，用固定牢经过运动部位的，电线的中间跨度不得过长或过短，以防因转动或振动使导线磨损、擦伤，搭铁着火。& & &4、经常检查启动用汽油机的点火时间，防止在田间作业时化油器回火；发动机主机需要加装质量合格的火星收集器。& & &5、经常检查喷油器和高压的工作情况以及空气、和燃油的质量，必要时修理或更换。 & 6、作业时不得长时间超负荷运行，控制好发动机转速，不得忽大忽小，更不得猛轰油门；当开锅、发动机过热时应注意停机休息降温。&
7、收割作业时，要定期加油加水，并对发动机高温部位进行检查，及时清除附近的可燃物、油污。& & &8、作业时，必须配备必要的防火器材，如、沙袋或沙箱、铁锹、等。& & &9、在收割作业时，缠草会摩擦起火，因此，必须将小型玉米收割机滚筒的间隙调整一致，作业时注意检查，及时清除缠草。另外，各转动部位应经常注油润滑，防止摩擦生热引燃草屑。 & 10、夜间作业时应有良好的照明设备，保养和排除故障、检查或添加燃油时要严禁明火，以免油箱内高温柴油蒸汽遇明火发生爆燃。&
11、作业时，严禁操作人员吸烟。&
12、发动机保养或检修后，要彻底清除刷净洒落在机车的油污；当需要短接电磁启动发动机时，2017新型玉米收获机，一定要清除电起动机处的积屑、草灰、油污，以防搭接时产生电火花引燃这些可燃物。& & &13、田间作业特别是夜间作业时，要防止玉米联合收割机驾驶棚、排气管、粮仓、卸粮搅龙等突出物碰触、拉断当心田间地头的农用输电线，引起-或失火。&
14、作业结束时应清除尽机仓内各处残留的粮食和杂草，防止老鼠钻入咬破、咬断电线，造成短路；每次启动前也不要忽视对电器线路的检查。 & 15、停止作业时要切断总，没有总的要予以安装。作业结束后及时清除作物尘屑及缠绕物，发动机清洁无油污。& & &16、修理中需作业时，应先将施焊部位周围的易燃物清除干净，拆下蓄电池搭铁线，断开电源总开关；施焊时，的搭铁线应尽量靠近焊接部位，以防部件间接触不良产生火花引起火患。 & 17、严禁焚烧作物。
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　　毕业季找工作，让人费尽了心思，毕业季找工作你要加油了哦! 　　在此，&大学生职业生涯规划咨询&我姐姐先预祝大家新年快乐，预祝仍在努力找工作的伙伴们尽快找到理想的工作，希望已经在职场一线拼搏的伙伴们能职场平步青云。 　　一个规划好的大学生涯，和一个缺少目标的大学生涯，其结果是完全不同的。道理我们都懂，可是，在毕业找工作之前，我们究竟需要准备些什么呢? 　　建议大家，从大二末大三初开始，就应该有一个比较初步的规划;经过一两次实习，就会对自己未来的职业目标有更清楚的认识，到时可以做出具体的调整和设定。 　　一、实习前的准备 　　1.简历怎么写? 　　有人到找工作的时候会问&简历应该怎么写?& 其实重要的不是简历怎么写，而是简历上写了什么。而简历上能写些什么，你的成绩在教室里的排名，你从事了哪些校园活动，你有怎样的实习经历，这些在你写简历的时候已经成为了不可改变的事实。 　　2.搜集信息 　　信息包括： 　　(1)哪些企业会大范围招聘应届毕业生。 　　像联合利华等人员流动性特别强的公司，每年都会招聘大量的应届毕业生。再比如四大，大家为什么经常提到它们，因为它们招聘应届生的比例很高。而有一些知名公司，它们只做少量的校园招聘，大量的职位是通过社会招聘(针对有工作经验的人)填补的。它们虽然也在校园招聘季做大范围的广告和宣讲，在学校里树立自己的品牌，但招收的数量其实有限。有一些公司在全国几个城市做宣讲，但可能只招1～2名应届毕业生。 　　(2)招聘季什么时候开始? 　　前几年的招聘主要从9/10月份开始，10月到第二年的3月是高峰(大概的数据)。但近几年的趋势是，大企业从暑假前就开始招&暑期实习生&，再从其中选择正式录用的人。这些&暑期实习生&表现好的就会留用，也就是说,在暑期前应聘到&暑期实习生&，是未来留用这家公司的必要非充分条件。 　　(3)各公司/各岗位招聘的必要条件是什么? 　　最看重的素质是什么?像进入中资银行，一个必要条件是当地户口，这几乎是公开的要求。像四大，比较重视学校的品牌，而不太重视专业。像一些咨询公司，因为门槛比较高，所以它们连一般公司不太看重的专业成绩都看得很重，可能只要年级前几名的学生。再比如人力资源/行政这一类职位，明显偏爱女生，因为专业限制不高，所以实习经历/学生活动经历等其他指标就特别重要。销售类职位，最好有产品相关的专业背景。而且最重要的是，对人的性格方面很有要求。内向性格的人，可能过不了面试关。技术类职位，除非是技术支持类的，公司可能会偏向于招聘研究生。这些东西从学长学姐的经验贴里都可以总结出一些。 　　二、找实习的滋味 　　这部分我跟大家说一下找实习的体会。一份好的实习，有意义的实习是非常有帮助的。功利性地说，它是未来找工作的一个铺垫;此外，对于一个没有走上工作岗位的学生来说，实习也可以帮助自己开阔眼界，认识business world，提高待人接物的能力，重新修订自己的职业目标等等等等。 　　当然，起步可能是比较困难的。很少有好的公司愿意录用简历一篇空白的大三学生做实习生。它们在挑选实习生的时候，已经在用那些有相关实习背景的学生了。就大多数的例子来看，第一份实习工作多半是通过同学、学长学姐、老师、亲戚朋友介绍的。所以，不要胆怯，先通过自己的关系网络找到自己的第一份实习工作吧。 　　1.对第一份实习的要求： 　　我觉得第一次实习的时候，追求在工作岗位上实现自我什么的是完全不切实际的。因此，工作再琐碎，再乏味，先把它做起来。在可能的条件下，对实习工作可以有以下几个要求： 　　(1)优先选择自己喜欢的工作岗位这一点有不言而喻的重要性。 　　以我知道的一个同学为例，她第一份实习在亲戚的介绍下做了PR的工作，接下来她再找实习工作的时候，只要是PR相关的工作，她都能轻易得到;相反，其他任何类型的工作，她连面试机会都没有得到过。所以她找正式工作的时候也只能找PR相关的工作。虽然这个岗位跟她的专业一点关系都没有。也就是说，第一份实习很可能决定一生(危言耸听&&)。 　　(2)工作单位尽可能比较正规，各部门齐全。 　　首先，你可以在一个正规的公司里体会到公司健全的管理模式，成熟的工作方法等等;其次，如果你不喜欢自己现在的实习岗位，未来也不打算再从事相关职业的话，你可以在部门齐全的公司里看看，有哪些其他岗位是自己喜欢的，适合的。 　　(3)我觉得，发传单，做家教，肯德基麦当劳这一类工作都可以去尝试一下。 　　它们不仅能体现了你精力旺盛，乐于实践，吃苦耐劳等美好品德，还能赚到钱。虽然它们对你了解企业的运行，一个岗位是做什么样的工作，企业需要一个什么样的员工等等，帮助不大，但是，做家教对应聘教师岗位有所帮助，而发传单则可以锻炼你做销售的能力。因此，我建议大家学习之余也可找一些对求职方向有帮助的兼职工作，它们也能让你有所提升。 　　2.开始一份正式的实习 　　在第一份甚至前几份实习工作的基础上，找到一份正式的实习就比较容易了。你经过几次实习，可能是短暂的实习之后，你可能比较清楚自己到底想做什么工作了。其实每一种工作可能都没有自己想像中那么美好，但你一定已经比以前更清醒了。 　　&正式的实习&有以下几个要求： 　　(1)公司提供正式的实习岗位：我觉得有一些工作不可以称之为实习，而只是兼职工作。也就是说，不是internship，而是parttime job。在兼职的岗位上，公司就是把你当成廉价劳动力，它要求你做的工作，都是简单的重复劳动，不会提高你的能力与价值。而有些公司会长期的，大量的招聘实习生。在这样的实习岗位上，你可以获得比较高价值的工作，获得一些培训(虽然可能是非正规的)，上司会给你一些反馈和评价，你可以深入了解这个岗位的工作内容，发展前景等等等等。这样的公司其实挺多的，因为很多公司的人员结构都快变成倒金字塔了，就是经理级员工很多，但没有底层的正式员工，真正在底层办事的，都是实习生。在这样的公司，你可能被当成一个真正有用的人使用，尤其当你遇到一个好上司的时候，会获得非常大的提升。 　　(2)比较长的实习期：短期的实习不可能教会你很多东西，一来，很多东西要靠时间来领悟;二来，有些工作短期内不能上手，如果你没有稳定性的话，公司不愿意花时间来coach你，因此，如果一个实习设定的就是短期，它的工作内容必定非常单一。比较合适的实习期可能是3-6个月。 　　(3)合适的岗位：综合上述两点，你投入那么多时间和精力的一份实习，几乎必然就是你未来职业的起点了，所以慎重地选择吧。 　　3.找实习的方法
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（三） 招聘单位无权收取任何费用，请求职人员加强自我保护意识，警惕虚假招聘，避免上当受骗。老师您好，我是一名女性，大专毕业，大学读的专业是机电一体化，目前已从事工作5年，主要工作经历有三份，第一份是在教育培训机构做招生，属于销售类型，第二份是在亲戚的工厂做跟单，第三份是在一个电商公司做客服，三份工作也在三个不同的城市，现在已经回到家乡省会城市也是我大学和第一份工作的地方，刚回来时很急切的找工作，想已经回到家乡了找份工作好好去发展，不过前几天经人提醒说：既然想稳定下来发展，就应该找份自己喜欢的然后好好去钻研发展，如果不是自己喜欢的或适合自己的。不一定做的开心做的长久，想想自己以前的选择，我觉得很对，我应该要在这个时候停下来看看自己。我出生在一个农村，父母为了我和弟弟上学吃了很多苦，上学填志愿时我填的是一个技术类的专业，当时没有人指导，只是在网上查的资料这个专业就业率比较高，上了学毕了业才发现这个专业的女生根本不好找工作，所以毕业后我就只想找销售类的，一方面是刚出学校想锻炼提升自己的能力，另一方面是希望能带来好的报酬，这份工作非常辛苦，没有底薪，家人朋友都不支持，但是我一直在坚持，一年后实在因为身体的不支和少的收入，我放弃了，去了我亲戚的工厂做跟单，一方面是休养身体，一方面是想存一点钱，在那里坚持了两年，后面自己觉得在那里和社会脱节刚好工厂因生意不好关门了，后面就去了同学的一个城市厦门，做了
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