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2016年宁波市杭州湾新区招聘事业编制小学教师公告(第二批)
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& 【易考吧教师招聘考试网】
&nbsp&nbsp[导读]:2016年浙江省宁波市杭州湾新区招聘事业编制小学教师报名时间:4月1日9:00—4月7日16:30 专家推荐:
&  (三)资格复审
  对面试(专业技能测试)入围人员进行资格复审。资格复审时须提供以下资料:
  2016年应届毕业生:
  1、本人身份证、户口本(集体户口人员提供经当地公安部门盖章后的集体户口簿首页和本人信息页)原件及复印件1份;
  2、本人学生证和学校就业推荐表原件及复印件1份;
  3、本科毕业生师范生证明原件1份;
  4、海(境)外留学回国(境)或国内合资办学颁发国外学历证书的人员,还需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;资格复审时还未办理的,应在日前办理并报送招聘单位;
  5、具有与报考岗位相对应的教师资格证书,资格复审时还未取得的,应在2016年6底前签订就业协议前取得并报送招聘单位,其中2016年浙江生源全日制普通高校应届硕士及以上毕业生可放宽到日;
  6、省级优秀毕业生荣誉证书原件及复印件(浙江生源全日制普通高校师范类毕业生),资格复审时尚未取得的,应提供相关证明材料原件及复印件,并在日前将荣誉证书原件报送招聘单位;
  7、其他与报名资格条件相关的材料原件及复印件。
  历届生:
  1、本人身份证、户口本(集体户口人员提供经当地公安部门盖章后的集体户口簿首页和本人信息页)原件及复印件1份;
  2、相应教师资格证书原件及复印件1份;
  3、劳动合同原件及复印件1份;
  4、社保缴纳证明原件1份;
  5、学历、学位证书原件及复印件1份;
  6、工作经历证明原件1份;
  7、海(境)外留学回国(境)或国内合资办学颁发国外学历证书的人员,还需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;
  8、其他与报名资格条件相关的材料原件及复印件。
  证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与招聘条件不相符者,不得参加面试(专业技能测试),在该岗位报考人员中按笔试成绩从高分到低分予以递补。
  面试(专业技能测试)实施2天前,书面确认不参加的,在该岗位报考人员中按笔试成绩从高分到低分予以递补。
  递补人员应按规定的时间、地点参加资格复审。
  面试(专业技能测试)实施前2天内提出不参加面试而空缺的面试名额,不再递补。
  (四)面试(专业技能测试)
  面试(专业技能测试)时间另行通知。
  面试对象不按规定的时间、地点参加面试(专业技能测试)的,视作放弃面试。因放弃面试(专业技能测试)而空缺的面试名额,不再递补。
  面试(专业技能测试)结束后计算总成绩,考生可在面试(专业技能测试)后第三天登陆宁波杭州湾新区网站查看参加体检与考核人员名单。
  (五)体检与考核
  根据招聘岗位指标,在面试合格人员中按总成绩高分到低分的次序等额确定体检对象(总成绩出现并列情况时,根据不同岗位,以面试成绩高的排名在先)。
  体检办法总体上参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行,其中对妊娠期内的考生,不做X光、妇科等检查。体检时间另行通知,费用由考生自理。体检不合格者淘汰。不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。因放弃体检或体检不合格而空缺的名额,可在同一岗位面试合格人员中,按总成绩高分到低分的次序进行递补(总成绩出现并列情况时,根据不同岗位,面试成绩高的排名在先)。
  考核在体检合格人员中进行。考核办法参照公务员录用考察有关规定,主要考核思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。因放弃考核或考核不合格而空缺的名额,可在面试合格人员中按规定程序进行递补(总成绩出现并列情况时,根据不同岗位,以面试成绩高的排名在先)。
  (六)公示与聘用
  拟聘用人员名单由宁波杭州湾新区社会事业发展局报经宁波杭州湾新区人力资源和社会保障局核准后,在宁波杭州湾新区网站上公示七个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的,按规定办理聘用等相关手续。对反映的问题查有实据并影响聘用的,不予聘用,空缺的名额可在面试合格人员中按规定程序予以递补;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料,若发现招聘人员有不符合报考条件的,将取消聘用资格。
  拟聘用人员应在2016年6月底前与招聘单位签订就业协议。在签订就业协议前2016年应届本科毕业生未提供教师资格证原件和复印件的,取消聘用资格,空缺的名额可在面试合格人员中按规定程序进行递补。由于拟聘用人员自身原因自愿放弃签订就业协议的,空缺的名额可在面试合格人员中按规定程序进行递补。全日制普通高校2016年应届本科毕业生未能在日前提供招聘岗位规定的学历、学位证书及相关荣誉证书原件的,自行解除就业协议,空缺的名额不再递补。
  无正当理由逾期不报到者,取消聘用资格,空缺的名额不再递补。
  被聘用人员按规定与用人单位签订聘用合同。试用期(见习期)满后,经考核不符合岗位聘用条件的,解除聘用合同。聘用人员凡属农业家庭户的,经试用期(见习期)考核符合岗位聘用条件,须在办理转正手续的同时办理农转非迁户手续,如不办理相关手续,解除聘用合同。
  2016年浙江生源全日制普通高校应届硕士及以上毕业生未能在日前提供与招聘岗位相对应的教师资格证书原件的,解除聘用合同。
  (七)其他事项
  1、报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名;报名与考试使用的身份证必须一致。
  2、报考人员在注册报名时应确认本人落户情况并如实填写。
  3、报考人员必须在日—4月7日期间注册及报名,仅注册不报名无效。工作人员进行资格审核时以报考人员最后选定的报考岗位为准。
  4、资格审核通过人数不足招聘指标3倍的岗位,将酌情核减或取消招聘计划。核减或取消的招聘计划在宁波杭州湾新区网站和中国宁波人才网予以公布。
  对报名人数较少的岗位,将直接审核报考人员的相关证件(证明)原件。
  5、按规定有回避情形的,不能报考。
  6、报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,将取消考试或聘用资格。
  7、招聘单位不举办也不委托任何机构举办针对本次考试的辅导培训班,社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与招聘单位无关。
  政策咨询电话:3、280312。
  人社、监督电话:7、。
  上述电话请在工作时间联系(上午8:30-12:00,下午13:30-17:00)。
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易考吧名师,多次参加相关考试阅卷工作,从教几十余年来,积累了丰富的教学经验…
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&&&&&&&&&&2016浙江宁波市海曙区教育局事业编制中小学教师招聘公告
无忧考网为您整理了“2016浙江宁波市海曙区教育局事业编制中小学教师招聘公告”,更多教师招聘相关信息请访问无忧考网。
根据区域教育事业发展需要,为进一步加强教师队伍建设,经海曙区机构编制委员会办公室、海曙区人力资源和社会保障局核准,海曙区教育局决定面向高校毕业生公开招聘事业编制中小学教师。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行。
二、招聘岗位和范围条件
(一)招聘岗位及数量
初中教师4名:初中语文1名,初中英语1名,初中科学1名(物理专业),初中体育1名;
小学教师15名:小学语文7名,小学数学3名,小学美术2名,小学体育3名。
(二)招聘范围及条件
1、遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
2、遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
3、具有适应岗位要求的身体条件;
4、日以后出生,宁波大市生源(生源指高校入学前户籍所在地),部属师范院校毕业生生源不限;
5、2016届全日制普通高校本科及以上学历毕业生(语文、数学、英语、科学岗位要求师范类毕业生),专业对口。硕士研究生可以本科所学专业报名。
三、招聘办法和程序
(一)报名与资格审核
1、报名时间及地点:
日8:30-11:00,浙江师范大学25幢教学楼202教室。
2、报名要求:
报名时须如实填写《海曙区教育局公开招聘中小学教师报名登记表》(附件2)1份。为简化报名流程,请预先填报好该登记表,报名当日与相关材料一并上交。报名材料清单详见附件1。每位应聘人员限报一个岗位。
3、应聘人员提供的个人信息必须真实有效,报名时,将对应聘人员的报考资格进行审核,向审核未通过者说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格审核。
资格审核通过者当场发放准考证(准考证是参加初试、专业技能测试和教育教学能力测试等一系列考试的相关凭证,请妥善保管),报考人员凭准考证和有效期内的身份证参加考试。
符合报名条件的应聘人数不足1:3的招聘岗位,酌情核减或取消岗位数。
本次招聘公告在浙江师范大学就业网、宁波市教育人事网、海曙区人力资源和社会保障网、海曙教育网上发布。
考试分两类岗位进行。
第一类岗位:中小学语文、初中英语、初中科学(物理专业)、小学数学
1、考试形式及成绩计算
考试含初试和教育教学能力测试两个环节,总成绩=初试成绩×30%+教育教学能力测试成绩×70%。
初试定于日下午在浙江师范大学内举行。具体时间、地点以报名时通知为准。
初试主要考察应聘者的综合素养、语言表达能力及举止仪表等内容。初试满分100分,不足60分的淘汰。
根据初试成绩从高分到低分,按规定比例确定教育教学测试对象,招聘岗位数等于或小于3个的按1:5的比例确定进入教育教学能力测试环节人选,招聘岗位数大于3个的按1:3的比例确定进入教育教学能力测试环节人选,不足比例的按实际人数确定。初试成绩和进入教育教学能力测试环节人员名单将于11月21日上午6:30之前在海曙教育网上公布。请随时关注海曙教育网。
3、教育教学能力测试
教育教学能力测试定于日上午在浙江师范大学内举行(具体时间、地点在教育教学能力测试人员名单公布时通知)。
教育教学能力测试采用教案撰写与试讲相结合的形式进行,满分100分,测试成绩低于60分的淘汰。
4、签署就业协议
教育教学能力测试结束后,根据总成绩,从高分到低分按招聘岗位1:1的比例确定签约对象(总成绩出现并列情况时,以教育教学能力测试成绩高的排名在先)。
签约时间拟定于日教育教学能力测试结束后进行,具体地点另行通知。若有放弃签约造成岗位空缺的,可在报考该岗位的教育教学能力测试合格人员中按照总成绩从高分到低分顺次递补。递补人员另行通知。
签订就业协议考生还须参加下一步的体检和考察。具体时间另行通知。除协议书约定的条款外,如拟录用者体检、考察不合格,协议则自动解除。
第二类岗位:中小学体育、小学美术
1、考试形式及成绩计算
考试含初试、专业技能测试和教育教学能力测试三个环节,总成绩计算方法:总成绩=初试成绩×30%+专业技能测试成绩×40%+教育教学能力测试成绩×30%。
初试定于日下午在浙江师范大学内举行。具体时间、地点以报名时通知为准。
初试主要考察应聘者的综合素养、语言表达能力及举止仪表等内容。初试满分100分,不足60分的淘汰。
根据初试成绩从高分到低分,按招聘岗位数1:5的比例确定进入专业技能测试环节人选。不足比例的按实际人数确定。初试成绩和进入专业技能测试环节人员名单将于11月21日上午6:30前在海曙教育网上公布。
3、专业技能测试
专业技能测试主要考察应聘岗位所需的专业技能,与报考岗位相关的特长展示。满分100分,低于60分的直接予以淘汰。根据初试和专业技能测试分别折算后的成绩之和(以下简称初技折算成绩和,初技折算成绩和=初试成绩×30%+专业技能测试成绩×40%)的高低依次排名(初技折算成绩和相同的,以专业技能测试成绩高的排名在先),按招聘岗位数1:3的比例确定进入教育教学能力测试环节人选。
专业技能测试初定于日进行(具体时间、地点将会在海曙教育网公布,请随时关注)。
4、教育教学能力测试
教育教学能力测试采用教案撰写与试讲相结合的形式进行,满分100分,测试成绩低于60分的淘汰。
教育教学能力测试初定于日进行(具体时间、地点在教育教学能力测试人员名单公布时通知)。
教育教学能力测试结束后,根据总成绩,从高分到低分按招聘岗位1:1的比例确定体检对象(总成绩出现并列情况时,以初技成绩高的排名在先)。
体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发&公务员录用体检通用标准(试行)&的通知》(浙人公〔2005〕68号)、人力资源社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用操作手册(试行)〉》(人社部发〔2010〕19号)及人力社保部、国家卫计委、国家公务员局《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)执行。体检时间另行通知。体检费用由个人承担。体检不合格者淘汰,第一类岗位已签约的则解除就业协议。体检合格者进入考察。
考察由海曙区教育局组织实施,参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)和《关于修订〈浙江省公务员录用考察工作细则(试行)〉有关条款的通知》(浙人社发〔号)执行。自愿放弃考察者,须在考察名单公布之日起3个工作日内,向区教育局递交书面申请。考察不合格者淘汰,第一类岗位已签约的则解除就业协议。
(五)公示、聘用
考察合格后,按总成绩从高分到低分确定拟聘用人员名单并进行公示,公示期为7个工作日。公示有异议并经核实的淘汰,第一类岗位已签约的则解除就业协议。公示无异议的,按有关规定办理聘用手续。
由于体检、考察等原因造成拟聘用人员空缺的,由区教育局商区人力资源和社会保障局决定是否递补。递补人员名单在报考本岗位的教育教学能力测试合格人员中按照总成绩从高分到低分顺次确定(总成绩出现并列情况时,第一类岗位以教育教学能力测试成绩高的排名在先,第二类岗位以初技成绩高的排名在先),重新进行体检和考察。
四、其他事项
(一)应聘人员所提供的材料必须真实,如有作假,一经查实,取消应聘或聘用资格。
(二)2016年应届毕业生凭毕业证书(研究生同时凭学位证书),留学人员凭教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书(留学人员毕业证书、认证书两证取得时间为日至日)办理聘用手续,不能在日前提供报考岗位规定的毕业证书、学位证书、境外学历学位认证书,或毕业证书上的学历、专业与报考岗位所要求的学历、专业不相符的,取消聘用资格,空缺名额不再递补。拟聘用人员在规定的报到期限内无正当理由逾期不报到者,取消聘用资格。
(三)被聘用人员实行一年试用期。试用期或实行初期工资期满后经考核“不合格”的,不予继续聘用;未取得教师资格证书的人员须在聘用起一年内取得相应的教师资格证书,届时未取得的,不予继续聘用;被聘用人员凡属农业家庭户的,必须在试用期或实行初期工资期间,办理农转非迁户手续,未办理的,在试用期或执行初期工资期满时,不予继续聘用;被聘用人员由区教育行政部门统一分配到区属中小学工作并至少服务满5年(包含试用期)。
(四)有关招聘信息请随时关注海曙教育网。
咨询电话:4
监督电话:7 (宁波市海曙区教育局纪委办)
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发表于 22:52:16
大家好,我姐姐,目前在宁波一个私立学校当教师已经好几年了,今年已经32周岁了。不知道这个年纪还有机会再考编制吗? 听说要在30周岁以前考的?谢谢。
发表于 9:38:07
以前听说是35周岁吧,可以直接打电话咨询的
发表于 10:02:42
一般是28周岁之内可以报名,去年如此(82年后可以报名),今年不知道了。
发表于 11:09:44
世人都以为做老师好,所以都削尖了脑袋往里钻,结果呢?
发表于 15:49:25
----------------------------------------------以下是引用度一切苦厄的发言:世人都以为做老师好,所以都削尖了脑袋往里钻,结果呢?……----------------------------------------------结果呢?脑袋削尖了,没有钻进去。
发表于 22:47:04
可以的!我们学校今年就进了一个英语老师,应该过三十了,原来在一所民办中学。编制这个概念,我想慢慢会淡化的,等我退休时,估计是领社保了。
发表于 11:56:02
----------------------------------------------以下是引用蒙天放的发言:可以的!我们学校今年就进了一个英语老师,应该过三十了,原来在一所民办中学。编制这个概念,我想慢慢会淡化的,等我退休时,估计是领社保了。……----------------------------------------------有编制的老师,你看看你工资条是否有交过社保?应该是没有交过社保的。怎么可能领社保呢?.................
发表于 12:46:25
我没仔细看过,反正工资3700元,奖金2300元,学校一级教师我应该是最高的。公积金1700元,但只能取1000元,因为按揭每月是1000元。你不会用发展的眼光看问题吗?以前我刚工作时,带皮带骨才1000多元,藕池每平卖800元,现在收入近6000元,藕池已卖一万多!将来谁知道,有社保领也不错了!如果正常的话,教师这行档要求会越来越高,收入也会越来越高!如果不正常的话,那不是正中你的下怀,不枉你在教师论坛如此执着地鼓吹教师高收入。再补充一句我开电驴的,50岁前只开电驴。呵呵
发表于 13:39:39
----------------------------------------------以下是引用蒙天放的发言:我没仔细看过,反正工资3700元,奖金2300元,学校一级教师我应该是最高的。公积金1700元,但只能取1000元,因为按揭每月是1000元。你不会用发展的眼光看问题吗?以前我刚工作时,带皮带骨才1000多元,藕池每平卖800元,现在收入近6000元,藕池已卖一万多!将来谁知道,有社保领也不错了!如果正常的话,教师这行档要求会越来越高,收入也会越来越高!如果不正常的话,那不是正中你的下怀,不枉你在教师论坛如此执着地鼓吹教师高收入。再补充一句我开电驴的,50岁前只开电驴。呵呵……----------------------------------------------你做老师每月纯收6000还不高啊?还有公积金1700?还有绩效工资,再加上福利。00,算上绩效工资和福利,少说年收入12W是有的吧。比其化行业的年收入至少要多3-7W吧。
发表于 16:40:21
还有绩效工资,再加上福利。我说的收入指的是绩效后的!至与福利,因为绩效,所以没福利了。既有绩效又福利那只有一个单位。所以我觉得你的才能应该去考公务员。
发表于 9:43:40
奖金是打到工资卡里,还是以现金形式发放的。记得工资是分两部分的,一部分是教育局发的,一部分是学校发的。
发表于 16:26:10
现在是岗位制了。
发表于 22:28:05
什么时候钱够花了,就不会有那么多想法了哦。空想也行吧
发表于 13:15:03
LZ想考编,想进编制后做老师,想端铁饭碗吧?你现在过得是打工的生活吗?压力太多吧?想考入编制后,没有压力,工资待遇又好吧?
发表于 14:48:02
都削尖了脑袋往里钻
发表于 20:37:43
不懂却乱嚼舌头的太多!有工资有奖金还有绩效再加福利?没根据胡说是要遭天打雷劈,出门遇鬼差立马见阎王的!做人要实事求是,别冤枉打击别人,要遭报应的
发表于 10:00:22
----------------------------------------------以下是引用 游客 的发言:不懂却乱嚼舌头的太多!有工资有奖金还有绩效再加福利?没根据胡说是要遭天打雷劈,出门遇鬼差立马见阎王的!做人要实事求是,别冤枉打击别人,要遭报应的……----------------------------------------------你家已经遭天打雷劈,劈光了吧?
发表于 12:01:57
----------------------------------------------以下是引用 游客 的发言:----------------------------------------------以下是引用 游客 的发言:不懂却乱嚼舌头的太多!有工资有奖金还有绩效再加福利?没根据胡说是要遭天打雷劈,出门遇鬼差立马见阎王的!做人要实事求是,别冤枉打击别人,要遭报应的……----------------------------------------------你家已经遭天打雷劈,劈光了吧?……----------------------------------------------哈哈,是不是劈光了,每个人自己清楚!楼上的楼上只是说:胡言乱语,不尊重事实的 人&&全家不得好死,出门立马见阎王!你不要对号入座啊!说实话,还是会太太平平,和和美美的!
发表于 13:50:25
发表于 8:06:38
----------------------------------------------以下是引用多米拉噶的发言:35岁啦。当然。如果你很牛,不管你几岁啦。当然,如果你有路子,不管你牛不牛啦……----------------------------------------------什么样才叫牛呢?
发表于 18:32:34
编制,这个天朝帝国的特权何时能解除啊!
发表于 8:29:32
----------------------------------------------以下是引用左妈的发言:编制,这个天朝帝国的特权何时能解除啊!……----------------------------------------------我也想知道答案,何时能解除?
发表于 10:21:05
----------------------------------------------以下是引用nbmmyy的发言:----------------------------------------------以下是引用左妈的发言:编制,这个天朝帝国的特权何时能解除啊!……----------------------------------------------我也想知道答案,何时能解除?……----------------------------------------------教师这个职业的优势:稳定&& 退休福利还可以!对于一个女孩子,一个妇女来说,教师----是个比较安定的职业!(个人觉得男人做教师,总是不太出息)如果取消了编制 ,稳定性就谈不上啦,教师这个职业就不会那么热门了!单是6万的年收入,在现在的物价消费水平下,很多人不会选择这个职业的!记得90年代的时候,师范院校招生困难,所以国家政策是-----读师范,包分配!户口可以农转非!读书期间补贴学生的生活费!(每个月40元左右,一个月的伙食早就够了,肉包子5毛4个,那时学校的40元补贴是发食堂的饭菜票得,我常常从家里带菜过去,只买点饭够了,根本用不完,就卖给不够用的男同学,实在用不了,就大包大包的往家里买肉包子,1元钱8个,肉很多)在那样的条件下,农村孩子报考师范的 很多,余姚北仑慈溪(班级里有5个市区的 是很少见得,我们班那时45个学生,就3个是市区的,那一届共8个班)占多数,宁波市区的学生,在中专职业报考表里,只要勾了师范的,不管你是第一志愿还是第三志愿,一律师范优先录取!记得那时本人第一志愿是效实中学,第二志愿是中专(填中专表格时,几乎所有的专业都打了钩子,除了煤矿没打,连海员都打了,自己打好后也忘了) ,第三志愿是职高!中考后分数远超效实的录取分数线,所以一门心思在家里等效实的录取通知书。可是有一天班主任匆匆来通知,说:你怎么不去宁波师范面试啦?人家已经面试过了,现在你去补面试!我被说得莫名奇妙的,什么师范,我不是够效时的分数了吗?老师说:师范第一录取,优先录取,不管你是第几志愿,如果你不去面试,视同不尊重教育事业,直接取消你的录取资格!那么就要退到第三志愿去!我那时第三志愿是职高-------宁波九中的中药配药啦!想想不划算,硬着头皮去了!50米跑步-----走了1分多,仰卧起坐10几下,但是结果面试还是通过了!我的效实梦彻底破灭!那时宁波市区师范的录取分数线 可不高,比重点中学少很多!现在国家提高了教师的待遇,师范也越来越难考了,考进去的优秀人才也越来越多了!我觉得国家的政策是非常正确的,只有提高教师的待遇,教师这个职业才会有更多的人才关注它,才能把国家的教育事业搞好,一个国家应该把教育事业放在首位
[本帖最后由:清水米饭 最后编辑于
发表于 10:38:47
90年初,教师的待遇不好,师范招生困难,在职教师不安心教学,特别是男教师(农村的比较多)跳槽的跳槽,下海的下海,教师队伍很不稳定!其实大家都去问问,很多人现在说起来:我以前也是教师!这样的人真的很多,后来都跳了!我有好几个同事(50多,快退休了)老公本来也是老师,有一个后来承包了村里的工厂,把厂买了,把地也买了!现在就发了!有一个跳到了卫生局,都不错!现在教师待遇好了,跳槽的少了,几乎没了!更可喜的是,师范的录取线高了,很多人才进去了,我想以后的教育事业会越搞越好!&&关键就是现在国家提高了教师的待遇,不像以前,师范招不到学生,代课教师比比皆是!至于现在师德怎么样?这也跟社会有关,以前的人淳朴,群众朴实,而教师本身就是群众的一员,当然也朴实!而现在大家看看社会变得怎么样啦?新生代出来的人,不单单是考师范的学生变了,考任何院校的学生都变了! 长期的社会教育已经改变了他们的观念,思想!不可能让他们考进师范以后,就能转变他们:"考入师范,你们以后是老师了,你们的观念思想要脱离社会,要融入80年代的思想。“&&这可能吗?
发表于 10:51:27
我想,一代人 一代观念,不能跟以前比,现在的群众也不能跟以前的人比了!孩子都是你们自己养出来的,现在的孩子还能和以前你们小时候比吗?等你们养的孩子以后考入师范 做了老师,他们的观念 他们的思想&&还会和现在一样吗?这些都是长期社会熏陶出来的,真的怪不了他们!奉献精神----能要求现在的孩子,但是不能强迫现在的孩子! 这些孩子进入了教师的队伍,至少有一点是值得欣喜的:他们比以前的师范生优秀,他们都是以高分数,高能力,择优被录取的!当然道德沦丧的另当别论!像前面是教授,背后是禽兽这类人!该杀就杀 ,杀骂就骂
发表于 22:42:56
没编制的老师也不要在这里叫冤了,为什么没编制,你们心里最清楚!像楼主说的,去努力考编是唯一进入编制的道路!编制也不是神马!你放弃老家的编制来到宁波私立学校,能怪编制的事嘛?编制如同户口一样,外地招来的民工是不是就可以无条件的迁入宁波户口,成为宁波人呢?也是有条件的,宁波现在不是在给民工打分吗?多少分以上允许迁入宁波!难道就因为部分民工兄弟不符合条件,不能把户口迁过来,就大喊 取消户口,取消宁波人的户口,凭什么要有户口啊,要有地域之分啊!
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