培训员在阿里巴巴教员工如何把梳子卖给和尚，马云说把他给我开除
培训员在阿里巴巴教员工如何把梳子卖给和尚，马云说把他给我开除
阿里巴巴，中国电商第一大平台，在世界上也是享誉盛名，是全球国际贸易领域内最大、 最活跃的网上交易市场和商人社区。在今年的双十一狂欢节中，阿里整个平台的交易额达到了1207亿美元，这样亮眼的成绩单当真是给中国的电商界注入暖流。阿里巴巴如此大的平台，能够入职阿里的相信都是佼佼者，马云曾给入职的一些年轻人提出一些建议：“中国一直不缺批判思想，今天的社会能说会道的人很多，能忽悠大家的很多，但真正完善建设的人太少”，“员工要多看清自己，平静下来问自己三个问题“1、我有什么，我凭什么。2、我要什么。3、我必须放弃什么。”由此看来，马云对于员工的品质是很看重的，这不得不让我想起了之前马云的一个采访的视频，视频讲的主要是马云对于销售的看法，还举了例子说以前开除一名销售精英的事件。销售人员在给员工培训的时候，培训了梳子卖给和尚这个事例。但是马云刚好撞见了，后面马云就把这个员工给开除了。对于这件事，马云是这样说的：我们有太多的人就是如此，经常被一些小事情啊，细枝末节的事情给干扰了，给带偏了……来问问，这类问题的本质是什么？本质=极端！这类销售问题，好比是把梳子卖给和尚啊，把冰箱卖给爱斯基摩人啊，都是非常极端的销售问题，一辈子都碰不上一个，一次的，我们需要花费精力去研究吗？就算研究清楚了，你能有什么收获？是马上提升了我们现在的业绩？还是学到了很多干货？对于马云的做法，我们来看看网友是怎样看待这件事情的@不具名的简单：忽悠大半天去卖给一个和尚而不去卖给一个真正有需要的人，这样的员工你愿意要？@不明事理：一个公司，能有勇气开除一个，可以说是销售精英的人，我很服。换个任何公司，都会把这个能给和尚卖梳子的人给委以重任，完全忽视他这么做是否正确！@将军：支持马云，把梳子卖给和尚最终坑的是普通消费者，销售把梳子卖给和尚，和尚又充当销售，碰巧和尚把梳子销售给了黑商，黑商再忽悠群众，自己想想这中间一把梳子的价值增加了多少马云的这个做法，网友们都是大大的点赞，没有把东西卖给真正有需要的人，只能说这个销售员的格局观太小了，只是为营销而营销，没有真正搞懂马云营销观的精髓，反观马云的营销格局，创办淘宝，顺应时代发展，利用互联网给广大中小企业提供一个销售平台，他的营销格局创造了一个时代；支付宝也一样，营销格局之大已经突破了营销范畴。最后，作为看客的你们，又是怎样看待这件事情的呢？欢迎留言交流观看以下视频，教你如何打造团队、营销、管理体系、客户系统，让你的员工自动自发，产品狂销热卖，客户持续买单！
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作者最新文章培训师教阿里员工把梳子卖给和尚，马云直接开除了他！
培训师教阿里员工把梳子卖给和尚，马云直接开除了他！
商业社会时代，销售在日常生活中非常普遍，每个人脑海中都有销售的清晰画面。销售就是介绍商品提供的利益，以满足客户特定需求的过程。然而，对于销售技巧的掌握和看法，对于一个销售人员来说却是非常重要的，不久前，马云在接受采访的时候，就曾经举了一个例子，讲出了自己对销售的看法。马云说：有一次，我们销售人员在培训，我去看了下，发现培训老师在讲怎么样把梳子卖给和尚。我听了5分钟，非常生气，就把和这个培训老师给开除了。在马云看来，培训老师教授的所谓销售技巧其实是骗人技巧。因为和尚本来就不需要梳子，把产品卖给那些不需要这个产品的客户，这是骗术而不是销售之术，这对阿里的价值观是巨大的挑战。事实也的确如此，把梳子卖给和尚的这个故事相信大家都听过，绝大多数人都会觉得卖的最多的那个人很懂技巧，然而，对于一个产品来说，产品品质好，那一定是有用户需求的，再有需求的基础上卖不出去，那就是销售方法或者技巧方面等方面的原因。但是，如果用户没有需求的话，而把一个产品强行卖给了别人，那就不能叫做销售，更注定是一次性的生意。正如马云所说，销售是成功的第一步，但要做的是真正的销售，去积累人脉，去深入市场，去了解产品和客户，这样才是走上了正道。
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