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中暑专项预案
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外勤员工高温作业如何预防中暑
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建设集团：高温下，决不让一名职工中暑
近日，持续多天的高温天气使得全国各地都开启了高温“应烤”模式，建设集团也到了应对高温安全生产的关键时期，借助“安全生产月”余温，该公司各施工单位、生产一线积极部署防暑降温措施，全方位强化夏季安全，向追赶超越既定目标努力冲刺。
自创“降温良方”，效果杠杠的
面对持续高温，有条件的基层单位请来空调“师傅”帮忙助阵，可对于没有空调的生产一线，要想战胜酷暑，确保职工作业安全，就只能想方设法寻找“良方”了。
调整工作时间、发放防暑降温用品、搭设防晒设施、供应开水和绿豆汤……对于在室外作业的人来说，这些举措可以发挥作用，但对于在气温高达38℃，如同“蒸笼”的彩钢板房内工作的人来说，这些措施就显得有些无能为力了。为此，澄合公司安装三队立即动员大家开动脑子，探索为彩钢房降温的方法，经过一番努力，最终研究出了利用废纸箱、饮料瓶等废旧物品，根据压缩冷却空气和水分蒸发带走空气热量的原理，通过节流-循环-对流三个环节，制作出了简易的“空气调节器”。通过不断测试，它能在30分钟内，让彩钢房温度降低1.5℃，如果再配上洒水器和风扇的话，还可以再下降2.5℃。如今，这项发明在项目部开始推广应用，以便让更多职工可以享受到这项“福利”。
需要注意的是，这个方法虽有用，但却有很高的气候条件限制，它只有在保证持续较强风量和风速的情况下才能发挥较好的效果，所以请大家不要盲目借鉴。
“夏送清凉”，让职工凉身更暖心
“小马，辛苦了，快来，吃块西瓜解解渴。”“嫂子，这西瓜真甜。”在机电安装公司柠条塔项目部，职工小马刚升井，协管员赖巧娥就急忙上前递给他一块刚刚切好的西瓜。
下午15:00，正是一天最热的时间段。趁着井下工人交接班的时间，冶坪项目部已经将切好的西瓜，熬制好的绿豆汤摆在了井口附近。汗流浃背的工人们出井后，喝着清凉的绿豆汤，吃着爽口的西瓜，嘴里直呼过瘾。
高温天气下，对于奋战在一线的职工来说，更是酷暑难挡。为了将清凉和关怀送到基层，各施工单位从实际出发，组织员工向井口、高温作业车间场所送西瓜、绿豆汤等解暑物品。针对作业人员密集，劳动强大较大的生产一线，组织员工与一线职工面对面的交流和沟通，询问大家需要解决的问题和困难，用真情将清凉送到职工身边，让“送清凉”不仅凉身更加暖心。
在生产一线，各车间、各班组根据夏季作业条件变化等特点，指定专人负责防暑降温工作，安排专人对各项降温措施进行全面检查，确保职工安全度夏。同时，以暑期作业安全、防暑降温、疾病防控等为重点，及时为职工发放防暑药品、物品，消除人为安全隐患。
“高温下，决不让一名职工中暑”
当前，高温炎热的天气“烤验”着一线职工的意志，这一场“大烤”不亚于全年任务攻坚战，他们斗酷暑，保安全，促生产，无怨无悔地奋战在施工现场……
为有效缓解职工因天气炎热带来的身体不适与精神松懈，各施工单位、生产一线纷纷落实防暑降温“凉策”，确保职工身体健康，让职工身体凉了心里热了干劲足了。
入夏以来，随着气温日渐上升，职工浮躁情绪攀高、安全意识下滑，特别是夜间工作期间易产生麻痹大意思想，影响安全生产。针对这种现状，各施工单位通过走访谈心、QQ群、微信群等方式，实时跟进职工思想动态，积极开展心理疏导和思想教育引导。各车间、班组时刻关注工人作业期间的思想状况、工作情绪以及身体状态，确保职工以饱满的精神、良好的身体状态战暑期、保安全。
此外，各单位根据暑期作业特点，建立高温天气预警制度，针对高温酷暑天气，及时发布预警信号，提醒车间、班组细化防暑措施，优化劳动组织，合理调整作业时间，尽量避开或缩短高温作业时段。同时，严把食堂食品采购、加工等关口，做好食品及炊具的清洗及消毒工作，并适时推出清凉消暑餐饮，让员工在工作中感到安心、舒心，实现生理、心里双降温。各班组也利用班前会对施工人员进行防暑降温知识教育，提升工人们的自我保护意识，保证作业安全。（宋阳丽 帖楠）
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