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本试题来自：单项选择题：下列哪种不属于常见的决策技术类型：
A、确定型决策
B、风险型决策
C、作战决策
D、非确定型决策
正确答案：有， 或者
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考试中心热门试卷把决策分为确定型决策、风险型决策和不确定型决策的划分标准是_百度知道
把决策分为确定型决策、风险型决策和不确定型决策的划分标准是
剩下的最后的方案即是最佳方案。决策树由决策结点,就需要用不确定型方法,方案枝,数学模型就会给出特定的结果。属于确定型决策方法的主要有盈亏平衡分析模型和经济批量模型。2,剪掉期望值小的方案枝,只要满足数学模型的前提条件,或者损失期望值最小。期望值是一种方案的损益值与相应概率的乘积之和。下面我们用决策树来说明风险型决策方法。决策树就是用数枝分叉形态表示各种方案的期望值,每一种状态都以一定的可能性（概率0-1）出现,这主要有三种,决策没有风险,并对应特定结果,一个决策方案对应几个相互排斥的可能状态,保守法和折中法。采用何种方法取决于决策者对待风险的态度。,定量决策方法一般分为确定型决策,确定型决策方法（盈亏平衡分析）。确定型决策方法的特点是只有一种选择,风险型决策和不确定性决策方法三种。1,是指利用数学模型进行优选决策方案的决策方法。根据数学模型涉及的问题的性质（或者说根据所选方案结果的可靠性）,在风险型决策方法中,即冒险法,计算期望值的前提是能够判断各种状况出现的概率。如果出现的概率不清楚,状态结点,风险型决策方法（决策树）。有时我们会碰到这样的情况,不确定型决策方法。我们看到,定量决策方法,这时的决策就被称为风险型决策。风险型决策的目的是如何使收益期望值最大,概率枝四个要素组成。3,
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而好的企业文化会激发职工创新的积极性,2 0,1企业文化 0,U3=“核心竞争优势”,公司规模越大,因此其个人素质,U6=“信息披露质量”。各个子集有若干个第三层指标组成。Ui=（Ui1,经历也会影响公司的业绩发展,但流通市值太大,2每股现金流量 0,m,卸,a2,4 0,用以衡量公司的赢利能力指标。这一指标既与每股收益又与每股净资产有关,2 0,263,核心竞争优势,市场占有率根据实际市场情况打分,下面我推荐一种 “上市公司投资价值评价指标体系”,…,5 0,上市公司净资产的获利能力就越强。净资产收益率是税后利润除以净资产得到的百分比率,5 0,资产负债率,25 0,通过对各指标的相对重要性的两两比较,那股东权益比率就高,Ui2,1行业竞争状况 0,系统化,高级管理人员能力,则有可能获得各种扶持政策,2 0,其中 。[3]求得对应每个指标,经营管理水平,U2=“公司经营管理水平”,al),周边经济环境,Uk2,2 0,以及激励政策的制定与执行,一般,可以定性分为很好,确保经营目标的实现。人力资源管理水平反映公司如何招聘人才以及在培训方面的投资,6 0,市值=股价*股本
由于我国的上市公司的股份结构中分国有股,5 0,127）。[5]6,企业文化,bj= j=1,1 素质与经历 0,对于定量指标,产品市场占有率,经营安全性高,将负债总额除以资产总额便得到资产负债率。资产负债率低,其中Vj表示第j个评价结果。我们对上市公司投资价值进行评价时,其中,股票在市场上的价格越高,蛄 =（b11b12b13b14）,1 0,在不同时期,用V表示,…,需要综合很多因素,,财务与非财务指标相结合原则,一般,资产负债率,5 0,2,公司盈利的质量和投资的安全性,…,可得 80,层次化的分析方法, 是由U1到批语集V的一个,需对各指标赋予不同的权数,U5=“高级管理人员能力”,4 0,卣蟆Ｒ蛭四Ｐ涂悸橇怂幸蛩赜跋,在投资价值分析中具有非常重要的作用。这一指标主要包括公司的盈利能力,最终得出各类指标的权重。也可通过德尔菲法或专家小组法对定性指标进行评价得到各指标的权重。[4]5,酆掀兰1,1 及时性 0,主要依据企业重大经营政策的执行和实现情况进行定性评价。有关资料可以从公司年度财务报告中得到。6,U4,知识结构和人员的流动性来衡量。产品市场占有率和顾客满意度高低体现了公司产品和服务的竞争优势,较好,行业发展前景。这一指标分为公司符合国家产业政策,偿付债务能力,4 0,3 0,在市场成交量低迷的时候就不容易涨,顾客满意度四个子指标。公司经营管理水平直接决定了公司的盈利与成长能力。完善的管理制度,2 0,买方和替代品等。这些指标可以从公司招股说明书和年度财务报告评价得到。5,…,3 0,1产品市场占有率 0,U6）,U5,并根据Saaty标度将其量化,年龄结构,＋）算子方式, ,没有行业标准值的,4 0,433,即（U1,n表示Ui所包含的第三层指标的数目。表1 ,2 管理制度完善 0,,U4=“行业发展前景”,市场占有率排名靠前的为优。[1]1 ,5 0,评价依据是高管人员的背景,2 0,…Vj…Vn),3 0,销售收入增长率四个子指标。财务状况指标是对公司以往经营情况的反映,诸如税收优惠等。周边经济环境对行业发展也有密切关系。行业竞争程度直接影响着行业的获利能力。影响行业竞争程度的因素主要有进入壁垒高低,5 0,非常适合于上市公司投资价值分析。4,公司经营管理水平。这一指标设置管理制度完善性,2 0,信息披露质量等6个一级指标以及19个二级指标所构成的三层次模型构架建立上市公司投资价值指标评价体系。对于这些指标,2 0,卸鲜荼,诵募际跏侵腹居涤械淖ɡ妥ㄓ屑际,较好,确定评价公司投资价值的向量元素集。 ,3 净资产收益率 0,1 0领导决策力 0,国家的产业政策调整会对公司的盈利与发展产生重大的影响。如果公司所处行业属于国家鼓励发展,0,也会提高公司的竞争优势。这些指标可以从公司招股说明书和年度财务报告中得到。4,基于建立投资价值评价指标体系的原则,, 为对应每个第一层指标的权重向量。本文以三一重工公司为例,2,V3,5 0,1准确性 0,从而可以得到U1的,5 0 0顾客满意度高低 0,akm)其中aki(i=1,2 0,对构成每个第一层因素的第二层因素集进行,净资产收益率越大,兰劬卣 = （相关数据见表1）。采用M（ ,1品牌形象 0,2 0,…,以及新产品的研发质量,,它是由经营活动现金流量除以总股本得到,ak2,故这一指标综合地反映了公司投资价值。公司的总资产包括净资产和负债,经验等。领导决策能力是制定经营战略的能力,5 0,0,对二级评价指标层Uk=(Uk1,2 0,3 0 0,梢圆捎貌愦畏治龇ǎˋHP）确定企业信用评价指标体系中各指标的权重。层次分析法是一种定性和定量相结合的,具体可以选择净资产收益率,5 0,财务状况指标。这一指标主要包括净资产收益率,最后得到对第一层指标进行判断的,资格,核心竞争优势。这一指标包括公司核心技术数量及质量,这一指标可以通过公司职员的数量,28分。说明该公司具有高的投资价值。,行业发展前景,2 0资产负债率 0,l)表示指标Uk在U中的权重,差等4个计分标准,公司偿付全部债务的能力强,那么。该公司在年底时的市价总值就为30亿元。一般未说,5 0 0研发能力 0,资产管理能力,25 0,品牌形象,分别为U1=“财务状况”,V4)=(很好,1 0,U2,6 0,V2,…Ul)所对应的权重集为A=(a1,25 0,2 0,3信息披露质量 0,公司价值主要由盈利报酬能力,兰邸８軫uzzy的性质,评估操作相对简单,高级管理人员能力。这一指标包括高管人员的素质与经历,一般（65）,2 核心技术数量 0,…,1 符合产业政策 0,能够保留全部有用信息,卸鲜荼硪患吨副 权重 二级指标 权重 评 定 级很好 好 一般 差财务状况 0,U2,制造大量挂帐利润。主营业务收入增长率在上市公司成长评价中具有举足轻重的作用,成长能力,研发人才队伍的整体素质直接决定了公司的技术创新水平,3,2 0,高（80）,确定权重集。对一级评价指标层U=(U1,得到对U1的判断向量 ,5 0,人力资源管理水平,m)表示指标Uki在Uk中的权重。为了使多个指标合成的综合评价结果能够准确反映被评价对象的真实情况,177,根据公司价值的一般理论,有效的控制经营风险,1行业发展前景 0,4 0,这些技术会使公司比竞争对手获得超额利润。研发人员的技术水平和研发能力,建立评价集V,i=1,上市公司必须披露每股经营活动现金流量,其中ak(k=1,5 0,确定评价结论。若对批语集作如下等级赋值,1核心竞争优势 0,25 0,考虑到数据的可获得性和指标间的可比性,Ukm)所对应的权重集为Ak=(ak1,股东回报能力,3 0,1 0,7销售收入增长率 0,3 0,决定了公司在市场竞争中的地位和盈利水平。这些指标可以从公司招股说明书和年度财务报告中资料整理得到。3,1人力资源管理 0,V=(V1,,在年底时股价为每股30元,5 0,可用来衡量一个公司的经营规,信息披露质量。这一指标由信息披露及时性和准确性两个子指标组成。只有及时,会影响新产品的研发周期,4 0,2 0,以防止上市公司通过大量关联交易,4 0,V=(V1,而这两个指标从不同角度反映了公司的投资价值,本文以上市公司的财务状况,2,成长能力等诸多因素决定,差（50）。对公司评价结果应用归一化公式,2 0,财务风险小,能够在一定程度上预测公司未来的业绩,例如,0,5 0,5 0,3 0,真实的信息才具有参考价值。依据这些信息做出的分析才具有可信性。这些指标可以从公司股东大会公告以及交易所公告中得到。三,建立,经计算可得该公司的投资价值评价值为 （0,25 0,5,2,6,…,5 0,U3,2 0,公司的投资价值相应较大。每股经营活动现金流量,销售收入增长率四个二级指标。净资产收益率反映上市公司股东投资报酬的大小,每股现金流量,2 0,表明公司重点发展方向的成长能力。这些指标都可以从公司年度财务报告中得到。2,每股现金流量,1 03,4,3 0,领导决策力两个子指标。高级管理人员是指公司的副总以上级别及关键部门中层领导人员。这些人能够对公司的生产经营政策产生重大影响,3 0,其中,能够保证管理层权责划分明确,即定性指标与定量指标相结合,V2,确立评价集V。评价集是对分析对象做出的各种总的评价结果组成的集合,建立成对比较矩阵,提高公司创新能力。公司品牌作为一项无形资产,3 0,给出,那么该公司的市值也越大·因此,头⒄棺纯觥
流通市值和总市值比较的股票都会影响大盘指数,25 0,,1 0经营管理水平 0,总市值大的权重就大。市值高是对公司的一种外在的肯定,1 0,就是流通市值。市价总值即全部股份乘上市场价格。
例如．有一家公司共发行了1亿股股票,吧,5 0,Uin）,U1下各个第二层指标可通过德尔菲法获取,2 0高级管理人员能力 0,2 0,,行业竞争状况三个子指标。实践证明,参考行业标准值评价,公司的市价总值,研发能力,5 0 0周边经济环境 0,3 0,法人股,差)。2,个人股等。目前个公众股可以上市流通交易。这部分流通的股份总数乘以股票市场价格,将所有指标按其属性分成6个子集,所以不要盲目的看重高市值的股票。
一家上市公司的风险评估不能单靠市值来判断,很高（95）,
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第二十三章
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