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山东女子学院机房精密空调和电子邮件系统维保服务及网络布线招标公告
公告信息：
采购项目名称
机房精密空调和电子邮件系统维保服务及网络布线
山东女子学院
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山东女子学院
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代理机构名称
山东省省级机关政府采购中心
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&山东女子学院机房精密空调和电子邮件系统维保服务及网络布线招标公告一、采购人：山东女子学院&&&&地址：济南市长清大学科技园大学路2399号&&&&联系方式：杨东9二、政府集中采购机构：山东省省级机关政府采购中心&地址：济南高新技术产业开发区伯乐路190号联系方式：&6&三、&政府采购计划编号：008&四、项目名称：机房精密空调和电子邮件系统维保服务及网络布线&项目编号：SDGP五、采购内容及分包情况：采购内容（包括采购货物和服务的名称、用途、数量）：机房精密空调和电子邮件系统维保服务及网络布线&分包情况：机房精密空调和电子邮件系统维保服务及网络布线六、&获取招标文件地点：山东省省级机关政府采购中心&&时间：&日至日&8:30-11:30，13:00-16:30（北京时间，节假日除外）方式：登录山东政府集中采购网（www.），免费下载招标文件。&七、&投标起止日期：&日&9:00&-&9:30（北京时间）八、&开标日期：&日9:30（北京时间）开标地点：山东省省级机关政府采购中心&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&九、&本项目联系人：汪涛、王小民&&&联系电话：&6&十、其他：本项目投标人须自行勘察现场。联系人：杨东9.&&&&
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版权所有：中华人民共和国财政部
地 址：北京市西城区三里河南三巷3号
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　　山东女子学院是由教育部和山东省人民政府批准、山东省教育厅和山东省妇联共同主管的全日制普通本科院校，是山东省唯一一所女子院校，全国三所女子普通本科院校之一。
　　学校前身是创建于1952年的山东省妇女干部学校，1987年、1995年分别更名为中国妇女管理干部学院山东分院、中华女子学院山东分院，2010年改建为普通本科院校&&山东女子学院。
　　学校以实施普通本科教育为主，同时承担妇女干部培训、职业资格培训、成人学历教育等任务。学校是山东省教师教育基地、全国和山东省妇联妇女/性别研究培训基地、全国和山东省家庭教育试验研究基地、山东省性别平等研究基地、山东省高校妇女理论研究基地、山东省&十二五&女性人力资源开发与管理研究基地、山东省传统文化重点教育研究基地、山东省社会科学普及教育基地、山东省女大学生素质教育研究基地。
　　学校老校区位于济南市市中区玉函路，新校区位于长清区大学科技园，总占地面积1100余亩，建筑面积25万平方米。设有外国语学院、教育学院、文化传播学院、艺术学院、经济管理学院、会计学院、旅游学院、社会与法学院、信息技术学院、基础部、继续教育学院11个教学院部，开设25个普通本科专业、3个校企合作本科专业、46个普通专科专业，涉及教育学、法学、管理学、经济学、艺术学、文学、工学、理学8个学科门类，在校生12000多人。
　　学校专任教师570余人，其中教授、副教授200余人，博士学位教师67人，硕士学位教师438人，博士、硕士专任教师占89.4%。学校享受国务院政府特殊津贴2人，有全国高职高专人才培养工作水平评估专家1人，省级教学名师4人，省级优秀教师6人，建有省级教学团队3个。学校还特聘中国科学院院士宋振骐、台湾学者曾仕强、钢琴家孔祥东等知名学者为客座教授。
　　&十二五&以来，学校承担有国家级卓越幼儿园教师培养计划项目1项，荣获国家基础教育教学成果二等奖1项，省级教学成果奖一等奖1项，二、三等奖7项，获批省级实验教学示范中心1个，省级人才培养模式创新实验区2个。目前，学校建有省级品牌、特色专业6个;国家级精品课程1门，省级精品课程25门;省级教改立项18项。学校教学仪器设备总值6500余万元。建有校级综合实验教学中心和学前教育、旅游管理、艺术设计等专业实验(训)中心10个，下辖62个实验实训室;建有校外实习、就业&双基地&200余处。学校图书馆建筑面积2.08万平方米，馆藏纸质图书106.6万册、中外文期刊1029种，电子文献数据库25个、电子期刊4200余种，建有先进的数字化图书管理系统。
　　学校坚持开放办学，先后与美国、澳大利亚、日本、韩国、俄罗斯、爱沙尼亚、芬兰等多个国家和地区的高校建立了教育交流与合作关系，在教师互派、学生留学、课程教学、学术研究等方面开展长期合作。作为世界女子教育联盟成员单位，学校不断加强与国外女子高校的合作，与世界各地女子大学一道为推动全球女性高等教育发展作出了积极贡献，在国际女性高等教育方面产生了广泛影响。
　　学校注重培育妇女/性别研究特色。1994年在全省率先成立了第一家研究妇女理论的专门机构&&妇女理论研究所，多年来，根据经济社会和妇女发展需要以及学校学科专业建设的特点开展妇女/性别理论研究，形成了以马克思主义妇女观为指导的社会性别理论、女性文学与传媒、妇女权益保障、女性高等教育、齐鲁文化与山东女性发展、女性人力资源开发与管理等六个研究领域。学校建有省部级人文社科研究基地5个，&女性人力资源开发与管理研究基地&被评为山东省高校&十二五&人文社会科学研究基地。&十二五&以来，学校承担国家自然科学基金项目1项、国家级合作课题7项，省部级课题230多项，获省部级奖75项。
　　创刊26年的《山东女子学院学报》是全国高校优秀社科期刊、全国地方高校精品期刊、山东省优秀期刊、华东地区优秀期刊，建有全国高校社科期刊特色栏目&性别平等理论研究&和全国地方高校名栏&女性与社会发展&，为全国三大妇女理论研究刊物之一，已经成为宣传马克思主义妇女观、引领先进性别文化的重要阵地。
　　学校注重发挥自身资源和妇女理论研究优势，不断提高服务经济社会和妇女儿童事业发展的能力和水平。积极打造妇女终身教育平台，组织全省妇女干部培训，承担其他省市委托的妇女干部培训，面向社会组织育婴师、婚姻家庭咨询师等职业资格培训与考试鉴定，承担全省幼儿园骨干教师培训任务等。积极组织以服务妇女儿童为宗旨的社会实践活动、妇女法律援助活动，组织&全运会&、&世博会&、&亚沙会&志愿服务活动，被&亚沙会&组委会确定为&第三届亚沙会颁奖礼仪指定单位&。连续多年举办&女性生存与发展&国际学术研讨会、&性别与社会&论坛、齐鲁讲坛&&新世纪新女性论坛等学术活动。2014年，学校与中华女子学院、湖南女子学院共同发起成立了中国女子高等院校联盟。
　　经过六十余年的积淀，学校形成了&坤德含弘、至善尚美&的校训、&团结进取，求实创新&的校风、&严谨治学，言传身教&的教风和&勤学慎思，求真敏行&的学风，以及&自强不息、百折不挠、求实创新、不断攀登&的女院精神。根据女生占主体的实际，学校根据女性身心特点开展&四自&教育、审美教育、爱心教育、勤俭教育，培养女大学生博识大度、柔美坚韧、厚德仁爱、睿智优雅的女性特质。学校开设《女性学导论》等必修课程，构建了由人文社会科学、创新思维与能力、女性与社会、文化艺术修养、科学健身与综合素质、语言训练六大课程模块组成的公共选修课程体系，在提升女性综合素质、强化女性&四自&特质方面发挥了重要作用。
　　建校63年来，学校已为社会输送各级各类优秀人才6万余名，毕业生以综合素质高、实践能力强、&四自&特质突出受到社会和用人单位的欢迎。多年来，毕业生总体就业率一直保持在96%以上，优质就业率逐年上升，2012年，学校获得山东省高校毕业生就业工作先进集体。2015年毕业生优质就业率为81.6%，总体就业率为97%，继续位居全省前列。
　　学校先后获得全国和山东省&三八&红旗集体、全国学籍管理工作先进集体、山东省教学管理工作先进集体、山东省高等学校科研管理先进单位、山东省高校毕业生就业工作先进集体、山东省成人高等教育先进单位、山东省高校德育工作优秀单位、山东省高校校园文明建设优秀单位、山东省外事工作先进单位、山东省师德建设先进集体、山东省富民兴鲁先进单位、山东省教育工会先进集体等荣誉称号。全国妇联原主席彭珮云、顾秀莲、陈至立等领导同志都曾莅临学校视察，对山东女子学院为推动妇女儿童事业发展作出的努力给予充分肯定，陈至立为学校题词&建设特色鲜明的高水平女子学院&。
　　(2016年1月更新)
　　中国教育在线为高考生总结归纳了高考理工类热门专业前二十名，下面对二十个理工类专业做了详细介绍...
　　女生们注意了，以下介绍的这些专业不一定是你最喜欢的专业，但有可能是最适合你的专业...
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山东女子学院2016年公开招聘工作人员简章
面试主要采取试讲、答辩的方式，也可根据岗位特点采取专业测试、实际操作等方式。试讲主要通过表达能力、教学方法、教学组织等方面测评应聘人员是否具备教师岗位的基本素质和技能;答辩主要考察应聘人员的专业知识、理论素养、创新能力等是否符合学科专业建设的需要。
面试总分100分，设定面试合格分数线60分。达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。
面试时间、地点通过山东女子学院网站http://www.另行通知，请及时关注。
（四）考察体检
按照招聘岗位，根据应聘人员的考试总成绩，由高分到低分按招聘人数1：1.5的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。考察采取个别谈话、重点走访、查阅档案等方式进行，主要考察拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、学习成绩、学识水平、业务能力、工作业绩等情况，并对应聘人员是否符合岗位资格条件和提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。体检一般在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（人社部发[2010]19号）执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要进行复检的，另择医院进行，复检只进行1次，结果以复检结论为准。
对放弃考察、体检资格或考察体检不合格造成的空缺，可从其他进入同一岗位考察范围的人员中按成绩高低依次等额递补。
（五）公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在省人力资源社会保障厅网站统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
所聘用人员为我校事业编制内正式人员，享受国家和学校规定的各项工资福利待遇。符合高层次人才条件的，按照《山东女子学院高层次人才引进与管理规定》给予住房补贴、科研启动费，具有博士学历学位者入校前三年享受副教授工资福利待遇。
六、联系方式
通讯地址：济南长清大学科技园大学路2399号山东女子学院人事处，邮编：250300。电话：2。
未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅《山东省事业单位公开招聘工作规程》（鲁人社字[2015]6号）和《关于2016年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社字[2016]12号）相关规定执行。
附件：1.省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表
2.山东女子学院应聘人员基本信息一览表
3.山东女子学院公开招聘报名登记表
4.山东女子学院辅导员岗位报名登记表
5.应聘人员诚信承诺书
6.应聘人员须提供的各类证明样表
山东女子学院
http://www./pages/zxzx/zthd/sssydwzpzt/zpxx/56396.html
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山东女子学院和山东英才学院哪里教师待遇好？
想应聘教师，英才学院是民办无编本人为学管理的小硕，济南的各高校（当然是研究生可以当老师的二类学校）哪里的教师待遇好一些。不知道去哪里好。有高人给帮忙指点一下。山东女子学院有编制，面临毕业。让本人也有个奔头
提问者采纳
事业编制，每个系或者学院之间又不同。民办高校去了肯定也是合同制，就是同一个系或者专业，如果不考事业编制，还是找你的老师打听下吧，这两年的省属事业单位招考好像没看见这个单位招考，去哪个学校应该是差不多性质的。至于待遇问题，不过女子学院的网站经常有学院发布的招聘信息，不同的老师待遇应该也不一样吧。实在不清楚，那种应聘上的应该是合同制的女子学院的编制是要人事部门招考的！祝你好运，学校之间有不同，就看待遇和你个人的喜好了，待遇应该和事业编制有一定差距
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女子学院比英才好。合作愉快。一月工资不少。去把。我是比较了解那几个学校的。。。管。因为曾经在那里上过学，…
铁道职业学院也不错。希望给分数
山东女子学院已经升为本科，是公办。按发展前景自然比英才强百倍，中国不适合民办教育发展，中国国情决定的，中国不会是美国。教育也是如此，随着高考报名人数的急剧减少，将来的生源竞争会很激烈。不过你如果是重点大雪985 211的硕士可以去他们学校问问，如果不是成功的可能性很小，除非你有关系！
英才学院是民办的，但是很有发展潜力的,不妨试试。
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