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员工之间发生冲突，该如何沟通处理？
　　某贸易公司的销售经理最近遇到了一件麻烦事，他手下的两位销售骨干因为一些琐碎小事突然交恶，不断掐架。这俩人算得上是公司里的“销售能手”，在团队里都有一定的影响力。眼看着俩人的矛盾冲突越来越深，作为上司，这位销售经理想要插手干预却又有些犹豫，他怕自己介入后反而搅得这里边的关系更加复杂，于是他向公司的HR经理求救这事到底该怎么办？如果你是该公司的HR经理，你有什么好的建议给到他？
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公司内部男女员工之间确定恋爱关系一方必须离开本公司合法吗？
我是一未婚女性，去年初我应聘到一家公司当会计。当时在与公司签订劳动合同时，我看到合同中有这么一条：“公司内部男女员工之间不得谈恋爱或结婚，如有违反者，男女双方中的一方必须离开本公司。”我没多考虑就签了3年合同。上班后，我与同事逐渐熟悉后，半年后与公司另一部门的未婚同事小刘互生好感并确立了恋爱关系。不久，公司同事都知道我和小刘谈恋爱了，公司相关负责人便找我俩人，要求我俩协商决定谁离开公司，可此时我俩的劳动合同期限都没有到。请问，我们两人非得有一人离开公司吗？
发表时间： 11:33　
（此答案是权威解释）
婚姻自由制度已被《婚姻法》所确定，《劳动法》也没有规定用人单位在与劳动者签订劳动合同时，有权限制劳动者的婚姻自由和恋爱自由，因此，你们这家公司劳动合同中的上述条款与我国现行法律法规的规定相违背，是无效的，公司无权以你们两人谈恋爱为由要求两人中任何一人离开公司。事实上，公司可以制定内部管理制度，规定某些具有互相监督和牵制关系的职位不能同时由恋人或夫妻双方任职，减少管理风险，但内部管理制度不得与法律法规的规定相违背。
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员工之间发生冲突,该如何沟通处理？
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在上班期间员工与员工发生争执导致一方脚步俩处骨折,没受伤的一方承担多少责任能向老板要医药费吗？
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地区：山西 太原|解答问题：1788条
您好！没受伤方承担受伤方的医疗费等。
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朋友和他的邻居因为琐事在楼道内发生争执，朋友推了邻居一把，这个邻居倒地后后脑勺恰好碰到楼梯台阶脚上，当时朋友也及时叫救护车救助，但她的邻居还是在抢救过程中死亡，朋友无意伤害的行为将会受到什么样的处罚？
您好！您朋友的推她邻居的行为是故意的，但他的这一故意并非杀人的故意，也非伤害的故意，但他应当预料到自己推人倒地的行为可能会发生死亡的结果，因为疏忽大意而没有预见，致使他的邻居在抢救时死亡，构成过失致人死亡罪。根据《刑法》第二百三十三条过失致人死亡的，处三年以上七年以下有期徒刑；情节较轻的，处三年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。
一个月前邻居为通道问题互相争执男方把另一方女士推到致使女方腰椎骨裂造成轻伤，致使一个月躺在床上不能走动后因派出所调解男方只愿意支付3万元女方不同意最终派出所民警无法调解致使上交。上交是到法院吗？对于至女士轻伤的男方是否需要附带刑事责任，女方应该如侯处理求处理方法？谢谢各位律师大人！
"致使女方腰椎骨裂造成轻伤"是指已经拿到鉴定意见了？为什么不赔偿，3万多在上海不算多啊！我的补充：:59不好意思，看错了！3万是您的报价，不算多。在上海10级伤残赔偿城镇户籍赔偿10万起码的。
我家跟别人家发生争执，对方把我家人打伤住院，一个是造成第五跖骨骨折，一个是手被勒伤，对方不赔偿医药费，我家打算法院起诉，但我家住院的是社区医院，不可以出示伤情鉴定，现在已经出院在家休养，请问我家要得到有关有效伤情鉴定需要怎么办？
你好，报警，申请伤情鉴定，依据鉴定结果要求追究对方的刑事责任和民事赔偿责，
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